企业管理内训课
| 创新思维： 敏捷创新与经营管理可持续创新 |
| 主讲老师：金超 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 创新思维与创新型人才1、移动互联时代最强音：创新思维与竞争加速度2、敏捷创新与企业经营管理可持续创新2-1 经济下行期的创新思维与经营逆袭 2-2 6种经典创新思维2-3 撕开神秘面纱：人人都能创新第二.. |
| 信托业务法律实务 |
| 主讲老师：李令秀 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、 信托法的历史功绩和时代局限1、我国信托法出台的背景2、从“一法两规”到“一法三规”3、历史功绩4、时代局限二、 信托法律关系的要点1、信托和委托区别2.. |
| 企业外派董监管理规范讲座提纲 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：在企业集团跨行业、跨区域、跨所有制经营发展形势下，如何充分发挥企业外派董监事的作用，切实维护好母公司的合法权益，已经成为企业当前面临和需要解决的一项重要课题。1、企业外派董监事的重要意义外派董监事是贯彻、执行母公司战略意图的重要.. |
| 民法典婚姻家事继承编实务解读 |
| 主讲老师：孙志强 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一节：婚姻家庭编 1、疾病婚从无效婚姻转变为可撤销婚姻疾病婚是指患有医学上认为不应当结婚的疾病者禁止结婚，一般涉及严重遗传性疾病、指定传染病、有关精神病三类疾病。《婚姻法》第十条将疾病婚列为禁止结婚的情形，如有则婚姻无效。《.. |
| 企业尽职调查实务 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：（一）业务调查•业务调查内容•行业研究•公司产品考察•关键资源调查•公司业务流程调查•公司收益情况调查•公司趋势调查（二）公司治理调查.. |
| 国有企业内控知识 专题讲座提纲 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、 企业内控体系建设与内控组织架构的构建 ： 组织架构的主要内容，组织架构的设计，组织架构的运行，内控体系的构建；二、企业全面风险管理体系建设：全面风险管理体系框架：全面风险管理体系建设的总体内容，全面风险内控体系横向.. |
| 工会十七大精神与新工会章程解读 |
| 主讲老师：刘艺强 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：工会十七大精神解读一、过去五年工会工作的重要成就切实加强对职工的思想政治引领，党执政的阶级基础和群众基础更加巩固。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，工人阶级在实现中国梦中的主力军作用充分发挥。扎实推进产业工.. |
| 公司治理与管控激励 |
| 主讲老师：薛磊 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲： 公司治理与管控激励第一章 公司治理问题的提出以及它能够解决的问题一、企业的类型、进化及其优缺点二、公司两权分离的必然性及其产生的问题三、公司治理所要解决的问题及其逻辑框架四、公司治理的基本系统模型第二章.. |
| 企业诉讼管理及法律风险防控 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、相关法律、司法解释：1、《中华人民共和国民法典》；《民法典》背景下民事诉讼、企业风险防控的法律规定简析；2、《中华人民共和国民事诉讼法》； 《民事诉讼法》中对相关诉讼程序、证据要求等的强制性要求； 3、《.. |
| PDCA循环工具 ——企业科学管理实践应用 |
| 主讲老师：熊鹤龄 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、PDCA循环-工作计划与执行管理的认知1．PDCA计划循环法的基本定义2．PDCA在现代企业管理中的总要性3．PDCA在个人职业能力提升的帮助二、PDCA循环的基本内容1、四个阶段的工作循环1．制订计划（P).. |
| 中华人民共和国民法典系列讲座四： 婚姻家庭与财富传承 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：“凤凰于飞 基业永固” 一、中华民族婚姻文化执子之手与子偕老，近亲属的范围二、婚姻家庭关系的法律规制1.结婚的积极条件与消极条件结婚年龄，禁止结婚的限制条件， 甲男与姑的养女是否可以结婚？.. |
| 国有企业重大决策风险及防范 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：1、国有企业重大决策的含义；2、国有企业重大决策事项的主要范围；市场交易、债务、金融业务、国际化经营、法律、安全稳定和环保等重大决策；3、国有企业重大决策事项决策的基本程序：调查研究，研究论证程序，吸收各方面意见，会议集.. |
| 前瞻思维与组织变革 |
| 主讲老师：季佩枫 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、组织发展变革背景1、关于本课程学习的理解：知识迁移、技能复制与认知进化2、高级管理者的困惑与迷思:外部发展环境迭代与组织竞争力发展阶段3、如何高效竞争的路径：碎片化VS系统化、经验化VS前瞻化、刚性力量VS刚柔并济二.. |
| 胡萝卜激励法则 |
| 主讲老师：刘方 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：胡萝卜的故事1. 什么是胡萝卜2. 激励的作用3. 付出与收获4. 拓展视野的胡萝卜：赞扬的“多米诺”第二单元：用心挑选你的胡萝卜1. 你喜欢的胡萝卜：奖励的不同偏好2. 合.. |
| 跨部门沟通协作—行动学习工作坊 |
| 主讲老师：钟理勇 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：日期 主题 内容 工具D1上午理论导入 1.管理者能力提升2.团队沟通协作障碍分析3.行动学习项目启动 1.理论讲授2.案例研讨3.视频教学深度会谈 1.分析组织现状2.明确重点目标3.分析解决方.. |
| 从优秀到卓越企业关键岗位 |
| 主讲老师：钟理勇 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一课 何为好的课程体系？1、体系缺失——培训管理者无法逾越的业务痛点2、追根溯源——课程体系与检验标准3、未雨绸缪——做好课程体系规划前的&ldquo.. |
| 房地产企业目标管理与计划管理 |
| 主讲老师：李豪 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：1 房地产企业的目标管理1.1 制定目标前期工作1.1.1 目标回顾1.1.2 资料数据的准备1.1.3 上个周期或年度工作复盘1.1.4 找出问题点与不足之处1.2 确立目标的合理性1.2.1 依据当然市场.. |
| 国有企业劳动用工管理法律风险防控 |
| 主讲老师：李丹 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、正确认识国有企业劳动用工管理的意义 （一）保障企业员工的合法权益不受侵害,提高员工工作的积极性，力争双赢 （二）实现人力资源的优势最大化,确保企业优效运转（三）正确处理企业与员工的关系,增加员工的向心力和凝聚力,促进企业.. |
| 如何做好劳动用工风险管理与防控 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一章：构建基于战略的员工关系管理体系何谓员工关系与员工关系管理 员工关系管理的主要职责及其内容 员工关系管理的价值与意义 构建符合组织发展的工关系管理体系.. |
| 企业工会经费管理 |
| 主讲老师：张骊 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 工会经费收支管理工会经费基本概念及制度工会经费概念和特点工会经费来源工会经费管理要求案例分析工会经费收支管.. |
|
|
