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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
想清楚 说明白 PPT应用思维与呈现设计
主讲老师:曹甄俊   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章 构思力—底层思维与原则解决痛点不清楚职场应用PPT的目的,不了解正确的制作流程解决方案通过案例分析,让学员掌握PPT制作的底层逻辑与核心原则,并结合练习进一步提升思维层面的理解力和具体应用能力。教..
结构化思考力与讲师技能提升
主讲老师:刘梅   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲、理论基础篇:透过结构看世界(一)结构化思考力应用场景1.接受信息:倾听与阅读2.表达信息:写作与沟通3.思考决策:分析与判断(二)透过结构看世界、洞悉事物本质1.透过结构看世界是一种生活态度2.只有想..
高效沟通与跨部门沟通技能提升
主讲老师:吕翠   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一单元 认识沟通导入:沟通技巧是成功人士必备的三大基本技能之一第一讲:沟通的实质一、来自“互联网+”时代的沟通新挑战1. 智能时代的“沟通”新变化2. 走出微时代,..
FMEA MSA SPC三合一培训
主讲老师:谢鸣   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:
课程简介:FMEA1 课程总体介绍2 FMEA 改版的历程➢ AIAG 和 VDA 协调标准的动机➢ 标准改进及新手册特点➢ 新七步法概览➢ 企业 FMEA 整合..
儒家思想与现代企业管理
主讲老师:王泽仁   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理   行业类别:
课程简介: 开场语1. 儒家思想概论2. 儒家思想发展第一讲 儒家思想与自我管理1. 每个人皆可成为职场精英1) 儒家人性学说对管理学的启示 人性善 人性恶=..
开心销售、快乐生活
主讲老师:魏巍   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:一、 心态梳理1、鸡尾酒会让学员感受到这次培训和自己的关系,并且让学员预想一年后客户或者同事会用哪些正面的词汇评价自己,让学员自己给自己设定一个高目标和努力的方向。2、优秀员工案例分享通过优秀员工的案例分享,让学员感受到..
“金牌伯乐” ——人才测评师培养与认证
主讲老师:张剑   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一部分:专业授课、演练 (2天1晚)【授课方式】课堂讲授50%+情景模拟10%+案例分析20%+实战演练20%,突出实战性与实用性【课程大纲】第一讲 基本原理:人才测评的原理与策略1、正确认识人才测评..
中层管理者技能与管理素养训练营
主讲老师:任朝彦   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理   行业类别:
课程简介:第一单元:管理者的定位与职责现场辩论:管理才是生产力,对否?从企业经营的本质看管理管理的基础与原则管理与管理者管理的基础要素=..
管理者的情商开发与格局突破
主讲老师:史俊慧   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:1、 结果导向的管理者 错误的管理意识 工作三问加一问 摆脱“彼得法则” 管理者的“华丽转身”讨论:管理..
店铺数据分析
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:模块一:店铺经营数据构成1、- -切让数据说话2、业绩数据分析问题树3、店铺数据报表种类知多少5、数据化管理、与分析步骤案例分享模块二:门店销售数据分析1、总销售数据2、总销售成本、3、总同比4、..
国学中的团队管理智慧
主讲老师:王泽仁   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲 企业文化—卓越团队的灵魂1.文而不化的现象2.文化的内涵1)一般企业文化2)核心企业文化3.文化环境1)墨子悲丝2)孔子论环境文化的影响芝兰之室鲍..
化茧成蝶——市场营销技能提升训练营
主讲老师:楚易   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一部分 现代市场营销的本质特点一、营销的概念二、全面营销的含义1、人人营销2、事事营销3、时时营销4、处处营销5、内部营销6、外部营销三、全面营销的解释1、“营销手段的整合性&rdq..
门店销售与服务“七步”曲
主讲老师:王波   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一讲 阳光销售心态塑造—四人心态员工心态决定服务质量与销售业绩,决定影楼发展。当我们面对客户时,应该具有:一、大人心态 - 像喜欢孩子那样喜欢客户! ..
大客户开发与共赢关系维护
主讲老师:楚易   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:前言:VUCA时代下的客户营销思维变化一、乌卡(VUCA)时代下市场的显著特点是1、易变性(Volatility)2、不确定性(Uncertainty)3、复杂性(Complexity)4、模糊性(Ambiguity..
化茧成蝶——新时期基层直线经理管理能力提升训练营
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、“上接战略·下接绩效“移动互联网时代的新型班组长能力需求(一)关于新型班组长能力模型的背景和意义1、社会转型对班组管理提出了新要求2、移动互联网对班组管理产生了新影响3、经济发展..
责任意识与奉献精神课程大纲
主讲老师:侯春梅   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:XX事件背后的问题——责任感欠缺一、什么是责任(一)了解一般企业的用人标准(二)对责任的理解(三)人生三大责任1、自我责任2、角色责任 3、社会责任(四)工作责任来源(五..
班组长基础素养与能力提升
主讲老师:侯春梅   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一部分:管理技能篇 一、组织管理与目标导向1、何谓组织管理,如何理解高绩效2、企业战略地图与战略性目标导向3、目的、目标、计..
跨部门沟通与协作
主讲老师:侯春梅   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:由一则故事说起一、什么是跨部门沟通1、什么是跨部门沟通2、我们为什么要学习跨部门沟通—部门墙的存在(1)用心理解最重要的一个字“跨”(2)跨部门沟通原则—&mda..
Mentor辅导与教导技巧课程大纲
主讲老师:侯春梅   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:教练的故事——一、什么是教练技术Mentoring1、什么是Mentor2、什么是Mentoring3、教练的作用与发生机制4、教练的步骤与方法第一步:厘清目标第二步:反映真相 ..
组织效能优化管理课程大纲
主讲老师:侯春梅   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:导入:透过一组数据看成本—前言、人力资源效能的基础知识1、 关于人效理论2、什么是人力资源效能3、为什么要重视人效4、 人效的基本价值观是什么5、 人效的衡量指标有哪些6、 人效低的八个特征7..
 
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