企业内部讲师授课技巧集训营（TTT）

地点： 北京 (北京) 价格：3880 时间：2016-06-02

前 言：企业拥有自己的培训师队伍，不仅能提高员工整体素质，增强企业的竞争力，还能提高企业的知名度。尤其是在市场竞争更加激烈的今天，每时每刻新的资讯都在发展更新当中，如何能更快的传递给自己的员工，提高员工的素质，..

TTT企业内训师培养系列之 演讲与表达呈现

地点： 北京 (北京) 价格：980 时间：2015-06-25

课程背景：在财富500强企业里，一个理念已经形成共识：不会教导就不能领导！TTT培训师之培训已经由最初的培训师之培训，成为领导者的必修课，他从培养职业培训师的角度提升受训者的演讲表达及呈现能力。演讲与呈现..

企业内部讲师训练TTT

地点： 上海 (上海) 价格：2680 时间：2013-11-29

1、“编”课程：如何编制可行的培训计划　为什么培训实践效果真正转化率不超过15%——培训的认识——五个主要原因—&m..

TTT企业内部讲师训练

地点： 上海 (上海) 价格：2280 时间：2012-10-19

1、“编”课程：如何编制可行的培训计划　 为什么培训实践效果真正转化率不超过15% ——培训的认识 ——五个主要原因 &mdas..

中国家族企业治理策略

地点：浙江(杭州) 价格：3680 时间：2013-04-18

本课程为家族企业治理专家曾水良老师《中国家族企业治理策略》培训。家族企业想要做到做精、做强、做大、做久，就必须彻底摆脱家族化。家族化是成功与失败之间的一条鸿沟，勇敢地跨过去，企业就走向辉煌。如果站在鸿沟边踌躇不前，最..

餐饮企业全面运营分析与年度经营方案制定

地点：山东(济南) 价格：1600 时间：2012-02-21

智卓“先睹为快——年度经营方案的构成” 一、战略——方案——计划 经营战略、经营方案、经营计划虽然有密切的联系，..

中小民营企业转型升级治理

地点：浙江(温州) 价格：3680 时间：2013-01-19

一、殇折之惑 1、民营企业对社会贡献2、短寿的中国民营企业Ø 战略决策失误;对行业发展方向判断失误Ø 过度扩张和盲目多元化 Ø 金融衍生品等虚拟经济盲目发..

机械企业培训课程_工业品大客户顾问式销售技巧

地点：上海(上海) 价格：3760 时间：2012-10-26

金牌课程 ..

企业管理的高效率沟通技巧

地点：陕西(西安) 价格：4000 时间：2013-10-19

一、 沟通概述二、 管理者的高效能沟通要诀主管与部属如何进行良好的沟通有效沟通的关键能力高效能沟通者的特质三、 高级管理与部属沟通专业才能主管命令下达技巧心悦诚服行为纠..

国学智慧与现代企业管理

地点：北京(北京) 价格：2680 时间：2013-12-04

导读：目前，社会上兴起国学热，而国学是一个很宽泛的命题。一般来说，国学是指以儒学为主体的中华传统文化与学术。国学以学科分，应分为哲学、史学、宗教学、文学、礼俗学、考据学、伦理学、版本学等，其中以儒家哲学为主流；以..

绩效管理如何为企业带来竞争优势及薪酬制度实施过程中出现的问题及风险防范

地点：北京(北京) 价格：3800 时间：2012-09-06

课程背景企业快速发展，组织机构不断扩张，“薪酬、福利”设计越来越难，如何实现高激励：痛苦一：引进人才需要高薪，高薪酬何以保证高绩效，如何解决低风险高激励问题？痛苦二：薪资涨了，低能..

房地产开发企业全周期会计核算及税收风险分析高研班

地点：福建(厦门) 价格：2580 时间：2012-09-22

【课程背景】房地产投资项目具有资金投入大，建设周期长，成本核算环节多，投资风险高,特别是房地产开发企业的成本核算工作是一项复杂的会计核算工作，这是由房地产项目的特性所决定的。提高开..

机械企业战略管理_工业品品牌战略与市场推广

地点：上海(上海) 价格：3760 时间：2013-01-18

金牌课程 ..

企业用、留人之道术

地点：浙江(温州) 价格：680 时间：2011-10-22

一、培训主旨让企业领导与学员清楚与明白，如何用人所长，避人之短，在现代企业管理当中，人人都是人才，我们作为领导者要学会知人善用，让每人成员都能充分的发挥出自己的聪明才智，体现现代企业的团队智慧重要性所在；..

