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培训师精彩课堂呈现实战训练

课程编号:56080

课程价格:¥17000/天

课程时长:2 天

课程人气:127

行业类别:行业通用     

专业类别:管理技能 

授课讲师:李芳

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
1、通用企业管理培训领域的职业培训师; 2、企业内部专、兼职培训讲师; 3、企业内部的HR经理、培训主管; 4、以兼职培训师身份参与企业内部培训的企业中层干部、业务骨干; 5、企业内部各级管理人员。

【培训收益】
  1、按照职业标准对内部培训师课堂呈现技巧进行全面专项训练; 2、理解作为企业内部培训师的角色,认识到责任和作用;   3、掌握成人学习的原理及关键要素;   4、掌握突破心理紧张情绪技巧;  5、掌握各种态势语言的灵活运用;  6、掌握登台礼仪规范;  7、掌握基本的台上授课表达技巧。

第一天
课程模块 内容大纲
第一轮展示与评价(1小时) 学员进行3分钟展示,并由导师现场点评
第一模块 练胆
紧张成因及对策(1小时)
一、紧张成因
1、赏图思考:你最恐惧什么(走上讲台)
2、视频赏析——紧张最大的敌人
3、互动:如何应对紧张?
4、九阴白骨爪——撕下面子
5、训练:一分钟展示(我上台,我最棒)
6、对照:紧张表现对照表
7、分析:造成紧张的四个因素(学员、会场、内容、后果)
8、正确认识紧张
二、紧张对策
1、缓解紧张情绪之天龙八“步”
2、肯定心理暗示法
3、肌肉放松法
4、乾坤大挪移
5、巧妙掩饰法
6、华伦达心态法
7、超量准备法
8、音乐舒缓法
9、催眠暗示法
第二模块 练气
腹式呼吸法的使用(半小时) 一、了解腹式呼吸法
1、错误的培训呼吸方法
2、正确的培训呼吸方法
二、练气的实用方法
1、软口盖练习法
2、压腹数数法
3、齐声数数法
4、偷气换气法
5、爬楼唱歌法
6、数葫芦法
第三模块 练声
科学的发声技巧(半小时) 1、声如洪钟:寻找共鸣腔
2、解放声带:真声与假声的变换
3、放松声带:气泡音
第四模块 练脑
即兴表达的语言逻辑 一、即兴表达的基本要求
1、游戏与思考:画小鸟
2、表达固有结构设计(三“要”+两“性”)
二、即兴表达语言逻辑的五种套路
1、六何思维模式
2、过去-现在-未来模式
3、现象-问题-方案-期待模式
4、正反对比模式
5、万能一二三模式
第五模块 练嘴
流利普通话与顺溜嘴皮子 一、简单普通话测试:你最容易读错的字?
二、绕口令与贯口练习
第六模块 练情
语音语调语速表情技巧 一、语言中的情感流露
1、用语言的调值定基调
2、用语言的轻重、缓急、停连表达充沛的情感
3、练习:诗歌、演讲、台词
二、表情到位
1、亲民:用微笑塑造培训师的亲和力
2、共情:与学员永远站在统一战线上
3、表演:演示案例活灵活现
三、眼神运用
1、思考:你的眼睛会说话
2、眼神交流优势
3、学员互动:我的眼里只有你
4、培训师常用的四种眼神控场技巧
晚:第二轮展示 每位学员进行90秒即兴主题演讲
作业 准备5分钟课程内容
第二天
第七模块 练形
培训师的职业形象及肢体语言 一、培训师职业形象设计
1、案例研讨:颜值高的培训师更受欢迎?
2、赏图思考——培训师职业形象设计要求
3、正装着装有讲究
二、培训师上场、站位、站姿、走姿、坐姿、退场解析
1、演练与分解:上场基本动作
2、培训师站位要求
3、全体起立:站姿检测及要求
4、培训师走姿要求
5、培训师坐姿要求
6、演练与分解:退场基本动作
三、培训师手姿
1、手势运用概述
2、手势演练
3、手势使用技巧(上区、中区、下区)
4、习与练:卓越培训师常用8种手势
5、习与练:数据手势及指示手势
6、手势禁忌
第八模块 练场
开场八式、结尾六招 一、非同凡响的自我介绍
1、释义法
2、关联法
3、由来法
二、先声夺人的开场方式
1、赞美式
2、幽默式
3、故事导入法
4、提问导入法
5、互动导入法
6、情境导入法
7、名言名句导入法
8、数字/数据导入法
二、余音绕梁的结尾方式
1、名言警句式
2、言志鼓舞式
3、感恩式
4、祝福式
5、总结式
6、意犹未尽式
第三轮展示 每位学员进行5分钟课程展示、导师进行现场点评
尾声 学员分享学习心得
 

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