在开会的时候，领导让你讲两句，你要怎么讲？如果你不敢讲，或者是讲的不好，那领导和同事们，就会觉得你上不了台面。给你一个万能的公式：学习式PMP（拍马屁）+开心式共情+积极式表态，绝对让领导对你高看一眼，让同事们惊掉下巴。那怎样运用呢？一定要认真听完。
       1. 学习式PMP。
       首先，有领导在的场合，你不要那么懒，你真的要认真听领导讲话。那领导肯定会在发言当中有一个金句，你把它记下来。然后说“领导刚才讲的那些地方，我特别有感触，直接解决了，之前我一直困惑的问题。我觉得领导就像我们老师一样，帮助我们成长”。你这么说之后，领导会特别舒服。记住：对领导别只会当他的下属，还要会当他的学生。
       2. 开心式共情。
       比如说，我觉得在咱们公司啊，在这个团队里，我感觉特别开心啊，能够有这么好的同事，我真的觉得太幸运了。你这么说，同事们会觉得被重视，人需要的就是这个。这也不是纯粹说好话，而是表达正能量，与同事们共情。
       3. 积极式表态。
       比如，我的工作经验不足，我特别感谢领导，对我的帮助，和同事们对我的支持，我会继续努力，不给领导和同事，不给咱们团队丢脸。你看这套打法下来，有理有面儿，领导和同事，谁都照顾到了。
       简单来说，先赞美、再谈感受，最后表态。这套技巧你学会了助升职加薪就容易多了。