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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
共赢领导力工作坊
主讲老师:董栗序   培训天数:2 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:导入:给领导画像、 优秀的领导者/糟糕的领导者行为特征第1单元 什么是领导力1.1领导者从平庸到卓越要做的三件事 创造团队感,明确利益点:触动员工 了解员工,推动关怀文化..
运营商DICT解决方案专题分析
主讲老师:韩迎娣   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、从DICT到“大IT”1、从CT、ICT、DICT演进赋能数字化2、以5G为代表的“大IT”时代3、“大IT”化:运营商一直在做演进的准备4、&..
“商务谈判技巧”培训方案
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、导言:利益切换――谈判实质 (情景模拟 案例分享)1、卓越销售与优势销售谈判A、营销本质的变迁与市场竞争新格局B、销售与谈判的区别C、优势谈判的定义、特征基本原理与必要条件D、高超运用双赢的利益驱动概念E..
有的放矢-目标管理与计划执行
主讲老师:田乐明   培训天数:2 天   专业类别: 执行力   行业类别:
课程简介:第一讲:目标解析与认知一、目标管理的过程回顾小组讨论1:在过往工作中,目标完成最高效的一次经历小组讨论2:反思目标的绩效达成情况,目标管理有哪些不足小组讨论3:日常工作中,为什么目标执行难以执行下去小组讨论4:管理工..
疫情下的微信社群营销实战
主讲老师:李剑豪   培训天数:3 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一节:疫情背景下,企业如何建立社群引流裂变? 1、画像与定位——锁定2大用户画像,快速找到源源不断流量池2、建立与布局——5步递进,快速打造完整微信私域流量池3、获客与引流&..
新零售时代运营商的渠道运营与管理培训
主讲老师:宋永军   培训天数:2 天   专业类别: 运营管理   行业类别:商超零售 
课程简介:1新零售时代下中国移动渠道管理与未来趋势1.1业务策略的变化及新技术催生的新渠道形态,将为运营商渠道发展带来重大转折1.2伴随技术革新,运营商渠道即将面临一次重大变革1.3未来零售业态的变革将影响渠道的结构与战略布局1...
年度培训计划制定与培训实施技巧
主讲老师:赵胜   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:案例分析:这样的培训问题在哪里?一、 年度培训计划制定1、什么是培训目标A、培训需求调查的流程B、胜任素质识别的基本流程C、培训需求分析结果的输出2、 设定培训部门的目标3、 设定单项培训目标4、 年度培..
金融业新媒体创意营销
主讲老师:傅一声   培训天数:8 天   专业类别: 营销管理   行业类别:银行金融 
课程简介:短视频营销第一章、短视频制作与营销1.明确目标:金融业短视频的4大功能;2.数据说话:从宏观到垂直;短视频平台对比;用户画像与行业分析;消费者心理与数据3.短视..
新零售模式创新与企业实践
主讲老师:张勇   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:商超零售 
课程简介:前言:讲故事说营销,直指问题核心1. 电商火了,跟着做电商,把生意搬到线上了。2. 微商火了,跟着做微商,也在朋友圈天天晒货打广告卖东西了!——但是为什么别人做得好,而我却越来越艰难?第一讲:新零..
顾问式销售六步法
主讲老师:曹勇   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:
课程简介:导入篇:顾问式销售认知引言:卖一瓶水与卖一台治疗仪有何不同?第一讲:销售模式对销售人员的影响一、以顾客为中心的营销演变1. 传统营销四大支柱1)产品2)价格3)渠道4)促销2. 现代营销四大支柱1..
战略性人才梯队建设与人才管理
主讲老师:元晓敏   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:一、战略型人才管理的的逻辑1、管理者两项基本工作1)业务战略2)组织能力3、迈向未来的人才发展战略1)人才战略的价值2)人才供应链3)人才梯队建设4)人才管理二、以终为始,定位人才战略1、基于战略..
银行业场景式服务礼仪与实战能力提升
主讲老师:闫维维   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪   行业类别:银行金融 
课程简介:导入篇 新时代新挑战 第一篇 银行全方位场景式服务的素养1、服务理念与服务意识2、心态管理与情绪管理3、高情商思维方式训练4、银行从业者的职业操守与道德规范 第二篇 银行全方位场景式服务的形象礼仪..
无敌谈判—金牌谈判专家的制胜秘诀
主讲老师:邬奇峰   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一篇:基础篇第一章、谈判基础概念1、什么是谈判?2、为什么要谈判?3、谈判的三个条件?4、决定谈判成功的三要素5、谈判中需要增强的六种影响力6、培养胜过对方的八种力量7、谈判的原则与步骤8、谈判人员..
现代企业规范化管理整体解决方案
主讲老师:樊一   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理   行业类别:不限行业 
课程简介:第一讲 机遇与挑战1.中国入世成功宣告中国企业参与国际分工的"第三次创业"开始!2.我国企业和国际企业的对比和分析第二讲 相同的游戏规则,不同的实力竞争!1.WTO给中国企业带来的主要影响2.中国..
经济法基础
主讲老师:胡冬   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:经济法基础 章节第1章 总论第2章 劳动合同与社会保险法律制度第3章 支付结算法律制度第4章 增值税、消费税、营业税法律制度第5章 企业所得税、个人所得税法律制度第6章 其他税收法律制度第7章 税收征收管理法..
战略性人力资源管理 (1天简约版)
主讲老师:刘峰松   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:分享与分析您看到的人力资源战略性工作有哪些组织架构的设计应该遵循的原则可以有哪些员工是如何参与公司战略的研讨与分解工作的人才选拔的组织工作应该如何做&#..
班组正能量——如何开好班前、班后会
主讲老师:宋志军   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章 仪式激发正能量——班前班后会就是一种仪式第一节 企业运营需要仪式第二节 班前班后会就是一种仪式第三节 班前班后会的战略地位正能量小故事:冬天里的使命第二章 流程激发正能量—..
基金营销——家庭投资组合与基金配置
主讲老师:张罗群   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:保险行业 
课程简介:第一进:宏观环境与基金配置一、危疾变化下的基金投资1. 从盲目投资到投资管理2. 从基金定投到策略定投3. 从基金购买到策略组合二、宏观趋势分析与基金投资研讨:为什么权益投资会赔钱?1. 宏观趋势分析指标与分..
构建双赢和谐的员工关系 ——卓越的员工关系的管理与维护
主讲老师:苏建伟   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:员工关系管理包含的要素及发展情况1、现代人力资源管理的发展状况2、员工关系管理的主要目的3、员工关系管理包含的要素4、员工关系管理职能在人力资源部和公司的定位5、员工关系管理经理或负责人的关键技能及训练方法 ..
超级店长培训:营销团队管理培训班
主讲老师:刘雪峰   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一部分:目标管理与过程控制(2h)一、目标管理的的概念与发展1.目标管理与绩效考核的区别2.目标管理的步骤3.目标的分解方式4.目标管理的两大特征:两大强调5.目标管理实施的四大过程阶段6.目标管理的过程:..
 
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