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青年骨干培训班 精选 》

青年骨干培训班专题,汇集最新有关青年骨干培训班的相关培训资讯,青年骨干培训班包括相关公开课、内训课、培训讲师及相关资讯。青年是社会生活中富有创造性的群体,也是企业的未来和希望,肩负着企业改革和转型发展的重担。在企业中,如何有效地发挥青年员工的骨干作用是推进企业转型发展的关键。
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公开课
内训课
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  • 守正笃实 久久为功——十九届五中全会如何改变当代青年人的生活

    主讲老师:王建宇 课程时长:2 天

    【课程介绍】过去的2020年,是改变世界未来走势的一年。欧洲局势纷乱,新冠疫情上窜,文明相互冲撞。美国收拾烂滩,疫情局势不堪,社会撕裂再三。中国恢复如初,增长强势输出,大国格局复苏。世界正在经历一..

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    主讲老师:蒋小华 课程时长:2 天

    前言:难管!究竟是谁的问题第一章  你懂新时代青年的心吗?思考:1. 好心、费心、婆心→烦心、焦心、痛心2. 可以管好中年员工,为何管不好新时代青年员工新时代青年的声音:1. 不..

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  • 三十而立——精英青年定位规划特训营

    主讲老师:田先 课程时长:18 天

    导师:田先发现你——定位你——成就你,三步提升就业力! ..

  • 从共青团团史看青年团员的使命和担当

    主讲老师:王建宇 课程时长:2 天

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    主讲老师:李桃 课程时长:2 天

    一、心态对人的影响1、良好的心态影响个人、家庭、团队、组织乃至社会。2、好的心态让你成功,坏的心态毁灭你自己。二、心态的力量1、心态影响能力2、心态影响生理3、心态对人的影响三、人的九类基..

  • 破茧成蝶——青年员工的角色转换

    主讲老师:郑士琼 课程时长:1 天

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  • 曾子熙老师-精品课程-青年干部问题分析与解决技巧

    主讲老师:曾子熙 课程时长:12 天

    曾子熙老师-精品课程-青年干部问题分析与解决技巧主讲:曾子熙老师课程规划的说明:一、年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,历史总是在不断..

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    主讲老师:陈思杰 课程时长:2 天

    第一部分 认识系统思考‧ 真实世界里的系统案例‧ 线性思考 VS 系统思考‧ 细节性复杂 VS 动态性复杂‧ 系统冰山理论‧ 区分&ld..

  • 新时代国有企业青年思想修养

    主讲老师:吴默冬 课程时长:1 天

    第一讲:塑造职业价值观一、党和国家的青年发展观二、扣好人生的第一粒扣子三、坚定理想信念力量之源四、提升道德修养固本之基五、增强本领能力必由之路六、树立正确的职业价值观第二讲:八字真经铸青春..

  • 青年员工关怀与心理疏导

    主讲老师:李桃 课程时长:2 天

    第一部分压力管理一、什么是压力?•压力来源–重大生活事件(坏事vs.好事)–灾难性和创伤性事件–日常挫折二、压力会..

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    主讲老师:刁东燕 课程时长:1 天

    第一部分:基础理论部分(3H)第一单元:走近职业生涯概述:什么是职业生涯?职业生涯就是车日路的关系-案例研讨:张林的职场发展职业生涯规划的三大作用 ..

  • 青年骨干管理人员培训

    主讲老师:凌敬忠 课程时长:2 天

    第一天 部门策略计划模块 课程大纲 时间分 教学方法课程导入 •开场(客户方)•破冰活动•研讨公约•课程介绍•讨论:学员面临的挑战是什么? 3..

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    主讲老师:宋爽 课程时长:2 天

    1综合法:领导会在不同时间、不同地点流露自己的意图。必须对领导意图进行综合、归纳、推理,将其升华为成熟理性的意图。2,补充法:要善于拾遗补阙。领导的想法刚萌发时可能粗糙,有纰漏。应全方位、多角度地思考问题..

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  • 青年管理人才的人格魅力塑造

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  • 青年员工的职业生涯规划与执行力提升

    主讲老师:刁东燕 课程时长:1 天

    引子:乌卡时代,职业规划还有意义吗?讨论:先有工作还是现有目标?职业生涯规划、发展的五维模型一、职业生涯规划的意义和目的1. 职业生涯规划的意义和目地- 视觉呈现:3句话话职业生涯- 职业生涯..

  • 当前世界格局变化与青年应对 (半天版)

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  • 职场青年健康谈

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    40岁以前用健康换金钱,40岁以后用金钱换健康”,这是当下很多白领的口头禅,略带调侃地反映出职场生活的辛酸。由于工作忙、压力大,很多白领身体处在亚健康的状态。随着职场青年不健康的饮食和生活方式趋于常态化,..

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    第一讲:心之力—凭什么你是王者一、心之力—阳光心态 1、心态是成功的基础 ① 两种心态两种结果 ② 内心世界控制外部世界2、管理者首先管理好状态ɧ..

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    一、破冰与定向引导1、破冰2、定向引导引发学员对未来的思考引发学员对现实的不满引入教练技术的工具,认识到从心开始。3、做优秀电网人,精神宣誓活动。4、职业化讲解a.何为职业化?b...

  • 职场心智修炼--青年员工职场内动力提升

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  • 打造卓越的共青团组织—青年团员管理沙盘

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