带薪年休假实施办法
为了让广大员工在工作之余得到更好的休息，充分调节身心，提高工作效率，根据国务院《职工带薪年休假条例》，制定本实施办法。
一、享受带薪..
类别：规章制度
2022/11/24 14:28:43
阅读（1541）
从业人员辞职申请书
所属部门：年月日字第号
编号
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类别：报告模板
2022/11/24 14:06:37
阅读（882）
XX公司企业年金方案
第一章 总则
第一条为建立多层次的养老保险制度，更好地保障企业职工退休后的生活，完善社会保障体系，根据《中华人民共和国劳动..
类别：策划文案
2022/11/24 13:41:31
阅读（938）
XXXXXXXXX公司
企业年金实施办法
发布文号：XXXX〔2015〕22号
第一章 总 则
第一条为增强企业凝聚力和竞争力，规范和提高员..
类别：规章制度
2022/11/24 13:39:49
阅读（1801）
劳动合同解除（终止）证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关法规、规章、条例规定，我单位（姓名），身份证号码，本单位录用时间：年月日，户籍地..
类别：报告模板
2022/11/24 13:25:12
阅读（1016）
离职协议书
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）： 身份证号：
乙方因个人原因向甲方提出辞职申请，经公司领导批准，产生本协议所涉乙方离职事由，双方本着平..
类别：报告模板
2022/11/24 13:23:09
阅读（784）
与大小领导打交道的4条潜规则，你一定要知道！这不是心机，而是成就更好的自己！
1. 小看大领导高看小领导
因为大领导的身边，不缺谄媚的..
类别：领导能力
2022/11/23 14:52:39
阅读（1063）
我发现很公司，基本都是因为员工业务出色，被提拔为管理层；可当优秀员工坐上管理位置之后，很多都是用错误的逻辑做管理，角色没有转变过来，反而会越干越累。
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类别：管理技能
2022/11/23 14:35:43
阅读（943）
在开会的时候，领导让你讲两句，你要怎么讲？如果你不敢讲，或者是讲的不好，那领导和同事们，就会觉得你上不了台面。给你一个万能的公式：学习式PMP（拍马屁..
类别：管理技能
2022/11/23 14:34:16
阅读（861）
为什么很多公司的风气不正，关键是领导搞错了这四件事。
一，谁提议谁干。
越有责任的人，越会向领导提建议，结果就干得多。这时有经验的人就..
类别：管理技能
2022/11/23 14:31:33
阅读（1350）
这4类人老板最反感，如果你团队有这4类人，建议立马淘汰，尽量远离，特别是第4类人。不瞒各位，我就淘汰多个这样的人，因为我坚信：管理者既要有菩萨心肠，也要有霹..
类别：管理技能
2022/11/18 11:41:53
阅读（892）
很多人败在怕见领导上，明明能力很强，而好事总轮不到。如果你还不知该如何与领导相处，以下5点能让领导高看你一眼。倘若只有能力，不懂修缮关系，也许只有做冷板凳的..
类别：管理技能
2022/11/18 11:41:22
阅读（888）
