内训课内训课
| 基于价值的战略大客户开发与客户关系管理 |
| 主讲老师：张长江 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：机械行业 |
| 课程简介：1024x768Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE .. |
| 广州网易公司游学考察学习培训 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【考察背景】网易(NASDAQ: NTES)是中国领先的互联网公司，利用最先进的互联网技术，加强人与人之间信息的交流和共享，实现“网聚人的力量”。创始人兼CEO是丁磊。在开发互联网应用、服务及其它技术方面.. |
| 数字化转型如何助力银行发展 |
| 主讲老师：向永清 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 时间 课程（60分钟/课） .. |
| IPD重构产品研发 ——市场驱动的产品开发流程管理 |
| 主讲老师：陈永生 培训天数：3 天 专业类别： 项目管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：IPD产品和技术创新体系一、产品研发面临的挑战和问题1. 产品研发管理的十大典型问题2. 研发管理体系的等级划分及演进研讨：企业产品研发处于什么级别？存在哪些典型问题？二、IPD的核心思想1. 研发是投资.. |
| 保驾护航——集团企业风险管理与内部控制 |
| 主讲老师：杨梅 培训天数：2 天 专业类别： 行业类别： |
| 课程简介：《保驾护航——集团企业风险管理与内部控制》从巴林银行到法国兴业银行，为什么相似的错误仍在重复？从三鹿乳业到雷曼兄弟，为什么一个个有着悠久历史的企业巨人轰然倒下？从美国次贷危机到中国房地产市场的跌跌.. |
| 关键人才的保留与激励 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课程大纲：第1单元 关键人才管理的概述1.企业的核心竞争力不是人才，而是人才的管理能力；2.谁是关键人才？关键人才评定标准；3.和关键人才建立联盟关系；Ø彼此承诺、共同成就案例：奈飞公司的人才联.. |
| 卓越安全营运---HSE管理体系运行解读 |
| 主讲老师：谢华全 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 精益安全管理要点及知识一、企业存在的那些方面的HSE困惑二、HSE管理要点及知识）三、HSE管理体系（如何从被动管理转变为主动管理）第二章 HSE体系政策和推行做法 一、 HSE管理体系基本内涵二、 .. |
| 卓越五步——激活营销队伍 |
| 主讲老师：董玉川 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：建立营销主管的领导魅力一、领导定位1、角色占有了你，还是你扮演了角色2、明确销售管理的含义3、我们到底卖什么？二、魅力建设1、魅力：一种力量，牵引你的团队2、学历、经验、经历、业绩、智慧3、建设.. |
| 台湾刘成熙老师-总裁班课程-创新思维与理性决策 |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-总裁班课程-创新思维与理性决策训练宗旨：21世纪是不连续性发展的时代，跳跃性的变化要求企业必须用“创造性的破坏”颠覆已有的思维定势，才能以不断的创新思维谋求企业的生存和发展。各产业.. |
| 国学与工匠精神 |
| 主讲老师：李赫 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：至诚如神，匠人有道——国学精髓中工匠与创新基因主讲：李赫Ø 为什么创新之神乔布斯在新产品研发时，不是去针对消费者进行市场调查，而是在200平米空旷办公室的蒲团上静坐冥想？&O.. |
| EHS--精益安全生产管理 |
| 主讲老师：教授 培训天数：2 天 专业类别： 行业类别： |
| 课程简介：课程大纲：第一章 认识杜邦文化（安全文化对责任系统的驱动）一、杜邦安全典范源于杜邦安全代价二、安全管理在杜邦的位置三、杜邦十大安全原则四、杜邦的安全业绩及安全文化五、安全知识比安全工具、安全意识比安全知识更重.. |
| 课程设计与开发工作坊 |
| 主讲老师：霍礼强 培训天数：12 天 专业类别： 人力资源 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：导言：成人是如何学习的 学习风格与课程设计 脑科学与课程设计模块一：分析学习需求1. 学习需求分析确定培训课程对于业务的价值需求分析四层级如何挖掘客户的四类学习需求2. 学员分析学员分析的三大要素.. |
| 有效激励和下属辅导技巧提升 |
| 主讲老师：邱柏森 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一模块：提高你的激励能力 激励的命脉—带动 你的激励能力如何？――测试 展示你的激励能力 团队激励 1、了解员工工作的动机 2、有关需求的排序 3、对不同类型的员工进行不同的激励 4、不同的.. |
| 台湾刘成熙老师-银行业课程-银行对公柜员的顾问式营销技巧（2天） |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-银行业课程-银行对公柜员的顾问式营销技巧（2天）主讲：台湾刘成熙老师课程前言：在以营销导向为主的竞争时代，“以客户为中心”的理念已深入人心，二八法则也已被广大管理人员所认同和接.. |
| 精益生产创造利润 |
| 主讲老师：谢华全 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 碳化硅企业危机意识①2012年的反思②当今企业所面临的挑战③企业的经营管理课题④金融危机成因与变化趋势分析⑤金融危机给不同行业带来的冲击与影响⑥企业家的忠告与危机启示⑦全球碳化硅行业发展分析⑧.. |
| 电商互联网：新媒体营销策划与社群运营 |
| 主讲老师：李忠美 培训天数：2 天 专业类别： 网络营销 行业类别：IT网络 |
| 课程简介：课程背景：互联网一浪接着一浪，也许你错过许多传统互联网下的各种红利，那么新媒体运营你又怎可错过。从微博话题榜到直播平台，从知乎到今日头条，新媒体运营是一场新闻与内容的变革，它改变了几亿中国人的阅读习惯。通过现代化互联网手段，通过利用.. |
| 崔维文:企业双赢KPI绩效管理 |
| 主讲老师：崔维文 培训天数：1 天 专业类别： 战略管理 行业类别：服装纺织 |
| 课程简介：第一部分绩效管理及绩效考核1、管理的核心是人的管理2、人力资源管理的核心是绩效管理3、什么是绩效管理4、什么是绩效考核5、绩效管理系统第二部分KPI及KPI绩效考核1、什么是KPI2、KPI绩效考核体.. |
| 团队高效沟通 |
| 主讲老师：王一名 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：课程大纲第一部分：【沟通的认知——管理就是沟通】一、正确认识沟通——如何从全民公敌到大众情人讨论：他犯了什么样的错误？二、沟通的渠道选择——移动互联.. |
| 五行五脏和身心健康 |
| 主讲老师：黄莉芙 培训天数：3 天 专业类别： 健康养生 行业类别：银行金融 |
| 课程简介： 一、火—心系统保养法则：心是大家永远的家 二、土—脾系统保养法则：忘什么都不能忘本三、金—肺系统保养法则：肺好才快乐四、木—肝系统保养法则：像妈妈一样值得一生信赖五、.. |
| 互联网+时代的银行微信营销 |
| 主讲老师：李悟 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：引入：这是最好的时代1. TAB的时代教学方法：视频、讲授2. 银行面临的市场现状3. 银行网点的互联网思维应用4.网点转型策略第一讲：微信客群的社群化营销一、微信客群特征与消费心理分析1. 屌丝经济.. |
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