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现场质量问题分析与解决

课程编号:17654   课程人气:807

课程价格:¥3280  课程时长:2天

行业类别:   专业类别:

授课讲师:吴锦城

课程安排:

       2016.6.17 广州



  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
质量工程师、工艺工程师、维护工程师、一线主管、领班、生产主管。

【培训收益】
学会认识和定义不同的问题
掌握运用数据准确描述问题的方法
掌握问题的原因分析方法,并找出合适的解决措施
掌握问题的控制方法,建立起问题解决的文化

 课程大纲:

课程导入

Ø            问题改善的困惑

²  波动的现实

²  改善的困惑

Ø            课程结构介绍

Ø            学习小组建立

Ø            培训期望

问题概述

Ø            什么是问题

Ø            练习:现场实际问题选择

Ø            案例讨论:一个惨痛的教训

²  无效解决问题的特征

²  有效解决问题的特征

²  问题意识

²  解决问题的素质要求

Ø            结构化解决的问题的方法(8DPDCADMAIC

Ø            团队的发展历程

Ø            焦点问题的现状分析:过程能力分析

²  波动的类型

²  合理子组原则区分短期波动和长期波动

²  过程能力指标:CPCPKPPPPK

²  案例演示:过程能力计算

²  过程能力分析练习

Ø            练习:焦点问题现状数据收集计划

分析和验证问题的根本原因

Ø            挖掘潜在的根本原因:因果图

Ø            因果图练习:实际问题原因挖掘

Ø            挖掘潜在的根本原因:变量流程图

Ø            变量流程图练习

Ø            验证根本原因:常用图形工具

Ø            常用图形工具练习

Ø            因子分析计划

Ø  因子分析计划练习:根据实际问题制作因子分析计划

改善根本原因

Ø            挖掘潜在的根本原因解决方案

Ø            挖掘潜在的根本原因解决方案练习

Ø            筛选潜在的根本原因的解决方案:方案选择矩阵

Ø            方案选择矩阵练习

Ø            行动计划

Ø            行动计划练习

效果评估和维持改善成果

Ø            改善成果确认:趋势图、柏拉图

Ø            建立有效的控制系统

Ø            固化改善成果的工具:防差错、控制图

总结与回顾

Ø            分析与解决问题的方法和工具回顾

Ø            学员行动计划

Ø            学习小组评比

Ø            培训效果评价

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