中国邮储银行《阳光心态压力疏导及新生代员工管理》课程顺利..
2019年10月9日，中国邮储银行某分行《阳光心态压力疏导及新生代员工管理》培训顺利结束！高级企业EAP执行师、压力绩效管理专家郭敬峰老师受邀分享：阳光心态塑造，压力疏导方法，9500后员工管理技巧，现场互动解疑答惑。银行各中层管理者们..
2019年10月10日第三届培训师节：和五步成师一起欢庆..
大家好，我是培训师路璐。 成为职业培训师一段时间了，一直在忙着开发自己的课程。作为培训师，跟学员最直接的沟通就是课程。我想成也一名优秀的培训师，想要拥有自己开发的精品课程。为了这个目标一直在和我的师父沟通，反复打磨课程。功夫不负有心人..
班组建设需要做好三件事
导读：这10多年来，利用工作之便与数家央企及行业冠军企业的管理人员交流、探讨过班组建设，发现不少企业的管理人员将班组长培训与班组建设混为一谈。 班组长培训与班组建设的差别是什么？班组长培训是教管理者怎么做，而班组建设则是教管理者制..
安徽某农业保险股份有限公司《企业管理心理学》课程花絮！..
2019年10月12日，安徽某农业保险股份有限公司《企业管理心理学》课程顺利结束！“团队绩效提升专家、高级企业EAP执行师”郭敬峰老师受邀为农业保险公司的管理者们授课：解读管理心理学的定义，如何掌握员工心理，心理..
2019年10月10日第三届培训师节：关键时期选择关键的..
我感觉自己应该算是为数不多的，没上过线下课，就报名弟子班的学员，如果真的要问一句为什么，靠谱吗，值得吗，你别说，我还真的说不上来，可能就是因为李新海老师，是一个能真心实意，带你成长的老师。 初识五步成师，是一个很巧合很巧合的事情，我离..
2019年10月10日第三届培训师节：世间所有付出都值得..
虽然是一样平凡的时光，一样的日子，但当“日子”被赋予了节日的定义后，那么这“普通的日子”便意义非凡起来…在这些被定义的节日背后一定有着一份特殊的情怀。 10月10日，是一个..
2019年10月10日第三届培训师节：何庆林37天蜕变成..
大家好，我是培训师何庆林 当你听到这段音频时，我希望你能耐心的把它听完，因为接下来里面的内容会对你有一定的帮助和启发。那么我想大家都会说：何庆林老师接下来要讲什么呢？ 今天何庆林老师就给大家讲讲我自己的一个成长经历。三十七天成长史，..
2019年10月10日第三届培训师节：马瑞和五步成师一起..
又是一年10月10，又是一年人增寿，2019年10月10日是第三届培训师节，这一次培训师节我来了！ 记得那天晚上，我们沈阳地区进行了一次小规模的聚会，共计21人。通过第一轮的自我介绍，不仅让我认识了一些新朋友，还让我知道我们五步成师团..
500亿企业建滔集团降本增效系统训练：2019年集团总..
2019年10月12－13日，中国降本增效咨询领导者姜上泉导师莅临建滔集团主讲《利润空间—降本增效系统》；建滔集团各分子公司总经理（化工、覆铜板、线路板、房地产、酒店、地暖、磁电、集团总部）近50人参加了集中训练。 建..
2019年10月10日第三届培训师节：樊靖云带你邂逅五步..
人们常说金秋十月，在我看来十月不仅仅是带来这个月、这一年的收获，更是坚定未来的发展。今年十月我们共同迎来祖国70岁生日，同时我参加了进入这个行业的第一个节日，五步成师发起的第三届培训师节，作为五步成师平台一员自己深感荣耀。我相信未来每一..
中国银行湖北某分行《阳光心态与压力管理》课程顺利结束！..
2019年9月28日，中国银行湖北某分行《阳光心态与压力管理》课程顺利结束！“压力绩效管理专家”郭敬峰老师再次返聘受邀为中国银行湖北某分行的管理者们授课，轻松愉悦互动学习：阳光心态塑造，情绪管理技巧，压力疏导方法..
跟丰田学员工管理
导读：《跟丰田学员工管理》这篇文章原创于2009年1月，后来，我也到过丰田的多个生产基地；今天，再次细读这篇文章，仍然能感觉到丰田员工管理的大智慧、大思想。 由若松义人先生编著的《谁都能成为一流员工》是我见到过无数不多的好书，该..
日清管理是企业班组建设的灵魂
导读：算起来，我也应该是国内最早一批从事班组建设咨询的咨询师，记得10年前做班组建设的训练，就可以做到12天108小时训练内容不重复，虽然近些年主要从事降本增效和精益管理的咨询，但依然感觉到班组建设对企业夯实基础，改善业绩的巨大作用。 ..
