内训课内训课
| 赢在中层提升领导者的管理能力 |
| 主讲老师：张科平 培训天数：3 天 专业类别： 不限行业 行业类别：管理技能 |
| 课程简介：从“猎狗与兔子”谈起——360度看管理一、管 理 究 竟 是 什 么 ？— 管理本质的探究1.管理的六大基本职能 管理的本质特点是什么： &.. |
| 酒店企业顶级领导力培训课程 |
| 主讲老师：许伯源 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别：酒店餐饮 |
| 课程简介：——点评《亮剑》、企业家的指挥艺术、20个视频片段辅助教学《亮剑》是近年来难得的一部优秀电视剧，剧中清晰而鲜明地展现了我军光辉的成长历程与指挥员们果敢智慧的英雄精神——亮剑精神。从李云.. |
| 如何有效激励员工 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 专业类别： 中层管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：人才为企业最重要资产之一，企业各项业务推动均必需要有人去进行，然而因为人是情绪的动物，常常因为各种情绪而影响其外在表现。故能了解员工的心理状态并给予适当、适时的激励，使员工保持高昂的工作情绪，乃成为各级主管的当务之急。帮助您迅速熟悉.. |
| 产品经理培训提纲 |
| 主讲老师：张永杰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1.产品经理的职责,角色与定位1.1. 产品经理的定义、职责及角色1.2. 产品管理组织结构2.市场调研2.1 市场调研的定义及特点2.2 市场调查方法简介2.3 市场调研的过程2.4 调研方案设计3.市.. |
| 优势国际贸易商务谈判与议价技巧 |
| 主讲老师：黄泰山 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一 、谈判的种类和要素1、谈判的种类2、显性要素3、 隐性要素二、商务谈判六步曲1、准备2、入题3、申明利益和立场4、交换利益5、创造价值6、双赢成交三、谈判技巧和策略.. |
| 韩国硫磺行业商务考察 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：详细内容：【考察收益】1.了解硫磺行业发展历程、经营现状与发展趋势。2. 参观与拜访SK能源、蔚山综合化学、釜山码头等同行业公务单位；3. 考察韩国的企业、社会是如何有序运作的【考察行程安排】第一天上海-釜山.. |
| 国学思想和管理实践 |
| 主讲老师：穆晓军 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、国学是中国管理的“基因”1、何谓国学：国学与管理有关系吗？2、国学思想的传承和六大权重领域3、大道至简、大道相通和阴阳对立4、上善若水、以舍为得的商业智慧5、不懂国学就不懂管理！二.. |
| 看人不走眼--BEI面试技巧培训 |
| 主讲老师：简富临 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、做好招募面谈前的准备1.面试官的角色2.面试官的职责查核观察测试判断3.面试官应有的心态4.面试官的形象要求5.面试官的准备工作.. |
| 再谈企业三大经营目标 |
| 主讲老师：田军 培训天数：1 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【课程背景】1、 办企业到底图什么，赚钱？名声？挑战自我？。。。。。。一些老板不时反问自己。为什么要打工，挣钱？实现自我？减少风险？。。。。。。一些打工者也在默默反思。2、 经营企业的真正目标是什么，怎样实现企业经营目标，应着重.. |
| 植入解放军优秀基因，锻造最强执行力 |
| 主讲老师：周增明 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、课程导入： 1.从部队将领晋升必须经过两个岗位的经历看企业中层的重要性 2.从不同角度对管理执行力的要求进行分析 3.企业管理层在执行上的角色错位（三大错位） 4.通过事例引导向具备最强执行力群体—&md.. |
| 智慧型人力资源经理的五项修炼 |
| 主讲老师：林道明 培训天数：3 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【课程背景】 企业需要“军师”型的人力资源经理！ 经济低迷、人心浮躁、员工难管、道德败坏等现象给企业的发展带来前所未有的压力，老板的困惑、老板的痛苦欲诉无人、欲哭无泪。许多老板都痛恨自己的人力资源.. |
| 打造连锁帝国 |
| 主讲老师：区锐强 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：模块一：成熟的商业盈利模式为您解决：一、建立、完善商业模式，确认品牌定位、战略以及目标市场。二、通过财务的角度论证商业模式的市场容量、利润回报，成本承受力，可复制、持续发展！1、建立的品牌定位和目标市场2、品牌成长的.. |
| 项目管理与执行力 |
| 主讲老师：黄飞宏 培训天数：2 天 专业类别： 项目管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 什么样的人和团队才具有执行力？1、 利益驱动型2、 责任使命型3、 生死存亡型4、 事业驱动型5、 环境驱动型案例研讨：为什么跳槽的员工执行力大幅度提高？第二章 为什么企业缺乏团队执行力？1、.. |
| 价值观领导力 |
| 主讲老师：邱柏森 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分 把握根本—如何获得企业持续的原动力？ 打造战略执行力第一步---组织思想整合 用‘心’管理 如何打造一个持续强大的企业 中国企业管理面临的挑战与机会 企业经营的核心本质 .. |
| 医疗质量培训-全面医疗质量管理 |
| 主讲老师：饶宇 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：医药医院 |
| 课程简介：【培训时长】2天【培训对象】医院安排【培训地点】主办单位安排【培训方式】理论讲解+视频赏析+案例剖析+互动问答+分组演练【培训目标】1.通过培训提高学员质量意识2.通过培训提高学员对医疗质量的重视程度3.通过.. |
| 钻石检验员 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：珠宝首饰 |
| 课程简介：1）结晶矿物学基础知识； 2）钻石的宝石学基本特征及钻石分类与矿产资源； 3）钻石的原石、成品、合成钻石和仿钻的鉴定及实操； 4）钻石的4C分级（颜色、净度、切工、质量）及实操训练； 5）中级理论、实操考.. |
| 企业人才梯队建设及培养 |
| 主讲老师：杨悦澜 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：上篇：认知与理念篇 （一部曲:） 第一讲：企业人才与人才队伍建设困惑第一章、企业人才困惑1.1企业人才短缺现状回顾1.2企业为何“人才荒”第二章、企业人才队伍建设误区2.1 企.. |
| 标准化以及精细化管理技能提升 |
| 主讲老师：吴文辉 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：医药医院 |
| 课程简介：管理技能培训（一）、管理思维 1、基本管理法则 2、应具有的思维方式 A、六个苹果的思维 B、交换苹果的思维 管理技能培训（二）、标准化管理的关键环节 1.构建系统管理模块 2.. |
| 如何成为金牌培训师 (内训.鲍爱中) |
| 主讲老师：鲍爱中 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景： 自从上个世纪90年代，企业管理培训被引入中国，得到了几乎所有企业的认同，培训带来的长期效果也越来越受到公司的重视；同时，培训行业的发展也如火如荼，通过各种途径进入培训行业的培训师们或企业内部培训师在各自专业领域展示着.. |
| 房地产销售商务服务礼仪 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：房地产 |
| 课程简介：一、形体 1、形体梳理 2、九点靠墙 二、仪容仪表标准 （一）男士 1、男士容貌修饰标准 2、男士护肤 3、男士服饰标准：西装、衬衫、领带、裤子、鞋袜 4、男士服务色彩与搭配 （二）女士 .. |
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