房地产企业所得税汇算与土地增值税清算

地点：河南(郑州) 价格：2680 时间：2012-12-08

前言：房地产企业2012年度所得税汇算关键问题提示一：房地产行业2012年相关涉税新政策大盘点1、营改增对房地产企业的影响深度分析。2、妻税还是契税的最新争议：利用财税[2011]82号文件避税的新动向 ..

TTT企业内部讲师训练营

主讲老师：李鸿诚 课程时长：2 天

课程背景：想想过去：由于不善表达，丧失多少机会？追溯以往：因为表达不好，造成多大损失？看看现在：竞争无比激烈，怎能没有口才？抓住今朝：参加演说培训，从此不再遗憾。走向明天：从生理到心理，时时处处准..

企业文化讲师内化训练营

主讲老师：刁东燕 课程时长：1 天

一、企业文化课程的设计逻辑介绍1. 企业文化设计的三点一线原则2. 企业文化课程内化的重点内容3. 企业文化课程呈现的基本思路和方法4. 企业文化课程吸引听众的难点答疑：现场学员对课程逻辑、重点难..

企业内部培训之讲师技能训练

主讲老师：文亮 课程时长：2 天

【培训形式】集体、互动、任务、模拟【培训部分模块及内容】一、讲师表达技巧训练二、讲师控场技能训练三、讲师课程设计四、讲师课程评估五、讲师辅助技能训练【培训物料】PPT投影设备一套、..

企业内部讲师培训〈進階〉课程研习会

主讲老师：许译文 课程时长：3 天

单 元 名 称 内 容 纲 要 学 习 目 标 教 学 方 法教材的组织与编排 教材单元主题安排教材的格式与形式教案的制作时间分配的原则..

企业内部讲师培训课程研习会

主讲老师：许译文 课程时长：3 天

单 元 名 称 内 容 纲 要 学 习 目 标 教 学 方 法讲师的使命与价值 内部讲师的角色内部讲师的使命讲师与主管之职责内部讲师的困..

以赛促学 成就明师 电力行业企业内训师竞赛落地辅导及讲评

主讲老师：曹甄俊 课程时长：2 天

第一章 以终为始，课程开发核心技法解决痛点不清楚课程开发底层逻辑和落地方法，无法做到规范、高效的产出高质量课程的结果。解决方案基于问题解决的理念，对课程架构（训练推进进程模型）进行整体剖析，并给出具体..

以赛促学 成就明师 企业内训师竞赛落地辅导及讲评

主讲老师：曹甄俊 课程时长：2 天

第一章 以终为始，课程开发核心技法解决痛点不清楚课程开发底层逻辑和落地方法，无法做到规范、高效的产出高质量课程的结果。解决方案基于问题解决的理念，对课程架构（训练推进进程模型）进行整体剖析，并给出具体..

企业内部讲师TTT培训

主讲老师：左凤山 课程时长：1 天

壹. 企业培训前的操作分析●本章课程内容说明：讲师要明白课程可进行的方向内容，培训前讲师应该观察员工什么地方以使得讲习能切题。(一).员工培训类别分类与分析▲员工素质提升培训▲员工职务技能培训(二..

打造赋能型讲师——企业内训师训练营

主讲老师：赵卫 课程时长：2 天

时间 课程主题 教学目标 课程大纲第一天（6小时） 《打造赋能型讲师——从说教到赋能》、理念认知篇 通过了解成人学习的特点，掌握课程设计与讲授所须关注重点。=..

企业内训师进阶训练营—丢掉PPT边画边讲

主讲老师：赖丰 课程时长：1 天

第一章 视觉引导在培训中的应用一、视觉化的授课方法二、视觉化的记录方法三、视觉引导的应用领域课堂演练：小试牛刀四、内训师板书修炼1. 板书要“书”在点子上2. 有的..

企业内训讲师TTT培训

主讲老师：史明 课程时长：2 天

一、培训讲师的角色认知？1、针对成年人的培训 成年人学习习惯特性： 从被动学习到主动学习 从接受式学习到思考式学习2、培训讲师的自我角色认知&#..

打造企业新中层

主讲老师：蒋小华 课程时长：2 天

前言：中高层强则企业强/不懂带人，你就自己干到死！壹、自我管理第一章 从优秀到卓越：管理者必知的6个系列问题1. 谁是管理者？何谓管理？深度认知管理与管理者。2. 我能贡献什么？强调责任，注重价值，关..

