内训课内训课
| 人力资源管理现状和发展趋势分析 |
| 主讲老师：李巍华 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：新时代的人力资源管理现状一、当前经济发展形势对人力资源管理的产生的十大挑战二、如何应对当前人力资源管理的巨大冲击?三、国际上人力资源管理的现状1、更注重人力资源管理与企业的发展战略相结合。2、更重视人力资源.. |
| 金融机构与商业银行的信用评级操作实务 |
| 主讲老师：贾宏波 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一章评级概念与当前实践1.什么是信用评级2.风险与收益匹配：如何理解3.信用评级的主要方法4.评级与金融机构的资本管理金融机构的资本与评级的关系资本管理的主要方法᠊.. |
| 销售预测需求计划制定执行与产销管理 |
| 主讲老师：雷卫旭 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：销售预测需求计划制定执行与产销管理实操班-------产供销协同平衡—解决插单，急单，补单，加单。减单和消单-------解决预测不准或需求变化造成库存（含长周期物料或成品）第一室：销售需求管理/生産计划衔接管理.. |
| 从企业绩效角度构建企业大学 |
| 主讲老师：孙倩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一．企业大学的价值？1.文化的传承者2.企业的教练员3.管理者的导师4.员工的营养师5.业绩的助攻手二．企业不同发展阶段对企业大学的要求1.生存期1)如何做好救火员A.定位组织痛点B.解决组织痛点.. |
| 用全面预算管理引领企业发展 |
| 主讲老师：李黎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、如何认知全面预算管理的重要性?1. 关于预算管理常见的6个误区预算是规划 " 防火" OR "救火" ?预算过程控制 OR 结果控制.. |
| 雏鹰展翅——银行客户经理专业职业素养提升训练营 |
| 主讲老师：李春媚 培训天数：3 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一章《不会写，怎敢拼职场：金字塔原理与公文写作能力(上)》通过培训，学习商务写作规范和技能，使学员提高结构化思维能力，快速构建写作思路，形成结构化的要点逻辑，提高写作效率；建立商务写作需挖掘读者的关注点、兴趣点、需求点和利益点的意.. |
| 政府人员职业化提升—商务礼仪 |
| 主讲老师：徐靖茹 培训天数：1 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：礼仪的内涵1. 什么是礼仪2. 为什么要学习礼仪3. 礼仪的核心本质第二部分：公务员形象塑造1.形象决定成败，形象是第一生产力2.第一印象的“7秒钟效应”3.职场仪容标准.. |
| 5G在金融科技里的应用 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、5G发展现状与优势推动数字变革1、数字社会化的转型与变革2、数字技术，改变生产、生活和工作方式3、产业互联网发展历程4、产业互联网催生5G网络需求5、5G 移动通信技术的发展6、5G技术优势推动万物互联7.. |
| 建筑安装业“营改增”风险应对与管理转型 |
| 主讲老师：许愿 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引子（营改增的背景及案例）模块一 “营改增”实务九大常见税收问题与解析一、营业税改增值税之征税范围二、企业的有偿提供政策解析 三、营业税改增值税之纳税人和扣缴义务人四、营业税改增值税之税率和征.. |
| 技术分析、基本面分析及交易课程大纲 |
| 主讲老师：荣森 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一.技术分析基础及案例1.技术分析的发展历史2.技术分析的主要分支3.技术分析的主要市场假设及理论基础4.技术分析的主要研判方法5.技术分析的局限性二.技术分析主要技术指标及使用技巧讲解1.看懂万变的K线图 .. |
| 领导者之剑：问题分析与解决 |
| 主讲老师：董栗序 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：引言：通用汽车客服部的疑惑第1单元 情景分析1.1什么是问题1.2问题分类 异常问题/改善问题/预防问题 案例：联合大厦电梯抱怨1.3问题发现技巧1）知名摩托车日企的也会犯的错误-.. |
| 互联网思维与传统思维O2O的变革与融合 |
| 主讲老师：高永才 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章无法抵抗的互联网化转型大潮前 言 星星与教授的故事第1节 互联网思维PK工业思维一男一女的10亿元赌局 见识比知识重要换操作系统与打补丁已经.. |
| 凝聚力打造及潜能激发 |
| 主讲老师：程龙 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：解决问题：1.员工缺乏激情，消极懒散，混混度日。2.工作中缺乏感恩心态，缺少热情，表情冷漠，工作氛围不佳。3.缺乏主人翁意识，没有责任感，基本没有团队意识，凝聚力不足。课程效果：1、增强凝聚力，建立归属感，相互配合，.. |
| 一线班组管理利器——早会 |
| 主讲老师：温哲滔 培训天数：1 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：早会，是企业基层管理的重要组成部分，是基层管理干部向部属传达上层的意见，布置工作任务，检讨工作绩效的主要途径。基层管理干部可以通过主持早会来培养做主管的风范和气质，锻炼自己的组织和领导才能，还可以籍此向部属宣导企业的文化理念与管理思想，.. |
| 增值税（营改增）与重要会计理念、方法 |
| 主讲老师：王秀荷 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 增值税与营改增第一讲 增值税第二讲 营改增第二部分 重要会计理念与方法一、会计理论基础：资产负债观二、财务报告、财务报表和会计报表有何区别？ 三、如何区分列报、列示和披露？ 四、资产账面余额与账面.. |
| 超级学习力工作坊 |
| 主讲老师：欣如 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：超级学习力工作坊授课内容：主题一：目标制订技巧和达成策略1、目标的价值塑造；2、目标金字塔的建构；3、成功里程设计；4、实现目标的黄金八步骤；5、成功的自我心像训练技术；主题二：学习兴趣的激发方法1、学习无兴趣的深层.. |
| TTT培训师的职业化塑造 |
| 主讲老师：温哲滔 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：TTT（Training The Trainer）培训，意为培训者培训。它是企业内部培训师、管理者必修的课程，本课程按照国际职业标准教程对经理人、培训者进行全面、系统、专业训练，帮助企业培训师更专业，帮助管理者提升领导力和影响力。1.. |
| 班组长技能提升训练2 |
| 主讲老师：温哲滔 培训天数：4 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：基 础 篇1、班组长的价值定位与管理技能（1.5H）☆班组长所面对的管理挑战☆为什么管理能力越来越重要？☆好班组长的条件☆班组长应具备的核心技能☆如何成为杰出的班组长☆建立正确的管理意识☆班组长的自我要求.. |
| 质量管理体系提升训练 |
| 主讲老师：温哲滔 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：1、设计开发管理系统（3.5H）☆小组讨论：设计开发项目应有哪些环节组成？☆设计和开发策划☆设计和开发输入☆设计和开发输出☆设计和开发评审☆设计和开发验证☆设计和开发确认☆设计和开发更改的控制 ☆设计.. |
| 互联网金融模式与投资机会 |
| 主讲老师：马晓青 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、互联网金融的含义与特征 •1、互联网金融定义 •2、互联网金融的特征 二、互联网金融的典型模式 （一）第三方支付 （二）大数据金融 （三）互联网金融服务平台P2P （四）互联网金融门户.. |
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