
如何写企业文化手册
文/杨克明
企业文化手册是企业文化理念的载体,它承载和体现了企业的经营思想,是企业员工的行为纲领,是统领各项工作的基本准则,是企业的“圣经”。
企业文化理念形成之后,分门别类,..

企业文化:谋定而后动
文/杨克明
企业文化建设,首先要进行很好的企业文化定位。定位是指确定某一事物在一定环境中的位置,包括方向、位置、深度、高度、重要程度等。企业文化定位就是企业在战略指导下,为企业文化设定的方向和位置,它彰..

借外脑,做文化
文/杨克明
“韶华休笑本无根,好风频借力,送我上青云。”这句诗词出自《红楼梦》,是薜宝钗在《临江仙》中的咏絮名句。说的是:不要笑话飘扬的柳絮没有根基,它凭借风的力量,一样可以飞上高高的..

将企业文化扎根在“儒墨道法”
文/杨克明
中华民族有着博大精深的文化传统。其中,作为中国传统文化精髓的产生于春秋时期的儒家、道家、墨家、法家、兵家等诸子百家的思想博大深邃、千年不衰、熠熠生辉。千百年来..

见 贤 思 齐
文/杨克明
“见贤思齐”出自《论语•里仁》,意思是说:见到贤能的人就想着向他学习。
这里面包含两个要素:一是知道谁是贤能的人;二是向这个贤能的人学习。当然,学习的目的是使..

非知之艰,行之惟艰,忱则不艰
文/杨克明
《尚书•说命》云:非知之艰,行之惟艰,王忱不艰。
忱是热忱,是激情,是坚韧,是执着,是活力,是信念,是精气神,是百折不挠,是不达目的誓不罢休。这句话是说,知道一个道理不..

德胜:企业中的“思想家”
文/杨克明
苏州力德旺公司的苏总给我推荐了这本书——《德胜员工守则》。读完之后,大为震撼和惊奇:这些并没有多少文采和雕饰甚至略显杂乱无章的文字,其意义..

OEC管理:中小企业执行的“法宝”
文/杨克明
OEC管理模式诞生于海尔。如今,它已超越海尔的界限,成为一种被众多中小企业在提升企业管理、铸造超级执行力时借鉴的、通用的、实用的、具有中国特色的管..