内训课内训课
| 电力数字化愿景与技术实现 |
| 主讲老师：黄笑 培训天数：1 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：第1课：电力数字化背景及目标（1小时）（一）电力数字化发展背景（1）能源结构绿色化（2）供电模式互动化（二）电力数字化核心目标（1）支持资产安全与效率提升（2）支持新能源并网消纳（3）支持源网荷储协调互动.. |
| 营销线损管理培训课纲 |
| 主讲老师：郭卫国 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：时间安排 培训模块 主要内容 培训形式1.5h 1.线损管理基础知识 1.线损是怎么产生的2.线损的分类3.线损的衡量4.线损管理的意义5.全国线损的情况6.线损的技术手段7.线损的管理手段8.线损管理通.. |
| 数字经济与数字化转型 |
| 主讲老师：熊友君 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：战略转型--传统企业数字经济及人工智能+区块链+转型思维心法一、什么是数字经济、为什么要数字化转型1、大数据、云计算、5G、物联网如何为人工智能和区块链赋能 2、世界及中国数字经济现状及消费趋势的变.. |
| 班组精细化管理暨五型班组建设 |
| 主讲老师：惠喜军 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：（课时：6小时）第一讲：班组问题的克星一、班组工作中普遍存在的七大问题二、班组精细化管理是理念，更是技术三、班组精细化管理是班组问题的克星第二讲：班组精细化管理的前提、关键一、班组精细化管理的两个前提 .. |
| 案例萃取工作坊 |
| 主讲老师：王薇莉 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、案例开发那些事暖场破冰：TTT学习小组组建竞聘组长、组建团队、学习目标分享（评分）开场活动：课程选题调查一、案例的定义二、 案例的来源1)学习模式是什么2)三种经验的特点3）学习模式对企业培训师的要求.. |
| TTT企业专业培训师基础教程 |
| 主讲老师：徐云松 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、形呈说前——自我管理 风范塑造形象心法澄心净虑 修行凝神自我情绪管理紧张：情绪反应怯场：行为表现=.. |
| TTT企业内训师能力进阶 |
| 主讲老师：袁广全 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、明角色：培训师自我认知职业心法本色做人 角色做事TTT核心理念首善——请注意乐从——.. |
| 百年辉煌映初心 勇担使命向未来——电网数字化转型及路径分析 |
| 主讲老师：曹甄俊 培训天数：1 天 专业类别： 数字化 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：1网数字化转型的意义与目标1.1数字化转型的本质与价值手段：数字化目标：转型电网数字化转型本质与价值1.2能源转型下的数字化转型意义能源转型升级“先立后破”构建多元化清洁能源供应体系 .. |
| 提高桌面生产力—高效办公OFFICE三剑客 |
| 主讲老师：曹甄俊 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：一、Word篇1.基础排版技巧文字清洗页面布局标尺与缩进段落制表符段落编号文字转表格表格插入.. |
| 师课双出教练工作坊 |
| 主讲老师：曹甄俊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 定标找差，以问题为线索（需求调查与目标确定）1.核心心法：以终为始，用以致学2.企业内部课程价值（1）解决实际问题（2）缩短表现差距（3）弥补需求缺口3.培训需求调查（1）需求来源：业务痛点、岗位职责.. |
| 展会讲解员技能培训 |
| 主讲老师：陈滢妃 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、“讲解”是什么？1、讲解的概念2、演讲、演示是什么？3、区别二、讲解场景中的基本三要素1、参观环境主体形象2、讲解员有声语言、肢体语言对听众的影响：讲解内容7%，语言美感3.. |
| 修炼魅力 做职场幸福女人 |
| 主讲老师：于男 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、魅力女性之“外在形象”修炼1、女性完美形象风格管理女性形象——形象时刻在替你说话女性服饰——穿着是你第一张名片&.. |
| 提高个人工作效率的工具与应用 |
| 主讲老师：于男 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：课程时间 课程内容 教学说明第一章 提高工作效率的方法什么是工作效率？ 工作效率的定义讨论:你现在的工作状态是怎样的什么是高效的工作效率？工作计划与效率提升的关系.. |
| 合伙人制度 |
| 主讲老师：郑指梁 培训天数：1 天 专业类别： 战略管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 合伙顶层导入1、合伙人的定义2、合伙落地五维模型案例分享：某企业顶层架构设计第二部分 合伙制度设计1、合伙类型：虚拟合伙、事业合伙、股东合伙、生态链合伙。2、公司估值3、选拨标准4、出资规则.. |
| 项目团队有效沟通 课程大纲 |
| 主讲老师：魏及淇 培训天数：2 天 专业类别： 项目管理 行业类别： |
| 课程简介：单元一 项目沟通概念和基本理论沟通管理沟通方法论沟通基本原则沟通模型案例：项目经理王斌失败沟通的事例单元二 有效倾听的技巧倾听的概念有效倾听的要素无法专心听的原因肢体语言的理解案例：技术骨干李.. |
| 从技术骨干到优秀管理者课程大纲 |
| 主讲老师：魏及淇 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：单元一 角色转变-从技术人员转变为管理者（角色定位）一. 技术人员转化为管理人员的六大障碍怎样从自己承担责任转型为赋予员工职责如何从埋头苦干转型为动员他人实现自己的想法；怎样从左脑思考转型为全脑思考？怎样做到限制自己.. |
| 用数据说话 用图表说话 ——数据分析在人力资源管理中的实际应用 |
| 主讲老师：杨艳红 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：（一）数据分析概述1、何谓数据分析及相关概念？2、数据分析的作用？——现状分析、原因分析、预测分析3、数据分析是一个什么样的过程？——数据分析六步曲4、数据分析常用指标及术.. |
| 高效团队沟通协作与工作统筹规范 |
| 主讲老师：李芳 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 高效团队沟通一、沟通的原理与技巧 （一）沟通的障碍1、情绪先行：要解决事情，先解决感情2、自我中心：从自己的利益出发是人的天性3、单项沟通：沟通闭环不完整直接造成信息错位和遗漏4、缺乏信任：如何在沟.. |
| 阳光心态——快乐工作，健康生活 |
| 主讲老师：薛飞 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：☆ 课程导入：现场互动：假如“幸福”你就拍拍手现场心态诊断：乌鸦与乌龟导入结论：打破固化心智模式，塑造“阳光心态”☆ 第一章.. |
| 思维导图在职场中的应用---解决问题与思考的有力工具 |
| 主讲老师：薛飞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、思维导图的应用背景（一）逻辑思维的背景（二）全脑思维的背景二、 思维导图介绍与绘制（一）思维导图的历史与现状介绍（二）思维导图的机理介绍（三）思维导图的绘制技巧1. 主题思想的会意表达2. 思维分支.. |
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