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长春管理培训讲师
  • 丁志国培训讲师

    丁志国

    行课网特聘投融资专家 吉林大学商学院 ...

  • 张新鹏培训讲师

    张新鹏

     教育背景:吉林大学通信工程专...

  • 陈楠培训讲师

    陈楠

    北美LOMA理财规划师 亚洲魅力导师研...

  • 韩雪培训讲师

    韩雪

    税收业务领军人才 税务稽查能手 税务...

  • 吴勇民培训讲师

    吴勇民

    吴勇民,男,山东人,经济学(西方经济学)...

  • 刘延兴培训讲师

    刘延兴

    从事企业内部一线培训工作10多年,从一线...

  • 范春龙培训讲师

    范春龙

    邦众集团长春分公司运营副总 集团销售...

典型客户
长春管理培训公开课
  • TLS(Toc+Lean+Sigm

      饶中老师      

    2 天

    课程收益:TLS(Toc+Lean+Sigma)实训(完美工厂模拟运行)培训时间:2021年12月17-18日 长春培训对象:工厂总经理、厂长、计划经理、主管及生产相关部门经理、主管、工程师培训费用:4500元/人(含培训费,资..
  • 课程收益:第一模块:房地产狼性销售之“道”第一单元:房地产狼性销售之“自知”训练一、我为什么要做房地产销售?二、成为销售冠军必须具备哪些狼性特征?三、房地产狼性销售冠军动力源泉挖掘?..
长春管理培训内训课
  • 课程收益:● 重新认识年金险的核心价值,四大保障作用、两大属性、六大功能● 熟练掌握客户KYC技巧,发挥对应的作用,功能和促成模式● 精进规划技术,推动客户隐性需求显性化,引导客户形成迫切的产品需要● 适应社会变革,创新销售逻辑,识别..
  • 课程收益:课程背景:保险沙龙(产说会,以下同)一直都是保险团队,银行,财富管理机构拓客、关单,品牌,服务的主要形式之一,也是一对一营销的有效补充。但沙龙营销已成常态,客户对于这一营销形式已经产生了一定的厌倦和抗拒心理,过于常规或营销目的过于明..
  • 课程收益:课程背景:外部经济环境不确定性增加,国内发展进入增速换挡结构转型的时代,面对资本市场渐趋复杂的局面,培养理财顾问全面金融素养和驾驭资本市场的视野成为现实之需要。同时在信息科技迅速发展的背景下,各个行业的经营在网络的力量下都在发生..
  • 课程收益:第一篇:《高客经营的顾问技术》第一讲:大数据解析高净值客户1. 财富数据2. 财富人群3. 财富目标4. 财富心理5. 财富配置解决痛点:清晰业务方向,找到发展路径第二讲:高净值客户接触与经营一、金融..
  • 课程收益:课程先导:《让客户追着你买的秘诀》(把握趋势,创新营销,提升认知,重塑逻辑)第一讲:重新认识年金险一、客户为什么买年金险1. 黑天鹅与灰犀牛2. 保险销售本质解销售垫板和话术演练:RMS风险识别金字塔3. 年金险..
  • 课程收益:破冰游戏:《七拼八凑》引出管理的概念【管理就是整合一切可以利用的资源,通过组织、计划、控制执行等手段达成目标的过程,这其中包括对人的管理和对事的管理】一、小CEO的职责与定位1.小CEO的职责与定位:管人理事1)中国电信..
  • 课程收益:第一讲:法宝之一——武装斗争一、战争的首要问题是分清敌我问题1. 第一次国共合作2. 第二次国共合作3. 枪杆子里面出政权4. 推翻三座大山二、不做正确调查同样没有发言权1. 反对本本..
