内训课内训课
| 中国企业新闻写作技巧训练营 |
| 主讲老师：彭小东 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：通信邮政 |
| 课程简介：【课程背景】：我国著名媒体研究和企业新闻写作技巧培训专家彭小东老师就一直强调在中国：“一流企业写新闻，二流企业投广告”这是必须的！但我们国内很多企业又尤其是大企业不是不知道企业新闻的价值，而是不知道该怎么写企.. |
| 邮政企业如何“选、育、用、留”人才 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：通信邮政 |
| 课程简介：第一部分：战略人力资源管理1、传统人事管理与战略人力资源管理的区别2、为什幺要实施战略人力资源管理（1）企业在市场经济中生存的需求（2）企业寻求长期稳定发展的需求（3）人力资本最大化的需求3、为什么战略人力资源管.. |
| 人性激励与果断授权 |
| 主讲老师：王一恒 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：模块一、有效激励引言：管理是什么？第一节：如何进行激励分析1． 中高层经理常见的激励误区2． 员工有被激励的需求3． 中高层经理激励下属的一般原则4． 奖与不奖的九大判断依据第二节：中高层经理的&.. |
| BORR执行力培训 |
| 主讲老师：简富临 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、执行力的根本：个人责任的涵义1.测试：执行力问卷，你执行力好吗？2.执行力的组织意义与个人意义3.为什么要提出个人责任？4.什么是个人责任？5.问题的根源---客户价值6.个人责任的实践原则7.案例：看的.. |
| 战略品牌管理实操精髓 |
| 主讲老师：李绘芳 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第1讲 品牌和品牌管理1、本讲 提要2、什么是品牌3、品牌为什么重要4、一切都可以品牌化吗5、哪些是最强势品牌6、品牌化的挑战和机会7、品牌资产的概念8、战略品牌管理流程分析：战略品牌管理培训案例！ .. |
| 银行中高层管理技能提升 |
| 主讲老师：薛老师 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：课程介绍 第一部分：引言 1. 竞争大未来 2. 中国银行业的竞争和要面临的方向 3. 银行中层管理者的定义与基本职责 4. 银行中层管理者的常见难题 第二部分：主持会议 1. 如何主持高效会议 2. 会.. |
| 鞋服业订货会——加盟商营销管理技巧 |
| 主讲老师：舒轼 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：服装纺织 |
| 课程简介：一、加盟商终端运营管理的营销理念1、服装终端业盈利的因素分析2、中国服装业的发展阶段与特点3、当今零售商应具备的成功心态4、订货制的产生及意义5、订货制在未来的发展与前景6、订货案例二、加盟商如何提升终端.. |
| 战略管理实践—从战略思考到战略落地 |
| 主讲老师：蒋伟良 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲 战略是什么，战略不是什么1、分析中国企业战略管理的误区（案例分享）2、战略、企业战略、战略管理的本质认识3、企业战略管理的基本结构Ø Ø战略描绘Ø Ø战.. |
| 店铺人员管理 |
| 主讲老师：王琰 培训天数：3 天 专业类别： 团队建设 行业类别：服装纺织 |
| 课程简介：一、讲解员工离职和管理不善的负面影响及代价。 二、分析造成员工离职的主要原因，提出管理不善要付出相应的代价。 三、对四种类型的员工进行系统分析，不同类型的员工要采取不同的管理方法。 四、详细介绍如何通过有效的人员.. |
| 国防安全的历史与现状 |
| 主讲老师：王立华 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：三个问题：一是关于国防建设的新定位；二是国防安全面临的新挑战；三是保卫国防的新使命。六七十年代的中国，是全面备战、全民皆兵、准备大打；80年代是“军队要忍耐”，服从服务于经济建设大局；90年代，是国防建设和经.. |
| 年度营销计划的制订与执行 |
| 主讲老师：李成林 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：1谋定后动说营销计划1.1营销计划的4个作用1.2营销计划结构1.3影响营销计划制定的6个因素1.4营销计划的制订流程2练就营销计划制定的神功2.1看清大势作计划2.1.1宏观环境分析的钻石模型2.. |
| 厂商共赢实现经销商高速发展内训课 |
| 主讲老师：梅明平 培训天数：12 天 专业类别： 企业管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲 精确定位 品牌发展的基石一、卓越经销商的经营思路二、品牌的秘密在哪里？三、定位是确定品牌内涵的方法四、赚慢钱是大势所趋【精要】从品牌层面给予战略指导，使经销商具备发展的眼光，进一步认识品牌的重要性，为实现量变.. |
| 阳光心态与情绪管理 |
| 主讲老师：于焕新 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：寻找真正的“自我”——身心和谐之本 1．积极的心理建设与自我认知从心理学角度探讨形成压力的“自我信念”，去除错误和消极的观念和思维方式，培育积极健.. |
| 创新——变革管理 |
| 主讲老师：刘硕斌 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：培训特点：以问题、分析、研讨、答疑方式为参悟过程进行互动式、咨询式、教练式学习，案例丰富、启发性强，注重企业切身问题解答。课程纲要一、创新至变革的意义及内在理路1.何谓创新？2.何谓变革？案例：易经的启示.. |
| 适应一切的创新性思维训练 |
| 主讲老师：黄信景 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程简介：环境的变化总是向我们提出不断适应的要求，而适应的效果取决于我们如何打破过往的思维定式。创新性思维不仅是战略策划，人生规划的时候需要，它更是让我们高效适应变化的有效技术。课程通过心理学技术，帮助学员锻炼创新性思维技术的运用，.. |
| 服饰精英店长特训营 |
| 主讲老师：谢峰亭 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一天（授课时间3小时） 17:00 17:30～18:30 18:30～22:00 学员报到完毕 晚餐 主持人开场➲按摩活动➲纪律宣布➲分组 课程讲授《心态魔鬼训练》 .. |
| 部门经理必须掌握的劳动法律常识与劳资管理技能 |
| 主讲老师：钟永棣 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、劳动关系的建立1. 招聘需求申请表该如何设计，以做好预防用工风险的第一步？2. 入职后，部门经理该向劳动者告知哪些情况，如何保留证据？3. 劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同的，部门经理如何协助人力资源部应对风险？ 4.. |
| 电子商务团队建设 |
| 主讲老师：武威 培训天数：1 天 专业类别： 网络营销 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章：电商团队的规划1.商业模式的选择2.核心人员的选择3.股权和激励方案第二章：电子商务的组织架构1.标准的B2C组织结构2.知名企业的组织架构参考3.传统企业与电商企业的组织架构的对比4.决.. |
| 道家思想与企业战略决策 |
| 主讲老师：刘硕斌 培训天数：2 天 专业类别： 国学文化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：培训特点：以问题、分析、研讨、答疑方式为参悟过程进行互动式、咨询式、教练式学习，案例丰富、启发性强，注重企业切身问题解答。课程大纲：一、道家核心思想介绍1、老子道德理论2、太极图与太极思维解析3、天人合一修真.. |
| 国学智慧与领导力系列课程 |
| 主讲老师：高承乾 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 国学文化 行业类别：银行金融 党政机关 |
| 课程简介：【课程一】 曾国藩的内圣外王之道 一 曾国藩何许人 1曾国藩生平 2历史坐标下的曾国藩 3矛盾的文正公 二曾国藩如何做官 1上司：倚人而起，不着痕迹 2同僚：从不树敌立己达人 3下属：冷眼识人，鉴人有.. |
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