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《企业中层管理者能力素质全面提升》中建八局培训圆满完成

时间：2014-11-05

2014年11月3日，蒋小华老师在济南中建八局举办了一期《企业中层管理者能力素质全面提升》的培训课程。本课程针对分公司管理人员展开培训，共计40人。

在一个现代的组织里，如果一位知识工作者能够凭借其职位和知识，对该组织负有贡献的责任，因而能实质的影响该组织的经营能力及达成成果，那么他就是一位管理者。

但现实中，中层管理者经常因忽视对上负责而犯错误。例如一些中层管理者深得下属信赖和拥戴，于是处处站在下属的立场上意气用事，向上司提出某些不合理的要求，不自觉地把自己定位为员工领袖和民意代表。事实上中层管理者不是员工领袖和民意代表，他不是下属选举产生的，而是上司任命的，因此中层管理者应该对上司负责。

蒋小华老师从从优秀到卓越：自身修炼、从管理到领导：角色认知、从有效沟通到团队合力、从目标管理到绩效飞轮、从督导管理到自动自发飞轮这几方面来阐述。想要取得拥戴和支持，需要提高领导力，而不是做“民意代表”。

经过蒋小华老师的课程，学员们纷纷表示受益匪浅。这也预示着《企业中层管理者能力素质全面提升》取得圆满成功。

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