从逻辑到创新的思维导图 ——职场应用七星大法

【培训对象】
中层管理人员，技术骨干，管理人才梯队成员，新晋管理者等等

【培训收益】
● 化繁为简的思维搭建，建立创新思维思考方式 ● 经典有效的工具方法，快速进行全面脑力激荡 ● 案例体验式教学方式，学员轻松高效学习应用 ● 现场实操式演练汇报，企业直接检验教学成果

思维测试：如何清空水杯中的水？
第一讲：思维导图智法——逻辑结构
一、结构的魅力
1. 有形结构—建筑中的呈现
2. 无形结构—文章的秘密
3. 思维结构—思维创造世界
二、大脑模式系统
1. 模式系统形成的三个阶段
2. 运动与大脑的关系
3. 逻辑思维的显性形式
三、全方位感受结构的力量
1. 记忆感受
2. 认知感受
3. 手脑口同步感受

第二讲：思维导图心法——思维搭配
一、金字塔结构化思维
1. 结论先行
2. 以上统下
3. 归类分组
4. 逻辑递进
二、发散思维：打开思路，激发创意
1. 新发明=旧成分+新组合
课堂练习：思维速射练习（记忆练习/归类组合练习）
三、聚合思维：化繁为简，发现规律
1. 组织记忆，提升效率

第三讲：思维导图技法——绘制呈现
一、绘制要求
1. 中心图：占地最广，色块饱满，三种以上颜色
2. 分支：一个分支一个颜色，冷暖相间，由粗到细，平滑曲线
3. 关键词：one word per line，与分支同色或者全部黑色
4. 插图：突出重点关键部分，同色需撞色
二、手绘思维导图步骤
1. 中心图/主干/支干/脉络/关键词/插图
2. 思维导图绘制要诀
三、中国思维设计思维导图
1. 找切入点——中心主题
2. 游刃有余——思维脉络
3. 筋骨缝隙——重点关键
4. 分解完毕——完善呈现
练习：手绘“自我介绍”思维导图
视频：插图绘制视频教学
游戏：MECE原则应用的分类游戏
练习：接到领导布置任务后的思维导图呈现

第四讲：思维导图思法——方式方法
一、思考方式
1. 垂直思考：提升大脑的推演能力和记忆力
2. 水平思考：提升大脑的创意能力和问题解决能力
3. 脑力开花：工具模型的应用让创意更有思路
课堂练习：逻辑思考——分类阶层化思维练习
课堂练习：创意思考——1分钟词语接龙
案例讨论：不同思考方式在职场中的应用案例分享及练习
二、思考方法
雷斯托夫效应：首因效应，近因效应
曼陀罗思考法：魔术方块般的视觉式思考
先导案例：应用思维导图的创新项目在企业中的落地分享

第五讲：思维导图想法——创新创意
创意思考：无中生有，无奇不有
一、工具一：概念提取——从概念中衍生更多的主意
1. 提取概念的方法——找到焦点
2. 概念三角——启动创造性思考流程
3. 概念扇——宏观&微观
4. 思维瀑布——产生更多的新想法
课堂演练：如何提升员工归属感
二、工具二：随机输入——大脑具有从随机输入的起点获得新主意的能力
1. 获取刺激物——随机卡/随机表/随机物
2. 随机产生丰富的联想
3. 将刺激物与思考焦点联系起来从而产生创意
课堂演练：设计一件创意办公室
三、逻辑思考与创意思考的差别
四、逻辑思考与创意思考的综合应用
案例分享：如何提高纸质书的销量
案例讨论：逻辑思考与创意思考的差别

第六讲：思维导图议法——创新会议
一、会议决策——六顶思考帽
二、商务谈判——矛盾可视化/高手&劣手思维方式不同
三、高效沟通——客户沟通/内部沟通
四、团队建设——打造视觉化团队
五、团队创作导图工具——BOIs
1. BOIs可以提升：细节思考/关联性思考
2. 快速启动BOIs的两个步骤
3. 简单是最高级的复杂
案例共创：高效跨部门沟通

