内训课内训课
| 构建现代整合营销管理体系，实现企业快速发展 |
| 主讲老师：吴建辉 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、整合营销（全网营销）咨询的定义整合营销咨询是指营销咨询策划公司运用现代系统营销管理的理论、方法、工具、数据、模型；通过对企业进行系统的营销分析诊断，找出企业营销管理的问题、优势与劣势、机会与危机，对企业营销管理资源要素和企业战略.. |
| 孙子兵法中的经营与管理智慧 《孙子兵法》——对小米的经营管理产生重要影响力的一本书 |
| 主讲老师：刘新宇 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 五事：管理的五大要素1.道者，令民与上同意2.将者，智、信、仁、勇、严3.第一个战略管理模型第二讲 七计：比较的七个维度1.主孰有道，将孰有能2.天地孰得，法令孰行3.兵众孰强4.士卒孰练5... |
| 基于党务工作场景的谈心谈话技巧 |
| 主讲老师：王建宇 培训天数：1 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：一、谈心谈话制度的历史二、谈心谈话的目的三、谈心谈话的范围和对象四、谈心谈话的方式方法1、集体提醒2、小型座谈3、集体面谈4、单独谈心5、个别谈话6、被动访谈五、提高支部书记素质适应谈心谈话需要 .. |
| 大势管理---打造能赢的团队 |
| 主讲老师：贺安波 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、自我定位1、了解自己（包括个性、兴趣、能力、价值观等）2、我在团队中的位置3、我能为团队做什么二、企业与团队1、高绩效组织的基石2、团队常见的问题3、团队概述4、团队的历史与发展5、团队与群体.. |
| 台湾刘成熙老师—精品课程—新生代员工管理2.0版(小鲜肉管理技巧） |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师—精品课程—新生代员工管理2.0版(小鲜肉管理技巧）主讲：台湾刘成熙老师前言 新生代员工管理包括80和90后以及00后员工，号称职场小鲜肉，他们有鲜明的个性和新锐的价值观，他们.. |
| 台湾刘成熙老师-房地产课程-销售精英训练 |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：房地产 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-房地产课程-销售精英训练主讲：台湾刘成熙老师前 言：本建议书为房地产高端销售楼盘或者别墅的营销人员学习高端客户销售的技巧所制作，主要之目的在于建立一支钢铁般的干部劲旅，对公司的发展带来一定的帮助。.. |
| 台湾刘成熙老师—精品课程—企业创新经营与管理 |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师—精品课程—企业创新经营与管理主讲：台湾刘成熙老师课程背景经济学家约瑟夫·熊彼特于1912年首次提出了“创新”的概念。 通常而言，创造是指以.. |
| 曾子熙老师-精品课程-问题分析与解决技巧 |
| 主讲老师：曾子熙 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：曾子熙老师-精品课程-问题分析与解决技巧主讲：曾子熙老师课程规划的说明：一、在企业组织与个人的发展阶段，每个人都会面临许多的目标与使命，每个人也都会遭遇到许多的障碍与挑战，但响应的方式却是因人而异；有人是无计可施，坐.. |
| 家庭财富传承规划——法律助力保险销售 |
| 主讲老师：赵博 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：课程背景：改革开放近四十年，我国的经济发展取得了举世公认的巨大成就。而每个家庭也积累了一定的财富，但随着第一代创富者也在逐渐老去，“财富传承”这一问题已经成为社会性的问题。随着“守富”.. |
| 曾子熙老师-精品课程-行动学习法培训 Action Learning |
| 主讲老师：曾子熙 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：曾子熙老师-精品课程-行动学习法培训 Action Learning主讲：曾子熙老师规划说明及特点行动学习法最早是由英国管理学思想家雷吉雷文斯(Reg Revans) 在1940年发明的，并将其应用于英格兰和威尔士煤.. |
| 国有企业董监事履职培训 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、公司内部治理方法与框架1、将经营权分解为决策权、执行权和监督权，分授给董事会、经理和监事会，其基本思想是三权分立和权利的相互制衡。即公司不允许有“一把手”。2、公司治理表现形式是“三会一总.. |
| 国有企业合规、内控与全面风险管理 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 国有企业合规与全面风险管理概述 （一）合规与风险管理相关概念的理解 （二）合规与风险管理的源起与现状 （三）合规风险与法律风险、操作风险 第二部分 国企合规与全面风险管理的分类 （一）合规治理与全面风险管理.. |
| 实验设计——DOE培训 |
| 主讲老师：熊老师 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 《实验设计——DOE培训》课程 （仅供参考） .. |
| 跨部门团队管理实务 |
| 主讲老师：文欢林 培训天数：12 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 课 程 背 景跨部门团队管理中面临的常见问题： 1. 有很多工作都是别的部门在执行，不在自己的管辖范围 跨部门的职责分工的模糊不清3. 跨部门任务与部门内任务常常互相争抢资源4. 各部门人员的任务完成.. |
| 流程专职人员胜任力训练 ——流程梳理、优化、绩效化技能与方法 |
| 主讲老师：王翔 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、流程架构能力打造1.1.流程定义解析1.2.流程三大概念BPM、BPR、BPI辨析1.3.讨论：如何理解“管理要为经营服务”？ 1.4.企业如何描述“经营”？1.5.. |
| 大数据时代存量客户价值激活 |
| 主讲老师：陈楠 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：大数据时代存量客户价值分析思考：最近五年银行网点发生了怎样的变革？对我们的影响是什么？案例分析：大数据让我们生活发生的改变一、大数据时代给我们带来的启示1. 互联网金融向我们发起挑战的真相2. 未来&ldqu.. |
| 职业化的职业发展 |
| 主讲老师：黄志伟 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、 认知自我，选定标杆1、自我认知四要素2、职业性格测试3、职业兴趣测试4、工作价值观5、工作技能6、寻找导师和标杆二、 确定目标，规划职业1、目标明确，事业有成2、目标设定SMART原则3.. |
| 营业厅顾问式营销技能训练 |
| 主讲老师：培训师林瑜 培训天数：12 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：营业厅顾问式营销技能训练课程大纲：模块一、主动营销意识与服务营销理念1、“不主动，就要挨打”——主动营销时代来临2、服务营销一体化1）思考：服务与销售的关系？ .. |
| 国有企业资产管理 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一节 企业资产的产权管理要点与解析一、企业的财产与产权要点解析二、企、业产权关系要点解析三、企业产权的基本涵义要点解析四、解析经济学产权与法律意义上产权区别五、国有产权管理要点与解析六、产权制度与产权营运的要点.. |
| 集客家客技术类培训课程 |
| 主讲老师：何舟 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：1.中国移动传输网络技术选择1.1中国移动传输网路架构1.2 中国移动传输网络层次1.3 中国移动传输网络技术选择和定位1.4 中国移动传输技术发展历程和发展趋势2.中国移动业务分类及比较2.1集团高等级业务.. |
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