绩优团队倍效模式

【培训对象】
企业中高层管理者

【培训收益】
•全面了解团队绩效倍增的五大关键 •掌握团队倍效五大关键的提升方法 •掌握团队倍效模式打造高绩效团队

课程导入：
•当下企业团队管理的主要问题
•绩优团队倍效模式
•团队倍效模式五大关键词
•iTEAM模式为何能让团队倍效

第一部分：团队目标（M）
•企业经营目标与管理目标
•经营目标与团队目标
•团队目标设立标准
•团队目标与个人目标挂钩

第二部分：工作方法（A）
•团队作战方针制定
•工作计划执行与应变
•团队共创中的配合问题
•提高沟通成果与效率

第三部分：人才选用（E）
•团队人才选择标准
•管理者知人善任的艺术
•团队阶梯式人才培养
•管理者左右手培养

第四部分：团队凝聚（T）
•团队凝聚力要素
•奖励与激励
•提高团队成员的归属感
•人才资产盘点

第五部分：领导才能（i）
•团队领导者的七种角色
•团队领导力五个级别
•调试自己的领导力风格
•管理者的GPS领导力模式

课程总结：
•iTEAM团队共创游戏
•团队倍效模式运用法则 

★新实文教育科技联合创始人
★Fuller&Trainer、HappyMoney课程创办人
★IPTA国际职业训练协会认证国际职业培训师
★清华大学营销管理总裁班、工商管理研修班特聘讲师
★西南财经大学总裁商道智慧研修班特聘讲师
★上海交大MBA大连教学站特聘讲师
★南京理工大学企业高级人才研修班特聘讲师
★中国移动研究院、中国保险学会特聘高级培训师
★松下电器中国区成长学院特聘高级培训师
★聚成股份、正略钧策等公司特聘高级培训师
★拥有11年1000多场的实战培训经验

 

杨虎老师曾从企业的基础员工做起，历任企业的部门主管、销售经理、培训总监、营销总监、运营管理副总，及至走上创业及授业之路。秉持自强不息、严谨务实的原则和精神，工作上细致用心，时刻保持高度的责任感。在所在工作岗位屡获殊荣，成为企业管理团队的核心之一、老板心中不可多得的人才、员工心中很有份量的好老师好伙伴。
主要任职经历：
曾任上海中锐教育集团区域招生负责人
曾任泰康人寿全国组训培训导师
曾任ADC爱迪凯迅教育集团高级咨询师
曾任上海力展工业自动化设备有限公司运营总经理

 

杨虎老师专注于企业互联营销领域及团队发展领域的研究与教学，擅长银行、通信、零售等行业的营销与客户服务方面的课题。

 

移动互联三部曲：
《互联销售模式：移动互联时代销售业绩倍增路径》
《互联营销模式：移动互联时代企业如何营销天下》
《互联商业模式：移动互联时代商业模式创新法则》

绩优团队三部曲：
《团队倍效模式：绩优团队高效运转的五大核心》
《团队沟通模式：绩优团队管理沟通的高效策略》
《团队菁英模式：绩优团队卓越个人的成长系统》 

• 打造绩优团队

   

  第一部分 团队成员的心态自我SWOT分析积极地评价游戏一：X-U-Z部门 空杯的心态 归零的心态 感恩的心态 积极的心态第二部分 团队的基本要素游戏二：人网 为数不多的成员 互补的技能 共同目..

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• 卓越绩效模式理解与实施培训

   

  【课程背景】 当今世界，正面临经济全球化、一体化、科技化的发展环境，带给企业是面对激烈的竞争，商场如战场，企业如何在竞争中立于不败之地，做成基业长青，这是每位企业家们梦寐以求的事，如果说有一种管理模式可以实现企业家们的这个梦想，那就是政府质量奖评审准则——卓越绩效模式。 企业在高速发展的同时，会遇到各种各样的问题，而制约..

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