股权激励

一、股权激励的概念
1、股权激励的起源、定义、作用
2、股权激励的性质和特点
3、股权激励的种类和适用范围
二、股权激励实施的步骤
1、股权激励实施的时机
2、股权激励操作流程
3、股权激励方案制定的关注点
4、股权激励方案制定方法：10D模型（10大要素）
三、股权激励的执行与管理机构
1、管理机构
2、考核机制
3、调整办法
4、退出机制
四、股权激励案例分析及合同样本
1、案例分析
2、合同样本分析 

•讲师背景：
–清华大学工商管理硕士
–清华大学MBA校友导师
–清华大学交通物流协会理事
–清华大学MBA金融投资俱乐部秘书长
–北京仲裁委员会候补仲裁员
–中国商业联合会全国投资项目分析师认证班特约讲师
–中国海洋大学EMBA班特约讲师
–银川市工业和信息化局市级高端经营管理人才培养计划特约讲师

•职业经历：
–央企东方资产管理公司上市办副总监、
–世界五百强海航集团投资总监
–汉富资本投资总监

•部分实战案例
–参与世界500强集团公司发起设立5支科技类政府产业基金和并购基金，总规模超100亿元人民币。
–参与世界500强集团公司收购国内知名科技媒体公司，交易金额15亿元人民币。
–参与联合创业担保集团并购香港上市公司，成功实现借壳上市并多次增发融资超5亿港元，市值长期在香港创业板保持前十名。
–操作北京大型汽车销售集团联拓集团美国纽交所上市IPO，融资5200万美元。
–主导知名央企资产管理公司香港上市，设计上市架构，操作资产、股权重组，交易金额超50亿元人民币。
–参与多家A股和新三板上市公司在文化领域并购重组，担任卖方顾问，交易金额过10亿元人民币。
–主导收购西安、太原等地小额贷款公司，交易金额过2亿元人民币。
–担任嘉兰图工业设计公司财务顾问，成功引进光大集团股权投资3000万元人民币。
–担任初创迅驰科技有限公司财务顾问，成功引进国内顶级风险投资机构洪泰基金150万元人民币早期投资。
–担任过服装定制O2O、医疗器械、文化、在线旅游等数十家公司投融资、并购顾问。
主讲课程：
企业如何成功获得风险投资
股权投资
并购重组
企业上市
股权激励  

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