内训课内训课
| 从平凡走向卓越—素度决定高度 |
| 主讲老师：春林 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景 本课程《从平凡走向卓越——素度决定高度》，课程主要从平凡、优秀与卓越三个阶段来阐述职业素养的重要性。即从平凡走向优秀是因为端正的态度；从优秀走向卓越需要有良好的职业素养。 本课程是根据目前大部分.. |
| 总裁赢销王道 |
| 主讲老师：臧其超 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景： 富裕意味着：透过微小的努力便获得巨大的成功； 贫穷意味着：付出巨大的努力只获得极小的收获。 营销是企业发展最重要的范畴，和人力资源体系、财务体系、企业文化并称为企业四大体系。然而，企业内部，绝大多数人都对营销运作.. |
| IT行业的大客户营销 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：IT网络 |
| 课程简介：1、IT行业大客户管理流程 2、IT行业大客户开发管理 3、IT行业大客户立项管理 4、IT行业大客户提案管理 5、IT行业大客户招投标管理 6、如何进行IT行业大客户商务谈判 7、销售流.. |
| 员工执行力/职业化塑造 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分 执行（职业）之根：责任胜于能力1. 拥抱责任：责任胜于能力a) 人们为什么对责任敬而远之？b) 为什么“傻子”许三多比“聪明”成才成功？c) 责任越大，提升能力的.. |
| 团队训练 |
| 主讲老师：季锴源 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：1、 团队的理解和概念活动：众志成城活动理解团队的概念1） 2） 掌握团队的特征3） 团队活动的特征4） 团队组建的特征5） 团队成长的过程2、 团队的双赢思维活动：红黑游戏大战1） 掌握.. |
| 预算管理理论专题与财务监控概念实训 |
| 主讲老师：汤四新 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 预算管理基础理论回顾第一节 预算管理的概念辨析第二节 预算管理的历史变迁第三节 预算管理的若干分类第二章 预算管理理论专题研究第一节 预算管理的思想分析第二节 预算管理的内在逻辑第三节 预算管理的.. |
| 银行服务礼仪培训 |
| 主讲老师：王老师 培训天数：6 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：课程大纲: 银行服务礼仪培训课程简介培训对象：银行服务人员培训方式：课程讲授，现场互动，案例分析，示范性讲课风格，使学员更好的融会贯通。银银行服务礼仪培训课程大纲：第一部分 银行服务的发展趋势银行服务礼仪的核.. |
| 赢在管理-销售管理者领导力提升 |
| 主讲老师：司铭宇 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章：销售管理者的角色定位1.分享：“兵王”转换成销售领导者的角色转换之心态转换2.销售管理者管什么――管人理事3.销售管理者的八大职责4.案例研讨：这样的干部如何管？5.销售主管角色转换 .. |
| 中高层管理者的职业化塑造 |
| 主讲老师：林恩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：引子案例1：刘力经理的当官情结困惑 1．刘力面临这些问题的原因是什么？2．刘力该如何面对这些问题？3．刘力需要得到什么帮助？引子案例2：面对小高的不满王经理怎么办？分组讨论：如果你是王经理，你该如何解决小王的不满？ .. |
| 星级酒店商务服务礼仪 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：酒店餐饮 |
| 课程简介：授课方式 角色扮演、场景模拟、现场演练、案例分析课程大纲第一讲：服务礼仪之着装篇 1、着装本身就是一种语言 2、你应该像个样子 3、穿出你的职业化 4、实战训练 第二讲：服务礼仪之语言篇 1、酒店.. |
| 精益生产管理专题研讨 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：汽车汽配 |
| 课程简介：生产管理培训（一）、精益生产系统 1.现代生产组织系统的演变 2.企业为什么要"精益化” 3.精益生产系统的五大特征 4.最佳精益实践 生产管理培训（二）、精益生产之基础 .. |
| 员工心态激励培训 |
| 主讲老师：周之尧 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：员工心态激励培训深入人“心”的企业员工心态激励培训课程课程背景：西方学者弗兰西斯说：“你可以买到一个人的时间，你可以雇一个人到固定的工作岗位，你可以买到按时或按日计算的技术操作，但你买.. |
| SPC统计过程控制和QC七大手法 |
| 主讲老师：王东南 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：家电行业 |
| 课程简介：课程名称：SPC统计过程控制和QC七大手法课程简介 ◆课程主要围绕SPC统计过程控制的目的展开。主要讲述应用统计分析技术对生产过程进行实时监控，科学的区分出生产过程中产品质量的随机波动与异常波动，从而对生产过程的异常趋势提出预警，以便生.. |
| 三四线房地产营销业绩快速突破 |
| 主讲老师：于莉 培训天数：12 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：房地产 |
| 课程简介：三四线房地产营销业绩快速突破 【课程背景】： 2014年以来，全国房地产市场都受到了一定程度的冲击。细分市场我们还是不难发现，北上广等一线城市依然处于需求旺盛的阶段，部分二线城市也相对平稳，相比较之下，三四线城市无论是沿海还是内地都出现.. |
| 探寻美的做强做大之道 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 商务考察 行业类别：家电行业 |
| 课程简介：10:00—10:40参观美的集团历史博物馆、产品展示中心；参观收益：了解美的历史，感受中国民营企业成长历程。10:40—11:20参观美的标杆生产车间（空调或者微波炉生产线）；参观收.. |
| 优秀员工职业化素养 |
| 主讲老师： 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、了解企业、融入企业1.您了解公司的经理理念吗？2.您了解公司追求的核心价值观吗？3.您了解企业需要怎样的员工吗？二、优秀员工的职场心态阳光思维承担责任系统思考共赢心态心存感恩自我超越 .. |
| 服务创优——银行星级标杆示范网点打造 |
| 主讲老师：李晓光 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：打造星级网点的意义——服务力=竞争力一、打造银行星级网点的原因1. 中银协打造星级网点的目的2. 我行打造星级网点的目的二、打造银行星级网点的好处1. 提升行业服务水平的加速器2... |
| 和谐共好--员工关系管理技能培训 |
| 主讲老师：简富临 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、主管在员工关系管理的角色认知1.企业经营的挑战看主管角色2.我国企业员工关系管理五大问题3.员工关系管理的内容4.面对员工「人」的问题什么是员工问题人性的掌握.. |
| 80/90后员工管理与领导 |
| 主讲老师：简富临 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、80/90后员工的心理与行为特征1.案例分析：吴经理与林经理的管理模式2.自我检视：写下五个关键词3.80/90后成长环境分析4.改革开放後社会潮流变迁5.80/90后的思想趋势6.80/90后的心理特征.. |
| 经营导向的绩效管理 |
| 主讲老师：孙志强 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、 概念1． 经营与管理的区别 经营是商品经营、资产经营、基本经营 管理是制度管理、机制管理、企业文化管理 经营与管理在企业中得不同用途2． 绩效管理的定义.. |
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