内训课内训课

经营环境变革下风险、变通、成本的人力资源平衡 |
主讲老师:白永亮   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
课程简介:一、立体化人力资源风险管控的趋势1. 监管风险、违规风险、失职风险的重心与逻辑2. 监管风险对传统人力管理的挑战;3. 违规风险对传统人力管理的挑战;4. 失职风险在传统人力管理下的新的表现形式。二、基于新监管要求下.. |
基于行动学习的课程开发与设计技巧 |
主讲老师:曾子熙   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一单元:内部讲师的自我修炼一、 内部讲师对培训的认知为什么需要对员工进行培训?员工培训的核心任务与目的是什么?二、 内部讲师心理公约内部讲师的角色,职责,特质内部讲师的胜任能力三、 成人学习心理分析成人.. |
行动学习法技术与工具 |
主讲老师:曾子熙   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一单元:行动学习导入(简要)一、 行为能力决定业绩水平二、 行动学习直面三大障碍三、 行动学习与传统培训的本质差异四、 行动学习能够给我们带来什么? 五、 企业成功应用行动学习法的关键高层大力支持与重视激励.. |
责任意识、管理思维 |
主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:导言:什么成就我们的未来承担多大的责任、解决多大的问题、承受多大的压力一、什么是责任1. 人与动物的区别2. 责任是社会存在与发展的根本3. 责任与担当是企业发展的核心基础4. 个人竞争力的缺失来自于责任意识的淡.. |
企业80、90后员工管理 |
主讲老师:柳荣   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别: |
课程简介:第一讲、90后的状态描述人员结构改变管理方式-时代改变思维现代基层员工的现状-黑猫白猫与浮躁“代沟”就是“有待沟通”为何说:60年代“头抵头&rdquo.. |
公文写作五项修炼与常用文体写作 |
主讲老师:韦志国   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一部分(第一天) 练好基本功,写作更轻松开场导语现场调查互动(一)“功夫在诗外”1.先做事,再作文2.做一个称职的“代言人”3.通过读公文,学会写公文(怎样剖析.. |
积极领导力:共生时代的领导力新范式 |
主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:模块一:共生时代与领导力范式一、 共生时代1、VUCA:易变性、不确定性、复杂性、模糊性2、从VUCA时代到共生时代二、领导力新范式1、传统领导力的特征2、积极领导力的特征3、宏观/中观/微观的转变4、积.. |
采购战略与先进采购模式 |
主讲老师:柳荣   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别: |
课程简介:第一讲:采购战略管理国内采购管理的现状采购以及采购管理的目标21世纪采购的特点采购和利润的财务关系采购发展的四阶段精益化采购战略模式背景精益化战略采购的价值定位战略采购的关键原理采购管理战略商机评估 .. |
零缺陷的质量管理 |
主讲老师:朱跃进   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别: |
课程简介:1 走向全球化的质量基础1) 零缺陷之父-克劳士比的质量原则2) 现场的浪费与问题3) 零缺陷——零浪费的思想2 现场质量管理的要点1) 质量的基点——关注顾客2).. |
质量意识与质量文化的建立 |
主讲老师:朱跃进   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别: |
课程简介:第一部分:质量意识 一、质量有关的 1. 质量是怎样来的 2. 中外产品质量对比 3. 两个国家两种态度的对比 4. 同一生产线,不同的产品质量 5. 中国产品你敢用什么? 6. 只有重视才能成功 7. .. |
银行业的数字经济实践 |
主讲老师:曲融   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:银行金融 |
课程简介:模块一 数字经济的战略及其产业机遇中国数字经济战略解析中国数字经济发展状况分析数字经济主要产业机遇举例银行业是数字经济的主要驱动力模块二 优秀实践案例.. |
精益生产管理培训 |
主讲老师:刘毅   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
课程简介:第一部分:精益生产的五项基本原则1、精益思想的五项原则2、顾客确定价值3、识别价值流4、价值流动:精确排产,拉动生产5、价值流(模型)图(VSM)分析第二部分: 认识与剔除生产现场七大浪费1、什么是浪费?.. |
培训师技能提升训练营 |
主讲老师:王志涛   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一天 课程大纲及内容安排09:00 ■课程互动开场:破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明:用有趣的体验活动来帮助大家热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。09:10~12:00 ■.. |
金牌店长的九项修炼 |
主讲老师:李根稳   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一部分 检阅一、 精英分享二、 店长之声三、 《我相信》第二部分 金牌店长修炼之基础篇第一项修炼 自我管理一、 讲授:角色认知与定位1、 管理的本质与价值:服务+需求2、 领导的角色与定位:领袖+导.. |
管理干部的十把利器 |
主讲老师:闫保利   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:组织管理原则管理的角色认知一、管理者角色定位1. 管理者的角色现状调查二、管理者的需要避免的误区1. 管理者角色错位与误区2. 管理者的职业准则三、管理者的素养与价值定位1. 管理者的七个角色2... |
商业银行信息宣传与公文写作 |
主讲老师:韦志国   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一天 信息宣传(一)导学1.案例分析:您是否写过这样的“新闻”2.企业新闻的常见问题:公文化新闻3.专业新闻稿的基本特征4.宣传工作中的“傻白甜”与“高.. |
易经思想与国学管理智慧 |
主讲老师:许晋   培训天数:2 天   专业类别: 国学文化 行业类别: |
课程简介:第一单元 优秀管理者的时、位观念 易经的起源和发展 从易经中看时、位的重要性(历史中的管理者故事分析) 中国特有的“三”的哲学启示(管理时、位的重要性.. |
绩效管理微咨询 |
主讲老师:陈卫中   培训天数:2 天   专业类别: 绩效管理 行业类别: |
课程简介:第一阶段:项目启动会1、项目启动会:内容:1)项目的目的,意义,2)项目推荐计划、项目组成员和日常管理规则目的:解决管理干部思想松土,对绩效变革达成共识交付清单:启动会PPT2、组织调研与诊断1)调研访谈:针对关.. |
国有企业党建实务 |
主讲老师:郑卫东   培训天数:2 天   专业类别: 红色教育 行业类别: |
课程简介:第一讲:新常态下国企党建工作重要性 一、 新时代国企党建新形态1. 明确党对国有企业的领导方式 1)政治领导把方向 2)思想领导管大局 3)组织领导保落实2. 全面从严治党在国企落地的“四个要&rdq.. |
系统思考 |
主讲老师:季佩枫   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:一、个人成长与职业价值的认知体系:1、我们面临的不确定时代到底意味着什么?2、组织变革与个体竞争力进化:技能结构的淘汰风险3、职业价值内核评估逻辑是什么?价值维度多元化(自我维度、企业维度、外部维度、社会(时代)维度) .. |
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