  • 课程收益:现在的直销从业人员,大多数将注意力集中在产品与制度上面,但是对整体事业的理念与规划一般都很茫然。对直销的精髓也基本知其然而不知其所以然。因此本人整理了一份简单的材料。虽然PPT很短。但是把基本的理念与思想集中在了一起。12页的PPT..
  • 课程收益:第一讲:新形势下保险营销之变一、时代之变1. 2020市场与需求之变2. 信息时代的分销模式3. 疫情加速数字化转型二、保险营销的本质1. 保险销售的第一原理2. 反人性产品3. 行动者制衡三、什么是..
  • 课程收益:第一讲:是什么——认识终身寿险一、终身寿产品解析1. 终身寿是个啥2. 终身寿险的类型3. 终身寿与年金险的区别二、终身寿与其他金融工具的对比1. 大额存单2. 银行理财3. 基金..
  • 课程收益:第一讲:意愿启动篇痛点:解决新形势下增员认知突破和信心缺乏的难题,激发增员意愿。课题:《新时期的组发和增员策略》一、增员黄金圈1. 增员的逻辑(相)2. 增员的本质(体)3. 增员的方法(用)二、增员之核打通..
  • 课程收益:第一讲:共产党早期一、新文化运动1. 民主和科学2. 打倒孔家店、废除中医、提倡白话文二、五四运动1. 一战的不败而败2. 无产阶级登上历史舞台3. 马克思主义理论的传播三、1921中共一大上海、浙江..
  • 课程收益:第一讲:观念篇一、重新认识重疾险新规1. 保险销售的本质2. 风险管理的认知3. 疾险新定义解读1)新增三种重疾2)部分重疾分级赔付3)三种重疾降级3)赔付标准趋于严格4)轻症赔付比例限定5)轻度..
  • 课程收益:ITT(TTT)培训 《企业内部培训师培训》 ——课程大纲 ITT(TTT)既企业内部培训讲师训练课程,是针对于企业内部培训讲师培训能力与技巧的培育和提升,而专项开发策划的实战性训练内训课程。该课程经历几..
  • 课程收益:第一讲:一个“庄严宣告”1. 中华民族的伟大光荣,中国人民的伟大光荣,中国共产党的伟大光荣习近平说,在这里,我代表党和人民庄严宣告,经过全党全国各族人民持续奋斗,我们实现了第一个百年奋斗目标,在中华大地上..
  • 课程收益:现今社会,每个人都会承担着各种各样的压力。控制的好,会成为我们工作与生活中的动力与助力,但是控制不好,将会严重阻碍我们的发展,甚至严重影响我们的工作,生活以及生理和心理健康。本课程将会在这方面给学员带来指导和帮助。员工在职培训之压力..
  • 课程收益:课程大纲前言:分享:礼仪的定义服务礼仪价值案例讨论:我们距离优质服务礼仪还有多远?模块一、形象礼仪—不怕以貌取人1.服饰礼仪2.仪容礼仪    1)发式   2)面部   3)指甲..
  • 课程收益:第一讲:提出“四个自信”的历史背景一、经济背景1. 2008年经济危机以来的经济发展走势2. “一带一路”打造世界命运共同体二、文化背景1. 中国传统文化的博大精深..
  • 课程收益:管理者的五个条件1、责任感。2、必要的知识和技能。3、使用人的能力。4、培养人的能力。5、改善的能力。班组长的职责(职责篇)责任感:把握好自己的心态,积极工作。1.编制和修改及贯彻作业要领书 ①作业要领书的编写。 ②修改..
  • 课程收益:特训的效果 (TLS)这是一套让您员工知道并做到,发自内心、齐心协力实现目标的课程。人在一起只是群体,心在一起才是团队!在企业里营造“亲情文化,链接人与人之间的情感,消除隔阂与内耗;最大限度地提高团队的忠诚度、责任感、积..
  • 课程收益:《沟通能力训练课程》课程大纲沟通能力对于我们来说,就好比鸟儿的翅膀,航船的风帆。拥有良好的沟通能力会让我们的世界变得更加广阔,人生更加精彩。 我们每个人都希望能快乐的生活,处处如鱼得水,潇潇洒洒、轻轻松松的渡过短暂的一生,真正实..
系统培训
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