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电力班组“五化”管理,提升班组管理水平

课程编号:54266

课程价格:¥15000/天

课程时长:2 天

课程人气:146

行业类别:电力煤炭     

专业类别:企业管理 

授课讲师:张曦月

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
各类型班组长、各班组技术人员、负责班组建设的人员、储备干部。

【培训收益】
◆重新认识管理的本质;◆学习“五化”班组的要求;◆学习并掌握 “五化”的具体内涵;◆有效推进“五化”深入班组管理;◆推动“五化”管理在班组管理中的作用

一、重新认识“五化”班组
1、重新认识下管理;           
2、五化中“化”的具体解读;    
 3、五化的具体内涵;
4、推行五化的必要性;
5、两个理念的转变
二、现场5S管理
1、5S管理概论; 
2、   整理;    
3、整顿;  
4、清扫;  
5、清洁; 
6、素养
三、基础资料规范化,执行力强
1、建章立制;       
 2、完善生产记录;      
 3、落实岗位责任制;
4、安全管理制度规范化;       
5、工作计划规划化
四、专业管理流程化,战斗力强
1、梳理本公司的管理流程;      
  2、管理流程的再认识;
3、流程优化的步骤;     
 4、流程优化的常用方法;           
5、如何制定流程标准
五、现场管理标准化,竞争力强
1、标准化管理概论;      
2、标准相关定理;       
 3、细化工作要求;                    
 4、标准化的推进;          
5、标准化管理案例分享。
六、团队建设和谐化,凝聚力强
1、和谐化团队建设对于班组的作用;     
2、抓住人内心最柔软的部分;
3、细节体现人文关怀;                
  4、充分体现“家”的力量;
5、英雄一定要提当年勇;              
  6、正能量的有效展示,提升;
7、公平,公正的班务风气;             
 8、创造一个便于职工工作的管理环境
七、数据资料清晰化,针对性强
1、数据资料管理的基本要求;    
2、班组目前需要的量化;
  3、数据化管理的优点和作用;
4、量化管理的分类;            
5、量化管理的基本步骤;  
 6、量化管理的部分工具介绍
八、班组“五化”的有效保障
1、试点推广;    
2、重点落实; 
3、全面推进;
 4、循序落地; 
5、行政,经济,文化保航。  

咨询电话:
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