内训课内训课
| 业财融合：从会计记录到价值创造 |
| 主讲老师：黄道雄 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：财务职业困惑与职业规划1. 传统的财务会计的困惑2. 现代企业管理对财务管理的要求3. 财务职业的危机与机会有哪些？4. 现代财务管理转型趋势与职业规划5. 优秀财务管理人员应具备哪些能力第二讲：优秀财务.. |
| 综合管理技能提升 |
| 主讲老师：秦浩洋 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：认知——迈向领导之路1. 知道作为经理人的角色与职责有哪些2. 了解管理功能的内涵：在计划、组织、领导、控制过程中，透过员工达成任务3. 知道不同管理风格对员工的看法、关注点、管理方式的区别并.. |
| 共青团工作规则 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：2 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析:共青团工作受谁领导共青团的基本职能怎样的人可以成为团干部怎样的人可以成为团员流动团员管理有什么规定团小组.. |
| 微信公众号运营 |
| 主讲老师：刘华鹏 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：第1讲：公众号运营的基本逻辑（1）内容即广告：内容运营（2）互动即传播：用户运营（3）数据即资产：大数据营销（4）社群即商业：社群属性第2讲：微信公众号菜单优化（1）菜单设计三三制原则（2）公众号在线商城设计.. |
| 基于团队赏识的合作力提升 |
| 主讲老师：张鹏浩 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：团队合作的职业意识提升1、如何建立以团队为核心的职业意识2、如何在团队中快乐的享受工作3、建立团队的精神管理第二章：有效沟通与团队合作1、沟通环节中『说』的核心概念2、说：说服技巧的掌握与应用3、.. |
| 深度管理——突破管理困境的五项深度 |
| 主讲老师：潘鹏 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：主 讲 内 容 形式 / 方法一、深度破冰：一只狮子率领的一群绵羊，可以打败一只绵羊率领的一群狮子。 —— 拿破仑·波拿巴1、拿破仑在强调.. |
| 企业“自运营”实战系统 |
| 主讲老师：孟志强 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：前言：个人叫执行，企业叫运营，运营就是过程管理，就是战略执行保障体系，“自运营”就是运营的最高境界。“自运营”就是自动、自发、自觉的执行体系，是运用5i模式，将公司各部门、各分子公.. |
| 绿色金融与绿色信贷 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、绿色金融的理解与相关模式解析（一）绿色金融的提出与理解（二）绿色金融的具体应用模式（三）绿色金融的案例解析（四）绿色金融常见问题分析（五）碳金融的理解（六）赤道原则的适用二、银行业绿色信贷（一）绿色信.. |
| 传统文化（国学智慧）赋能现代企业管理 |
| 主讲老师：李文明 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：传统文化可以用于现代企业管理吗导入：观点+大咖说/案例说/数据说/图表说/史例说一、老子论古为今用前言：中国名师榜、老子天下第一1. .老子语向古人学习1）执古之道，以御今之有2）能知古始，是谓道纪2.. |
| “人货场”下的互联网新零售策略 |
| 主讲老师：万元 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：人货场的概念及其重要性案例：薇娅、李佳琦、罗永浩和辛巴的直播各有什么特点一、什么是人货场1.人货场分别代表了什么2.现实社会中的人货场场景二、人货场对于企业的重要性3.理解消费者越来越挑剔4.消费者到.. |
| 微课开发与设计 |
| 主讲老师：李宪磊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景 科技发展日新月异，生活节奏日趋变快。休闲、工作与学习时间相互被压缩，迫使学习者注意力变短，与信息的交互性变得短平快，碎片化信息获取成为趋势。互联网技术的兴起，催生出新型学习形式--移动学习，尤其是2020年初的新冠疫情持.. |
| 《高级财务会计和财务报表分析》 |
| 主讲老师：高鹏鹤 培训天数：5 天 专业类别： 资本运作 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：1 原则和标准1.1 财务报告环境1.1.1 财务报表1.1.2 财务报告问题1.2 财务报表的编制和列报框架1.2.1 财务报表的目标1.2.2 会计原则1.2.3 基本概念1.2.4 会计确认的标.. |
| 基层党建工作模拟实操 |
| 主讲老师：黄洋 培训天数：3 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：导语：第一讲 做好换届选举工作一、基层党支部设置、任职年限及委员会建设二、换届选举的形式与方法三、换届选举的流程四、换届选举模拟实操演练第二讲 做好发展党员工作一、发展党员工作的总要求二、发展党员工作的.. |
| MTP企业管理技能训练 |
| 主讲老师：张毅 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：前言：对经理人能力素质的剖析第一单元、基础篇：中层干部对管理的基本认知和能力图谱1、管理的定义研讨：为什么管理？管理什么？怎样管理？2、中层管理者的任务矩阵3、中层管理者要了解人的行为的需求4、中层管理者的四大基.. |
| 学习型组织的思维核心 |
| 主讲老师：陈思杰 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 破冰：看见事件的冰山‧ 互动：艰难的选择‧ 故事：真相有时在少数人这里第二部分 认识系统思考‧ 真实世界里的系统案例‧ 线性思考 VS 系统思考̷.. |
| 生产供应链管理优化 库存控制下预测/MRP实务 JVMI～联合库存管理实战赋能提升 |
| 主讲老师：顾闻知 培训天数：1 天 专业类别： 采购物流 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 数智化物流管理的角色扮演1. 物流仓储调度配送～八字箴言与高效切入改革的正确选择！2. 销采配一体化真义～“2物2配“对物流的启发！3. 销一补一快速缓冲协同供应模式下物流的角色扮演重中之重探.. |
| 房地产管理者管理技能提升——管人能力 |
| 主讲老师：刘洪涛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：1. 为什么学习非人课程1.1 个人与团队1.1.1游戏：令行禁止1.1.2思考：一人为龙一队为虫1.2 管理者的瓶颈与误区1.2.1视频欣赏：楚汉争雄、韩信之死1.2.2何为人力资源管理1.3地产公司中的人.. |
| 基于战略目标实现的管理变革 |
| 主讲老师：曹扬 培训天数：2 天 专业类别： 行业类别： |
| 课程简介： 基于战略目标实现的管理变革【课程背景】华为靠什么在如此激烈的竞争环境下逆袭发展，是什么管理基因推动企业的持续增长？正如任正非说：“管理第一，技术第二；我们正走在西方的路上；华为管理没有秘密，任何.. |
| 旗帜与荣耀—构建能打胜仗的铁军团队 |
| 主讲老师：张峰 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：怎么看——通过党史看斗争精神的重要性1.具备斗争精神的人物，你能想到的有哪些？2.案例分析3.大党伟业百年征程第二讲：怎么办——旗帜与荣誉下的铁军团队熔炼1.铁.. |
| 连锁经营咨询体系培训课程： 建立连锁经营体系，打造连锁商业帝国 |
| 主讲老师：吴建辉 培训天数：3 天 专业类别： 商业模式 行业类别：快速消费品 |
| 课程简介：第一章：国际零售业态的发展历程对我们的启示第二章：连锁经营=成功模式+快速复制第三章、连锁经营模式第四章、连锁战略管理系统第五章：品牌策划系统 第六章、产品策划系统第七章、集团公司管理系统第八章、分公司、区域.. |
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