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营销管理层人员
【培训收益】
提高营销管理层人员的管理水平和提升其自身的综合素质能力。
《实战营销管理培训》
作者:罗荣波
前言------------------------------------------------------------------------------1
目录------------------------------------------------------------------------------4
第一部分:营销管理培训的目的------------------------------------------7
问答环节---------------------------------------------------------8
实战思维模型 ------------------------------------------------16
问答环节--------------------------------------------------------10
问答环节--------------------------------------------------------13
第二部分:营销管理培训的内容-----------------------------------------15
一、让队员接纳我们(做人)-------------------------------------------16
(1)尊重队员----------------------------------------------------------------17
(2)理解队员----------------------------------------------------------------18
(3)服务队员----------------------------------------------------------------19
(4)保护队员----------------------------------------------------------------21
问答环节---------------------------------------------------------23
二、让队员认可我们(做事) ------------------------------------------------23
(1)讲究服务态度---------------------------------------------------------------24
1、诚信敬业---------------------------------------------------------------------24
2、言必行,行必果------------------------------------------------------------25
3、待人之道---------------------------------------------------------------------27
4、换位思考---------------------------------------------------------------------28
问答环节---------------------------------------------------------29
展开项目:贴心服务--------------------------------------------------------------30
(2)讲究沟通技巧----------------------------------------------------------------31
1、了解需求----------------------------------------------------------------------32
2、匹配需求----------------------------------------------------------------------33
3、有效沟通----------------------------------------------------------------------34
(3)制定专业流程----------------------------------------------------------------37
1、做单流程----------------------------------------------------------------------38
2、收款流程----------------------------------------------------------------------40
3、服务流程----------------------------------------------------------------------42
4、回访流程----------------------------------------------------------------------43
展开项目:流程误区-------------------------------------------------------------46
定位客户 -------------------------------------------------------------47
(3)讲究使用工具----------------------------------------------------------------50
1、名片----------------------------------------------------------------------------51
2、展业手册----------------------------------------------------------------------53
3、产品、道具-------------------------------------------------------------------55
展开项目:设计客户---------------------------------------------------------------56
三、让队员欣赏我们(魅力) -------------------------------------------------58
(1)服务水平----------------------------------------------------------------------58
1、细节服务----------------------------------------------------------------------60
2、超前服务----------------------------------------------------------------------61
3、增值服务----------------------------------------------------------------------62
展开项目:人性服务---------------------------------------------------------------62
(2)专业水平---------------------------------------------------------------------63
1、稳定---------------------------------------------------------------------------64
2、优质---------------------------------------------------------------------------64
3、高效---------------------------------------------------------------------------65
展开项目:业绩提升 ------------------------------------------------------------65
(3)综合水平-------------------------------------------------------------------67
1、生活阅历、赞美与幽默--------------------------------------------------68
2、综合技能--------------------------------------------------------------------71
3、发散思维--------------------------------------------------------------------72
展开项目:思维引导 -----------------------------------------------------------73
结束语:学无止境----------------------------------------------------------------75
罗荣波
梧州市若水管理咨询有限公司创始人
擅长项目
市场营销与运营策划,多赢谈判技巧与应用,团队建设与企业管理,商业项目立项与运维等。
个人荣誉
营销业务运营工作9年,期间曾担任过中国联通公司,联想云服务业务集团旗下公司等多家优秀企业的运营总监、营销部经理,曾荣获2013年广西四海测绘科技有限公司(现广西万维集团)个人销售业绩月冠军称号,面谈客户平均成交率高达80%。现任梧州市若水管理咨询有限公司CEO,梧州市鼎洋贸易有限公司负责人。
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