企业员工职业化素养提升

主讲老师：马晓霞 课程时长：2 天

一、职业化理念的建立1、组织与个人为什么要职业化A、哪一个更加职业化？B、没有职业化的组织在21世纪是难以生存、发展C、职业化是成就事业的金钥匙2、什么是职业化？A、职业化的定义B、职业化..

企业战略规划与落地

主讲老师：蒋小华 课程时长：2 天

第1章 何谓战略：正确认知战略1. 什么是战略？对企业意味着什么？Ø 案例：《隆中对》的成与败；2. 为什么必须研究战略？Ø 案例：苹果、三星、华为的战略；3. 什么是..

房地产调控政策、市场形势与企业对策

主讲老师：涂山青 课程时长：2 天

随着楼市调控的步步深入，政策逐渐显效。中央高层一再表达“调控绝不放松”的决心。2011年下半年来，楼市呈现整体松动。房企正在遭遇巨大的挑战，营销正面临着全面转型。地产企业如何研判当前的市场形势..

如何做一名成功的医药会议营销讲师

主讲老师：岳峰 课程时长：2 天

第一部分：TTT培训：如何组织培训下属团队成为会议营销培训师：知识/技能/态度第一步 会议营销人员培训需求评估 第二步 需求诊断分析 第三步 制订培训目标 第四步 课程设计 第五步 培训的组织与计..

数字化转型“企业数字化转型”培训大纲

主讲老师：胡国庆 课程时长：1 天

第一章：云网融合赋能数字化转型概述（约1.5小时）1、 数字化转型的背景和内涵2、 产业数字化转型的机理和模式3、 产业数字化转型发展路线图4、 5G赋能数字化转型5、 人工智能赋能数字化转型..

机械企业生产管理_基于TOC的补给系统(TOCR)、供应链 (MTA)与分销解决

主讲老师：赵智平 课程时长：2 天

课程介绍牛鞭效应与啤酒游戏都是在说，供应链下游需求的变化对供应链所造成的波动；现在有多少企业有存货过多的问题？存货积压多少资金？多少企业因现金流面临黑字倒闭的风险？丰田视存货为万恶之源，誓言消除不必要的浪费-..

企业文化建设与落地

主讲老师：郑君 课程时长：2 天

第一单元 让企业文化展示魅力案例：招商银行的企业文化塑造一、 管理：从“人治”转变到“文治”二、 硬实力与软实力的对比三、 企业发展的“价值..

机械企业项目型销售策略和技巧

主讲老师：陆和平 课程时长：2 天

参加对象: 销售总监、销售经理、客户经理、分公司经理、区域经理、高级销售经理、资深销售人员、即将成为主管（或销售经理）的人员等。 课程收获：  使学员建立起项目性销售的里程碑管理思维，掌握阶段..

建筑企业工作研究与生产线平衡管理

主讲老师：赵智平 课程时长：2 天

课程介绍：说明工作研究的内容１.程序分析；2.人机作业分析3共同作业4.动作分析分析5.动作经济原则并辅以案例。以简单易用的启发式(直觉式)法则，即使生产第一线人员也很容易的使用，在最短的时间内完成生产线平衡的任..

汽车生产企业采购、生产、销售物流 一体化

主讲老师： 课程时长：2 天

培训目标 根据目前汽车企业面临客户需求多变、订单提前期短，采购周期长、库存控制困难的问题，通过游戏、互动活动和学员参与成功案例讨论，如何更新观念，如何搞好集中统一采购、生产和物料计划控制（PMC），降低库存和物流..

阿里考察：学习阿里企业文化打造

主讲老师： 课程时长：1 天

【探访流程】奔赴阿里西溪园区访客中心正门9:50——11：40 讲解阿里发展历史和文化1.参观阿里展厅，了解阿里发展里程和文化等2.参观阿里园区，参观枫林晚，健身..

酒店餐饮企业文化建设

主讲老师： 课程时长：2 天

课程意义 企业文化建设是所有饭店必经阶段，是国内饭店业首次深入系统剖析何塑造餐饮酒店企业文化建设的要点。 企业文化建设是现代酒店管理所关注的一个热点问题。但不少企业在追随国外酒店管理集团等优秀企业甚至诸如狼、..

电力企业中层管理者的执行力与领导艺术

主讲老师：施增虎 课程时长：2 天

中层管理培训（一）领导VS管理 领导的含义: 1)名词（Leaders）,领导人、领导者; 有两类： –居于领导职位的人 –并不居于领导地位但对他人产生..