秋硕源自春活计，规划始于入校门
导读：我们在职业生涯规划讲座中，第一讲帮大家树立了一个求职的新观念。要树立“从找一份适合我的工作”开始自己的职业生涯旅程。第二讲中给出了大家职业生涯规划的内容与步骤，分别是测、谋、行、评、管。并简单复习一下内容。..
规划不是空话，管理有备出发
导读：我们曾和大家探讨了一个新的观念:求职过程中，只有转变“我想找一份好工作”的观念为“我要找一个适合我的工作”才能拨开迷雾，减少困惑，找到方向。我们也给出了“适合我的工作&r..
管理企业的境界
太上，不知有之；其次，亲而誉之；其次，畏之；其次，侮之。信不足焉，有不信焉。悠兮，其贵言。功成事遂，百姓皆谓“我自然”。——老子《道德经》 这段话的意思是：最好的领导者，部下并不感觉..
中层管理是决定企业成败的关键
导读：之所以说中层管理是决定企业成败的关键，并不是说高层和基层管理不重要，而是基于中层管理在组织中所处的地位和发挥的职能作用，并且根据目前企业管理的整体水平和现状而形成的基本认识和判断。 （一）从中层在企业组织中所处的位置来看，中层处..
从公关职业起源看公关营销的边界
公共关系职业进入中国二十多年来，赢得了快速的发展，无论是公关公司规模、数量，还是从业人数都有了大幅增长，在企业端，继外企之后，中国本土企业也开始大量应用公共关系。公共关系行业蓬勃发展的同时，带来了足够的市场却没有带来足够的声誉，愈演愈烈..
从公关危机视角看投诉应对
“一只南美洲亚马逊河流域热带雨林中的蝴蝶，偶尔扇动几下翅膀，可能在两周后在美国德克萨斯引起一场龙卷风。”这是气象学家洛伦兹1963年提出来的著名的蝴蝶效应。蝴蝶效应说明，一件看似微不足道的事情经过一系列演化很有可..
人力资源管理对直线经理的重要意义..
导读：在当今激烈的市场竞争中，人力资源管理与开发已经成为企业致胜的重要因素，对于人力资源合理的配置、管理和开发已经不再是专业的人力资源管理者的责任，我们一线的业务主管、经理，也在从岗位的设计、招聘、培训、绩效管理、员工关系和职业发展的各..
突围预算管理“十面埋伏”
导读：预算不是一场数字游戏,而是围绕战略目标的设立而进行思考的一个过程。 —彼得·德鲁克 全面预算管理作为较新的管理模式在中国普及开来也不过是近几年的事情。随着全面预算管理的逐步开展和实施,多数企..
酒店连锁业网络营销模式
随着网络的普及和电子商务的不断发展，连锁酒店行业的网络营销市场竞争愈加激烈，同时伴随着工作和生活节奏的加快，人们对酒店预定服务有了新的要求。传统酒店预定服务模式开始在网络上拓展。清华大学总裁班、北京大学总裁班网络营销授课专家刘东明老师梳..
企业管理者具备的技能
一、管理好企业要具备“人和” 1. 首先要管理好自己，要成为一个优秀企业的管理者，自己在各方面一定要做得最好，是企业的榜样，把自己优良的工作作风带到企业管理中，感染到企业中的每一位成员。 2. 在企业里树..
如何减少销售人员流失
销售团队是公司发展的基石，不管是处于原始积累的企业，还是快速发展中的企业，销售团队都关系到企业的存亡，所以销售团队的建设工作一直是HR工作的重点，同时也是难点，特别是如何降低销售人员的流失率的问题，一直困扰着很多HR。 笔者曾经服..
论销售培训之课前调查
一个职业培训师，每天的工作无非是讲课、备课、学习，培训师的课程也是一种产品，怎样能满足客户的需求，提前的探寻工作做的怎样是至关重要的，到底怎样做能贴近企业的需求，确实帮助到学员，我想应该从这几方面入手： 1、与企业的人力资源经理及销售..
