内训课内训课

能源转型背景下的乡村电气化建设 |
主讲老师:乔记平   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:第一节:双碳目标及乡村振兴的有关论述一、“双碳”提出的历史背景和标志性事件二、“双碳”面临的挑战三、乡村振兴政策解读第二节:以新能源为主的乡村电力系统建设一、电力减碳之.. |
新品牌——细分领域如何打造爆款品牌 |
主讲老师:孙大斌   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:导入:新品牌的五大机会机会一:消费升级——消费升级不是卖更贵的产品,而是让广大人民群众,用更小的代价,享受以前没有的更好的生活案例:一杯咖啡的钱喝燕窝案例:肯德基小镇机会二:融合互联网.. |
快速实现图片特效处理——Photoshop一点通 |
主讲老师:白龙   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:导入:认识Photoshop界面:标题栏和菜单栏;工具箱和工具选项栏;图像窗口;调板、调板井和调板窗;状态栏概念:像素、图形类型、图形格式、分辨率、色彩模式、色彩混合模式第一讲:成功的开始——选择技术.. |
幸福职场——情绪与压力管理 |
主讲老师:曾贝贝   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一讲:认识职场压力一、为什么需要压力管理1. 多角色的平衡2. 压力与承受力的平衡3. 压力与健康的平衡4. 压力与职业的平衡二、压力知识概述1. 压力是什么2. 压力的种类:1)第一种:急性压力 .. |
搭建逻辑框架 实现高效呈现 ——商务PPT结构策划 |
主讲老师:高春燕   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一部分:了解制作PPT的职场原理--想清楚方能说明白第一章:Professional--职业化设计PPT【解决相关问题】为什么文字是PPT的天敌?怎样甄选哪些是PPT应该保留的关键词? .. |
数据驱动价值|Excel BI数据分析与可视化呈现 |
主讲老师:张晓如   培训天数:2 天   专业类别: 大数据 行业类别: |
课程简介:第一篇学习准备——数据分析与软件安装(一)认识数据分析 互动:测测你的数据分析能力有多少分?1.什么是数据分析?(1)发现数据规律——找到可行方.. |
客服人员的情绪压力管理与阳光心态 |
主讲老师:李芳   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一部分:认知客户抱怨与投诉一:正确认识客户抱怨与投诉的价值1、客户投诉的蝴蝶效应2、客户投诉带来的影响3、绝大部分不满意客户为什么不投诉4、抱怨即信赖5、投诉是金,把客户抱怨与投诉看成是培养忠诚的契机二、客.. |
企业经营法律风险防范 |
主讲老师:郑志东   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:1、第一讲:企业法律风险的防范一、企业法律风险分析与评估,如何识别、理解法律风险?企业法律风险防范要达到什么目的?1. 企业法律风险与企业收益的关系2. 企业法律风险的分类1)按部门法分类,2)按企业运行分类:内.. |
卓越团队领导力提升沙盘模拟培训方案 |
主讲老师:苏伟杰   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:第一章 沙盘推演背景【引言 战略 竞争 人才 团队】 沙盘历史 沙盘推演规则和任务 团队组建 沙盘推演᠑.. |
集团型企业的公司治理与法律管理模式讲座提纲 |
主讲老师:郑志东   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:01集团型企业的公司治理主讲嘉宾:严学锋中国海洋大学中国混合所有制与资本管理研究院特邀研究员,中国企业改革与发展研究会研究员。曾邀为三峡集团、国家能源集团等大中型企业做公司治理培训课程要点:1、集团善治要义2、典.. |
轻松讲好课 ——内训师交互式授课工具训练 |
主讲老师:张秋民   培训天数:3 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:模块一:理论基础篇1-培训认知1.1培训的重新认知(企业角度)1.2 课程质量的来源- 内容匹配度(定位精准性/素材实用性/结构科学性)- 教学刺激度(课件吸引力/流程影响力/策略冲击力)- 现场感染力(表达条理.. |
供应链数智化实战 |
主讲老师:王明哲   培训天数:2 天   专业类别: 人工智能 行业类别: |
课程简介:一、数字化的顶层思维1、数字化转型是什么企业中的流程与人类的神经企业中的信息与人类的神经信号数字化:在数字世界中帮助企业构造神经系统2、数字化顶层思维框架ɨ.. |
绩效改进与提升 |
主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
课程简介:(一) 绩效问题综述1、 陈述问题:问题是什么2、 问题类型:两大类问题• 互动:通过行为观察到你身边的绩效问题有哪些?(二) 绩效问题探索1、 问题探索就是寻找差距2、 问题解决标准的探索3、 标.. |
《团队管理的关键能力和目标管理》 |
主讲老师:梁晓光   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、作为一个管理者应该具备什么能力和心态?1、管理者的角色范围与不同2、优秀管理者应具备的条件和技能分析3、关键能力和心态改变4、自我评价与定下成长计划二、高效的团队该具备什么特征?1、高效团队的特征=.. |
企业内部讲师TTT授课技巧 |
主讲老师:左凤山   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:壹. 培训需求及操作●本章课程内容说明:学习如何作好课程计划与搜集数据准备教材,如何开发课程的内容。了解自己的讲师特质作个人长短处分析,学习如何因应对象不同而有不同的对应方法。成功讲师应有的认知,到如何作好演说前的准备工作、有关组织.. |
营销战略 |
主讲老师:高海友   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:一、 适应市场是生存的基本条件-新时代下的市场营销战略1. 市场变化有点快2. 时代变化对应的要求3. 20世纪和21世纪市场变化了些什么4. 互联网思维指的是互联网时代的思维!二、 营销的根本是哲学 1. 心明.. |
领导力 |
主讲老师:贺林   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:第一章 领导力概论1.1 什么是“领导” 领导和管理 每个人都是领导1.2 领导的基本原则 目标关注 用人成事第二章 目.. |
管理者如何有效识人与育人 |
主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一部分 管理者识人篇讨论分享:管理者识人工作的痛点及原因分析管理者的识人标准如何定义人才标准界定组织核心能力明确岗位胜任力模型.. |
培训师技能提升 |
主讲老师:王志涛   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一天 课程大纲及内容安排09:00 ~ 09:10 ■课程互动开场:破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明:用有趣的体验活动来帮助大家热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。09:10.. |
引导式培训技巧 |
主讲老师:王志涛   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一课 课程大纲及内容安排09:00~09:10 ■课程开场(Ice Breaking)▲用有趣的引导活动来让大家做课前热身,引导学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。•【引导】CHICKIN(到.. |
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