第七讲：思维导图用法——瑞士军刀
一、个人应用
1. 职业生涯规划
2. 档案整理——分类阶层化
3. 时间管理——计划法/二八法则/四象限法/时间管理综合办法
课堂练习：实战画出你的周工作计划导图
二、企业创新应用
1. 公司新产品研发
2. 项目管理流程优化
3. 广告设计创意思考
案例共创：梳理自身产品特点并产生宣传创意
三、软件绘制技巧
ImindMap手绘风格思维导图软件绘制技巧

课程复盘与总结 

  ——演讲与思维实战教练
演讲与高效表达实战专家
企业家“领袖演讲”1v1私教辅导高级教练
国家注册高级企业培训师 高级心理咨询师
美国ACI国际注册职业培训师
英国东尼博赞思维导图认证管理师
Bob Pike创新性培训技术（CTT）认证讲师
东南大学《演讲艺术》课程讲师
“结构化思维”认证讲师
多所高校、多家知名大型央企特邀讲师
知识管理软件“印象笔记”中国大陆地区认证“印象大使”

擅长领域：演讲呈现提升，高效沟通，逻辑思维提升，内训师TTT

【个人简介】
李老师主要研究领域为演讲技能提升。通过帮助学员打造个人品牌演讲提升商业影响力和职场影响力，李老师拥有十年以上演讲和培训授课实战经验，曾在58同城、蓝月亮等大型企业担任高级培训经理。负责培训和人才发展等工作。在企业内训师培养、演讲沟通力等方面经验丰富。李瑞光老师拥有近10年演讲和培训授课实战经验，语言表达功底扎实，10年来600余场实战演讲培训，总受训人数超过28000人次，并培养出多个演讲冠军、培训师、企业内训师等。

实战经验：
连续3年为江苏省规划设计院实施《设计方案的演讲呈现与答辩技巧》课程
连续2年为康缘集团-地产业务板块实施《商务演讲技能提升》《结构化思维》课程
为中国铁建全国办公室主任业务培训班《高效演讲与沟通》培训课程
连续2届主持开发并授课正大天晴《蒲公英项目-TTT内训师提升》全国15城市 共29场 累计学员约1400人
连续3年中交集团《职场沟通与高效表达》《结构化思维》等课程
为凯悦酒店集团旗下杭州、南京等地多家酒店实施《商务演讲技能提升与系统训练》
中钢集团安全环境研究院《销售型演讲技能提升与系统训练》课程培训
中国银行河南省分行2021 某主题演讲比赛选手指导、决赛评委
中国建设银行湖北省分行《营销活动中高效沟通》《结构化思维》
中船重工与中科院物理所-2020国家重点研发计划“重大科学仪器设备开发”重点项目演讲答辩指导
为郑州大学第一医院医生团队实施《学术型演讲技能提升》课程培训
为安图生物（上市公司）实施《商务演讲中的礼仪》课程

1V1辅导案例
某知名韩资企业（500强）中国区总经理参加集团年度全球会议个人演讲私教辅导
某军工企业技术负责人珠海航展产品主题宣讲个人私教辅导
某医疗行业上市企业高管年会主题演讲个人私教辅导
辅导南京信息技术研究院某部门员工获得公司比赛朗诵第一名
辅导中国银行员工获得省级分行演讲比赛第一名
辅导广发银行员工获得“广发小课堂”微课大赛第一名
第十届中国创新创业大赛创业项目路演演讲指导

【授课风格】
互动有趣：注重案例实践、小组共创等互动式启发式教学，引发学员思考，
务实落地：重视课前调研把握学员需求，以学员为中心课程以实效性、可落地为指导原则。
深度干货：有深厚的实战背景，擅长针对性的咨询式企业内训，注重解决实际问题
有品：坚持做有品位，有品质，有品格的培训课程，坚持有传播正确的课程价值观与积极向上的训练理念。
有效：坚持有效训练，助力企业发展，坚持以结果为导向，在培训过程中充分调动学员的积极性、参与性，将理论与实际有效结合，让学员收获满满。

【主讲课程】
演讲汇报类：
《职场人必学必会的商务演讲技能》
《一鸣惊人——演讲与表达技巧》
《三分工作七分汇报—高效精彩的工作汇报》
沟通思维类：
《职场赋能—从逻辑到创新的思维导图》
《结构性思维—思考更清晰表达更准确》
《由我掌控—逻辑思维与结构化高效沟通》
《思维导图-职场应用实践》
TTT培训类：
《青出于蓝——内训师授课技巧与精彩演绎》