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阿里铁军打造及企业文化

课程编号:37423

课程价格:¥30000/天

课程时长:2 天

课程人气:429

行业类别:行业通用     

专业类别:企业文化 

授课讲师:黄圣淘

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
企业老板、总经理与高管

【培训收益】
● 从人性讲起,带你走入神秘而又有着最先进管理方式的阿里巴巴,一边闻“阿里味儿”,一边听着最前线的战绩; ● 带你了解阿里巴巴的企业文化,以及管理方式;让你更简单执着又理性的对待工作中的业绩结果; ● 重塑你的思维方式;带你梳理在团队打造和管理方式、达成统一共同的目标而,激发更强的战斗力。

第一讲:阿里中供铁军的文化
一、阿里巴巴的愿景
1. 阿里巴巴企业愿景的由来
2. 企业愿景的价值
案例:阿里巴巴靠什么吸引年轻人?
3. 我们的愿景是什么?李嘉诚为何讲《愿力人生》
二、使命与价值观
1. 阿里巴巴的企业使命
2. 每个人都想成为英雄,你有没有给他机会?
案例:武侠文化在阿里的兴起
3. 优秀的团队领导首先是个造梦者,学会无中生有
三、独孤九剑、六脉神剑、九阳真经
1. 阿里巴巴中供的独孤九剑
2. 六脉神剑详解
3. 九阳真经
教学相长:越分享越成长,阿里巴巴如何用好分享工具的?

第二讲:铁军文化的制度保障
一、阿里铁军文化发展史:从游击队到正规军
1. 从打地铺开始打江山,每天用梦想在工作
2. 每天拜访的流程和约客户的话术
3. 三大纪律八项注意
二、政委体系的建立
1. 政委的价值
2. 政委的要求
3. 政委的工作内容
案例:政委的具体工作内容
三、阿里铁军文化的8种展现形式
1. 文化道具
2. 价值体系
3. 文化游戏
4. 故事传播
5. 虚拟组织
6. 特种激励
7. 个体标识
8. 固定仪式
案例:阿里巴巴晋升的双轨制建设
四、最牛制度:“金银铜牌制”
1. 这个月的业绩决定下个月的提成
2. 每个牌级相差不是一点点
3. 业绩持续增长的秘密

第三讲:铁军人才的选人、育人、用人、留人
1. 闻味官的价值
1)中供的北斗七星选人法
2)阿里人的特质
3)面试时的味儿
4)阿里铁军培训的十六字真经
2. 树立愿景:梦想总是要有的
3. 打造团队共同的语言符号:我们的价值观、使命
4. 打造明星员工:榜样的力量是无穷的
案例:跳西湖跳出个千万富翁
5. 培育团队的特殊味道

第四讲:铁军业绩与绩效管理
一、明确目标,稳操胜券
1. 订目标
2. 追过程
3. 拿结果
二、PK文化
1. 打鸡血
2. 设定竞争对手
3. 定下PK内容,可视化
4. 每天看结果
案例:阿里巴巴的看板文化
三、业绩KPI与价值观考核并重
1. 小白兔与野狗
2. 老黄牛的价值
3. 价值观缺失的严重后果
4. 每个季度考核价值观究竟考什么
案例:阿里铁军的一天工作内容详解
第五讲:阿里铁军管理之道
1. 阿里管理修炼之九班斧
2. 头部三班斧
3. 腰部三班斧
4. 腿部三班斧
案例:阿里文化在商动力的应用与发展 

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