职业素养内训课
| 情绪及压力管理 |
| 主讲老师：凌敬忠 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：情绪及压力管理模块 课程大纲 时间分 教学方法课程导入 •开场（客户方）•破冰活动•研讨公约•课程介绍•讨论：学员面临的挑战是什么？ 30分 •内容讲解.. |
| 世界咖啡主持人认证班 |
| 主讲老师：周希奇 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、世界咖啡的认知1、世界咖啡的融合（1）让我们聊聊身边的伙伴（2）从我到我们的转变（3）学习型组织的认知2、世界咖啡的解读（1）世界咖啡源起与发展（2）世界咖啡定义与价值（3）世界咖啡的1234567 .. |
| 职场女性高效能沟通 |
| 主讲老师：梁志霞 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：成也情商，败也情商情商就是八面玲珑的人际技巧？心理学家丹尼尔 戈尔曼提出的情商模型有五大要素：自我意识、控制情绪、自我激励、认识他人情绪、处理相互关系，可见，情商即包含如何对待别人，也包含如何对待自己。1.情商认知的三.. |
| 职业生涯设计与管理 |
| 主讲老师：李连魁 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：一、毕业五年决定一生1、我想要得到什么2、我要成为这个社会中什么层次的人3、我的行业在社会中出于什么样的趋势4、我的职位在行业中出于什么样的地位5、我需要为将来做哪些准备6、毕业后的五年要找到出路（1）起点 .. |
| 系统化思考，职业化呈现 |
| 主讲老师：刘宇 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 通透的思考，盘活精准的表达体验左脑和右脑的优势及差异，针对性点燃“全脑破局”的思维竞争力思考与表达的标准：明确（击中穴位）、简约（容易理解）、有后劲（深入共鸣）思考与表达的流程：化解（由繁入.. |
| 销售人员职业化素养全面塑造 |
| 主讲老师：郑奕 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：服务经济时代的到来引发的思考——职业化意识塑造一、为什么我们要让客户满意1>我们的工资由谁付？2>什么是企业生存的生存之道？3>服务水准差一点，服务意识差一截案例：你的服务价值百万 .. |
| 职业化素养提升 |
| 主讲老师：伊娜 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：破冰导入脑洞全开---关于分组的那些事游戏带入课程--你对时间的掌控第一章：你的时间去哪了一、什么是时间管理二、正确认识时间价值令人窒息“数字人生”1、一生时间的分配 .. |
| 企业宣传稿件新闻价值提炼与表现技法 |
| 主讲老师：韦志国 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：导学1.案例分析：您是否写过这样的“新闻”2.专业记者怎样写同类稿件3.企业新闻“不专业”问题体现：公文化、模式化、同质化4.专业新闻稿的基本特征：新闻价值突出5.宣传.. |
| 危机处理、媒体应对及新闻发言人实务操作 |
| 主讲老师：叶东 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：广告传媒 |
| 课程简介：第一单元：危机管理概论和方法1、中国国情下的危机特点和分类2、引发危机的诱因分析3、危机的四个阶段4、有关危机的三个法则5、建立内部危机处理组织链条6、危机管理的原则7、中国式危机公关的三层含义第二单元：.. |
| 塑造五维阳光心态提升核心竞争力 |
| 主讲老师：黄昕红 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：自我管理的阳光心态塑造导论：《人的一生》一、职业定位与自我实现案例解析：卓越管理者经典三问1. 专注并加强我们的长处2. 倡导团队精神，合作共赢3. 目标一致，与企业共赢二、卓越管理者的核心竞争力.. |
| 战略导向的年度培训计划制定 |
| 主讲老师：周希奇 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、从年度培训计划的角度看企业培训的定位与价值1、团队共创：培训经理的主要工作内容有哪些？2、分享内容：企业培训的定位与价值（1）培训的定义与本质（2）培训的四个阶段（3）企业培训的三重责任（4）企业培训的三大属.. |
| 职业化素养提升 |
| 主讲老师：吴佩斯 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一步：修炼职业素养——一言一行一举一动1、职场不成功的三大原因2、获取职场成就的二大要素A、专业技能B、职业素质 3、业余选手VS职业选手的区别4、何谓职业化素质A、什么是素质？.. |
| 新员工职业素养提升训练 |
| 主讲老师：郑士琼 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：新入职员工的第一堂课一、我们为什么来到企业1、为什么要遵守规章制度2、工作结果=思维方式×热情×能力3、工作是为自己而不是别人二、自我认知1、了解自我的性格2、四种性格类型.. |
| PPT汇报宝典 |
| 主讲老师：赵明哲 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 汇报宝典之整理材料·缕清思路1. 内容多，你看着烦，老板记不住，MECE法则帮你忙2. 目标明确，不知如何搭PPT结构（情景法，模型法，5W2H法）3. PPT有内容，有中心思想，通过（位置法，关键.. |
| 日本产业训练协会 MTP中高层管理技能训练版权教程 |
| 主讲老师：岳克国 培训天数：4 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部 管理的基础第1单元：管理的基本概念1、管理的定义2、管理者的立场与任务3、管理者的基本态度第2单元：管理与人的行为1、理解人的行为2、人的需求3、需求不满4、人的态度第3单元：组织运作的原.. |
| 《建设全国统一大市场解读与实现的五大路径》 |
| 主讲老师：王兴旺 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、为何要建立全国统一大市场1.1国际市场1.1.1世界经济的百年变局：贸易保护主义重新抬头1.1.2 中美利差倒挂对中国的影响1.1.3 东南亚成为新的国际加工工厂1.1.4 通胀还是滞涨：全球经济发展中的顽疾.. |
| 礼顺职场 |
| 主讲老师：张琪润 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：破冰：职场形象名片礼仪，源起何故？1. 为何习礼仪？1）现代职场商务礼仪交往之道2）人际交往中的——首轮效应3）尊重，乃交往之基本素养呈现第一讲：追根溯源礼仪文化在职场中的意义一、企业内部.. |
| 职业心态与职业素养提升 |
| 主讲老师：刘上 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：前言： 管理认知测试和启发引导※ 启发引导：管理者判断事物的依据模块一、职业精神篇一、职业态度1、达成共识2、学会聆听3、大局意识，坚决维护（案例：打阻击战）4、爱岗敬业，成就人生5、找到真实的自己.. |
| 提升思维品质，解决实操问题-职场思维导图 |
| 主讲老师：宋尚 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：篇章 主要内容 备注一 思维导图工作坊总览25分钟内 1.初识思维导图-思维导图的特点（视频说明）思维是什么一针见血的定义思维导图能提升什么思维思维.. |
| 培训师必懂的心理学—心理学在培训教学中的应用 |
| 主讲老师：孟芃韬 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介： 时间 主题 .. |
|
|
