做管理，小善如大恶，大善似无情
我有一个特别直观的感受：做管理，不是你不会管，而是你不够狠!
如果领导不狠，地位不但不会稳，员工还会骂你“无..
类别：综合管理
2023/12/18 10:57:26
阅读（950）
导语：和同事相处的禁忌有哪些？
职场是个大熔炉，各种各样的人都有，每个人的性格也不一样，所以在与同事打交道的时候，有些事情要能克制，不要冒犯。犯了禁忌..
类别：综合管理
2023/12/15 16:53:50
阅读（842）
别犯傻！刚提拔就想辞职，都没搞清这3点
上周有网友给我私信：“他刚被提拔为管理层，自己也是当中年龄最小的，可做起管理工作后，却有了离职的想法。..
类别：综合管理
2023/12/13 14:22:45
阅读（1062）
俗话说，一个篱笆三个桩，一个好汉三人帮。
高明的领导者，身边得有自己的人，有几个心腹帮助你打天下。根基牢固了，江山才能稳。
今天，我就来给大家分享4个收..
类别：管理案例
2023/12/13 14:01:04
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通常我们会在职场上看到这两类人：
一种是，整天就知道埋头苦干，很少或者从来不向领导汇报的人。
另一种是，自认为跟领导关系好，不论什么事情都向领导汇报..
类别：综合管理
2023/12/12 10:30:49
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在工作中，我们总能遇到一些看起来很“贵”的员工，企业不惜重金，也要请他入职。
他们明明穿着简单，言谈举止和气质表现也并非多么出..
我发现在企业中，那些真正厉害的领导，都会从言行上表现出来“我不好惹！”
他们不仅能在员工面前立威，去制服下属，还能带领团队拿到..
为什么有的管理者，忙忙碌碌，却没任何成果产出？
而有的管理者，端着咖啡丝毫不干，却也没耽误带领团队走向成功？
的确如此，现在越来越多的企业都会发..
导语：经验萃取是什么？企业为什么要做经验萃取？企业又该怎么做好它呢？
在开始今天的分享前我先给大家讲一个案例。
在某吧上，有人问了这样一个问题：如何..
职场中，总是有一些工作能力很强的牛人。在他们面前，好像没有解决不了的问题，总是具有鲜明的个人魅力。
或许你正在思考，为什么有些人总是在工作中表现出色，..
类别：综合管理
2023/12/6 16:19:38
阅读（1342）
团队中，什么因素是起到重要作用的？人才、资源、市场还是技术，或者是其他因素？
这是一个值得每个管理者深思的问题。
不过，一个优秀的团队是什么样的，一个优..
我身边有位有伙伴，曾经服务过一家公司8年，亲眼目睹了一个公司从辉煌走向落幕的全过程。
他在公司出现征兆时，敏锐地意识到了危险正在靠近，毫不犹豫地选择了离职..
