内训课内训课
| 江苏迪纳数字科技股份有限公司商务考察学习培训 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【背景介绍】江苏迪纳数字科技股份有限公司（以下简称迪纳科技）是专业的车联网解决方案供应商，专注于车辆数字基因技术（DNA），坚持质量为先、持续创新、开放合作，首创的“云管端”架构已经在运营商、保险、政企、汽后.. |
| <人力资源社会保障部关于发布劳动合同示范文本的说明>对劳动合同管理与法律风险防范的指引 |
| 主讲老师：李丹 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、企业劳动合同管理中普遍存在的风险（一）企业未签订或签订无效劳动合同引起的风险。（二）在解除或终止劳动合同过程中面临的风险。（三）劳动合同履行和变更过程不规范而导致的风险。（四）未建立完善的劳动合同管理体系导致的风险。.. |
| 重新认识黄金 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：黄金概述1、黄金的价值2、黄金开采历史3、世界黄金存量与储量、消费量4、黄金价格波动5、黄金投资与价值储藏第二部分：黄金与金融1、世界历史中国家的财富转移与黄金的关系2、华盛顿协议与央行储备.. |
| 薪酬结构设计、优化与年度调薪原则 |
| 主讲老师：洪晟 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【课程目标】1、当你面对薪酬缺乏竞争力、人才流失时，当你为此优化、设计薪酬架构时，是否曾遇到过这些问题：--如何科学、定量设计出有竞争力的薪酬？如何用数量方法，向公司科学地说明各岗位应有的薪酬水平（最大值、最小值、中点值）？.. |
| 赢在智慧质量 |
| 主讲老师：吴建平 培训天数：3 天 专业类别： 质量管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：你，是否遇到过这样的困惑？管理者通常把时间花在应对每天的问题和挑战等诸多救火行为上，而非真正意识到“一次就把事情做好”的重要性，以及预防性思维模式！许多中小型企业经营过程中，什么样类型的公司会把每年25%以上.. |
| 高效能班组长风暴训练营 |
| 主讲老师：王克华 培训天数：4 天 专业类别： 团队建设 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【课程背景】郡县治，乃天下安。习总书记在接见全国县委书记说的一句话,县是构成国家政府基本执政单位,县治理好了,国家就好了。换到企业管理中也是这个道理，可以说是班组治，乃企业安。而班组治理好坏和班组长的能力水平有很大关系。而遗憾的是大.. |
| 卓越五步——激活营销队伍 |
| 主讲老师：董玉川 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：建立营销主管的领导魅力一、领导定位1、角色占有了你，还是你扮演了角色2、明确销售管理的含义3、我们到底卖什么？二、魅力建设1、魅力：一种力量，牵引你的团队2、学历、经验、经历、业绩、智慧3、建设.. |
| 领导者品鉴曾国藩识人用人智慧 |
| 主讲老师：颜何 培训天数：2 天 专业类别： 国学文化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景：用人得当，首在知人。知人、识人准确，方能实现用一贤人群贤毕至，见贤思齐蔚然成风，干部作风纯洁；用人不淑则恶贯满盈，拉帮结派各立山头，世风日下。自古以来识人用人就并非易事，一个干部能不能干、清不清廉、与群众是不是打成一片.. |
| 5G赋能工业互联网 |
| 主讲老师：袁洪伟 培训天数：2 天 专业类别： 经济形势 行业类别：通信邮政 |
| 课程简介：课程背景：5G通过技术创新实现了增强型移动宽带、超大规模物联网和高可靠、低时延等三大应用场景全覆盖，把人与人之间的通信拓展到了人与物、物与物之间的通信，从消费互联网拓展到了产业互联网，为行业数字化转型提供了关键的数字基础设施。5G和.. |
| 非人力经理的人力资源管理 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：授课方式：讲解＋小组任务＋案例分析＋游戏课程大纲：一、部门经理/主管的人力资源管理基础1.管理价值链：外部顾客、内部顾客、价值、利益论2.评估管理水平的标准3.管理者职责：项目管理、人员管理、工作目标管理、资源管.. |
