企业管理内训课

企业用人管人策略 |
主讲老师:丘磐   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一部分:企业用人策略1、企业用人政策的制定:以中国集装箱集团为例2、圈内用德,圈外用才;3、先儿子后女婿;4、对核心员工的目标管理;5、对一般员工的科学培训管理;第二部分:企业管人策略1、企业发展与工作流程.. |
《最新监管政策解读》 |
主讲老师:林承铎   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:一、监管最新政策解读(一)《关于进一步促进信用卡业务规范健康发展的通知》的要点分析1.信用卡发卡数量增长过快的问题2.借助外部机构合作发卡的注意要点3.“睡眠卡”占比较高的问题4.交易安全问题.. |
区域经理经销商开发与管理实战训练 |
主讲老师:梅明平   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:家电行业 |
课程简介:第一讲经销商开发与选择一、确定经销商数量的五种方法二、确定区域招商策略三、评估经销商的五大要素四、经销商选择商务谈判【本讲亮点】区域经理能否完成任务,在很大程度上,与区域划分数量和招商质量有着重要的关系。区域经理的成.. |
传统文化(国学智慧)赋能现代企业管理 |
主讲老师:李文明   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一讲:传统文化可以用于现代企业管理吗导入:观点+大咖说/案例说/数据说/图表说/史例说一、老子论古为今用前言:中国名师榜、老子天下第一1. .老子语向古人学习1)执古之道,以御今之有2)能知古始,是谓道纪2.. |
保密工作人人有责——企业保密管理工作实务 |
主讲老师:赵原   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:前言:一起科技公司泄密案例——长沙芙蓉区某科技公司技术副总公司李某离职,入职时曾签订保密及竞业限制协议,每月多发600元工资作为保密工资。离职后,李某申请劳动仲裁,而原东家提请了仲裁反申请,以没有保密为由,要.. |
基于绩效改进的组织变革管理及权责体系优化 |
主讲老师:洪晟   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:1、组织优化与战略推进a)推进战略的关键:组织架构、权责流程、人员绩效b)战略定位与组织架构c)战略绩效与组织架构2、组织架构关键优化之一:如何设置业务系统架构a)如何通过战略定位确定企业的绩效目标b)如何通过能.. |
卓越现场基础管理体系 |
主讲老师:邢子栋   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:课程大纲:第一单元:认识5S是企业管理高效率、低成本的管理方法第一节:5S管理的“真谛”5S的“有效管理”5S的含义5S是现代企业管理的基础第二节:5S的真正意义与.. |
《烟草企业法律风险防范》课程大纲 |
主讲老师:林承铎   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别:烟草行业 |
课程简介:第一部分 深化国企改革与法律合规相关文件精神解读一、依法治国与依法治企的逻辑联系理解二、依法治企与法律风险防范的联系三、我国目前立法进程与法律修改对国有企业治理的影响分析四、当前形势下国有企业常见法律风险案例梳理与分析 .. |
赢在源头——成功的产品经理高级实务 |
主讲老师:李奕峰   培训天数:12 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:课程介绍市场竞争越来越激烈,企业能否引领市场,占据重要的市场份额,跟企业是否拥有杰出的产品经理、创造出卓越的产品息息相关。产品经理作为产品线中重要的角色,需要在产品战略起点上创造优势,并掌握产品最终发展方向。可以说,产品的成功与.. |
组织发展(OD)问题解决方案/OD2.0 |
主讲老师:高洪波   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:【OD人必修课】OD 2.0---组织发展问题解决方案原创 高洪波曾经风光无限的组织发展(OD),在英美等西方国家正处于迷茫、徘徊和举步维艰的尴尬境地,“作茧自缚”70载竟不知所措,遂被边缘化.. |
个人IP打造与营销实战 企业互联网营销团队成长研修系列课程 |
主讲老师:苏静   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:一、个人标签下的全民运动小互动:人脉大测试有一个段子:你叫叔叔怎么睡得着1. 这个世界起来越让人看不懂了2. 这是一个充满着奇迹与想像的时代3. 互联网时代个人品牌越来越重要4. 品牌与IP的区别5. IP与.. |
企业保密管理实操 (中高层一天版)5.0 |
主讲老师:刘峰松   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:开课导入:案例1:池子的中信银行流水泄露引起的诉讼案例2:2011年银行“泄密门”:交通银行7000万,民生银行3500万;案例3: 可口可乐对于配方的.. |
HR如何如何用专业技术推动组织变革 |
主讲老师:洪晟   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:1、组织变革及其一般理论a)组织变革的内涵b)组织变革的过程c)组织变革的模型d)组织变革咨询基本方法论2、组织变革的咨询步骤一:确定企业需要怎样的变革a)组织绩效诊断b)绩优公司(HPO)的成功因素c).. |
创一流战略执行力建设 |
主讲老师:杨天河   培训天数:5 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:创一流战略执行力建设——把握战略机遇,实现高速增长战略执行力是发掘并把握战略机遇的能力,是企业间竞争的根本所在。战略执行力强的企业,能够敏锐发现战略机遇,并组织资源把握这一战略机遇,从而获得超高速.. |
企业投融资管理与资本运作 |
主讲老师:吴梓境   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一讲:宏观经济解读与投融资市场环境分析一、中国宏观经济解读与分析1.新时代中国特色社会主义现代化经济体系的新规律2.新旧增长动能的转变带来的投融资体系变革二、中国投融资市场格局变化1.去杠杆背景下从间接融资到直接融.. |
如何激发员工的内生动力 |
主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:分享与分析您认为公司和员工是怎样的关系请谈谈您为什么在这个公司工作为什么涨了工资会有不开心的您认为高效组织应该是怎样的员工为什么会听领导.. |
弟子规与现代企业管理 |
主讲老师:杨帆   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一章 企业需要什么样的好员工第一节、企业危险品 —— 有才无德的员工第二节、好员工评价模型 —— 德能技第三节、企业的脊梁—— 忠诚付出的好员工.. |
2022年海南联通 互联网铁军岗位初级认证新媒体信息流投放转化课程建议书 |
主讲老师:钟理勇   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:通信邮政 |
课程简介:课程1:《新媒体信息流投放运营及营销趋势应对思路》(1天)第一部分 新媒体内容运营四力模型一、课程引入:文案策划与内容运营的深度思考1、keep:自律让你更自由2、江小白:如何让内容与场景更搭配3、小北:公众号文章.. |
课程:《依法治企与企业经营风险防控》 |
主讲老师:林承铎   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一部分 企业经营过程中的风险识别与避险模式一、股东对企业风险管理最关心的四个问题1. 企业知道它所面对的主要风险吗?2. 企业是否已对这些风险设置内部控制?3. 企业的内部控制有效吗?4. 哪一些内部控制必须改进.. |
《金融担保创新及风险防范》课程大纲 |
主讲老师:林承铎   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别:银行金融 |
课程简介:第一部分:金融担保创新调研的案例分析(一)地方政府项目融资中的担保创新案例;(二)小微型企业融资中的担保创新;(三)长三角地区人民法院相关案件审判实务分析第二部分:实践中新出现的主要担保类型及其操作模式(一)商铺租赁权质.. |
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