| 大客户顾问式销售技巧 |
| 主讲老师：许慧梅 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：销售思维与心态研讨一、销售的思维层次1、思维层次2、客户之核心感觉3、关键时刻关键动作4、如何以关键动作创造感觉二、销售人员之核心心态1、正面心态没有问题，就没有商机 没有拒绝，就没有销.. |
| 工厂中层干部必修课之一 生产计划与物料控制 |
| 主讲老师：杨学军 培训天数：3 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：启迪篇：不能准时交货是哪个部门的错！情景切入、互动讨论1. 明确业务、生产的观点是？计划岗位归谁管？2. 生产现场为什么这么乱？3. 设计闭环的交货责任链条——不能总责怪某一部门第一讲：计划的.. |
| 目标计划与执行 |
| 主讲老师：李春夫 培训天数：1 天 专业类别： 执行力 行业类别：机械行业 |
| 课程简介：一、目标管理概述1.目标管理的含义和作用：目标是什么，对你有何影响？2.“远景”、“目标”与“计划”的概念和关联3.目标管理的作用：对个人而言，目标.. |
| 如何运用视觉营销，撬动商品销售？ |
| 主讲老师：吴金帝 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：医药医院 |
| 课程简介：第一章药店卖场空间布局1.卖场通道设计2.卖场动线设计3.卖场各类药品分区4.卖场区位划分及品类关联第二章药店陈列规划1.陈列区位要求2.陈列7大基本原则3.10大陈列方式的应用4.慢病专区陈列的思路.. |
| 精益制造到智能制造 |
| 主讲老师：辛玉军 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：掌控未来——工业4.01.1.“以史为镜知兴衰”——工业革命的历史1.1.1.工业1.01.1.2. 工业2.01.1.3. 工业3.01.1... |
| 场景营销培训课程：场景营销搭建、策略经验与运营 |
| 主讲老师：邓超明 培训天数：1 天 专业类别： 网络营销 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：主讲人：邓超明老师 1天 讲师联系请发邮件至 讲师助理咨询QQ：3258758993讲师微信号：15957791970讲师助理联系手机：15957791970一、场景化营销到底是个什么梗？1、场景营销是什么2.. |
| 盯住绩效做培训 ——基于效果落地的培训管理角色转变与方法技能改善 |
| 主讲老师：李彬 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引言研讨&方法：如何让培训立竿见影出效果？一、培训管理者的七大角色游戏：请为优秀的培训管理者画个像研讨：培训管理者的七大角色认知——“啄木鸟”、“绩.. |
| 安全标准化管理 |
| 主讲老师：教授 培训天数：6 天 专业类别： 生产管理 行业类别：机械行业 |
| 课程简介：培训大纲：一、安全评估（Assessment）1、管理评审——让风险现形设定标准采集处理危害辨识缺陷审计参阅：杜邦公司的风险管理2、岗位风险——雇员是主.. |
| 台湾刘成熙老师-精品课程-互联网思维下的企业战略创新策略 |
| 主讲老师：台湾刘成熙 培训天数：12 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-精品课程-互联网思维下的企业战略创新策略主讲：台湾刘成熙课程规划说明：互联网&移动互联网时代经济时代，唯有颠覆才能生存，而颠覆的唯一途径就是创新，创新成为每个行业必须面对的问题，也是企业发展的.. |
| 台湾刘成熙老师-精品课程-企业战略转型与创新发展（2天修订） |
| 主讲老师：台湾刘成熙 培训天数：12 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-精品课程-企业战略转型与创新发展（2天修订）主讲：台湾刘成熙老师前 言：企业转型是指企业长期经营方向、运营模式及其相应的组织方式、资源配置方式的整体性转变，是企业重新塑竞争优势、提升社会价值，达到新的企业形态.. |
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