内训课内训课
| 新领导能力与团队建设效率管理 |
| 主讲老师：左凤山 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：本课内容以由沟通控制出发探讨基层人员在提升绩效目的下领导力 执行力 团队协作建设等问题北大民营经济研究院高级工商管理emba课程讲授部分简化修正厦大管理学院EDP中心主管在职进修高级班课程部分修正清华大学继教院e.. |
| 融入职场——新员工角色转换与职业素质养成 |
| 主讲老师：周自海 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：积极主动（热忱的来源与积极的秘密）一、新员工职业生涯阶段的特点——“迷茫”的真相。二、如何发现、设立自己的职业目标关键因素法相关因素法三、从理想到实践.. |
| MBTI性格类型 |
| 主讲老师：许卫 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：什么MBTI性格类型1. MBTI性格类型的起源2. MBTI性格类型的心理学背景3. MBTI的应用领域1）性格对沟通的影响2）性格对领导力的影响3）性格对组织氛围的影响4. MBTI和其他性格分析.. |
| 职场达人就是要玩转情商 |
| 主讲老师：俞文显 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：课程导入：1. 互动探讨：情商的定义2. 案例分享：高情商的特质3. 现场测评：情商测评第一讲：认识自身情绪的能力——自我认知一、情绪压力现状测评1. 抑郁测试1）抑郁症识别；2）.. |
| 双赢型商务谈判 |
| 主讲老师：钟海涛 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景：谈判首先是一门科学，其次是一门艺术，是参与者如何通过各种合理、合法的“技巧”，在双赢的基础上获取最大利益。本课程从实践出发，通过一系列的案例，让参训者了解在谈判中应遵循的基本原则与程序，掌握在谈判签.. |
| 杭州华立公司游学考察学习培训 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：华立创立于1970年9月28日，最初由三家制造雨伞、扫帚和竹器的小作坊合并而成，开展小规模电能表生产。上世纪90年代发展成为中国电工仪表行业规模最大的企业，而后开始跳出工厂化发展模式而进行多元化投资布局，已投资、培育涉足医疗健康服务、中.. |
| 龙门石窟旅游策划方案 |
| 主讲老师：熊大寻 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：龙门石窟旅游策划方案——鱼跃龙门处，百帝十万佛！熊大寻旅游策划公司/文熊大寻旅游策划公司为龙门石窟创意策划了“鱼跃龙门处，百帝十万佛！”、“石刻是佛—&.. |
| 客户关系管理--保持企业长期稳定发展 |
| 主讲老师：邹国华 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：第一讲: 客户关系管理的理念客户关系管理的产生1.需求的拉动2.技术的推动客户关系管理的几个重要理论1.关系营销2.一对一营销3.精准营销4.情感营销5.客户细分6.客户生命周期客户关系管理的.. |
| 团队五项障碍 团队职业素养与技能提升课程 |
| 主讲老师：刘超 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：团队认知一、什么是团队案例分析：乘坐同一航班的人是不是团队？二、团队的四大特征目标思考主动合作小组.. |
| 日常核算税会差异分析与实务指导 |
| 主讲老师：赵小红 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、税收新政解读1、增值税电子专用发票试点新政2、防控新冠肺炎系列相关税收优惠政策3、西部大开发政策延续、海南自贸港、上海自贸区税收优惠4、转小规模纳税人政策……二、税会差异分析之收入.. |
| 国学诚信为人处事之道 |
| 主讲老师：段俊平 培训天数：1 天 专业类别： 国学文化 行业类别：医药医院 |
| 课程简介：中国传统文化中“诚信”具有独特的地位。“诚信”是不可或缺、无可替代、最根本、最耀眼的伦理范畴和取向。 【课程大纲】一、中国文化的特点与传承1、文化的读解 2、中国文化的诚.. |
| 提高效率的点线面体四方面 |
| 主讲老师：骆峰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：模块一：企业运营管理怎么可以提高公司竞争力？1.运营管理的点效率什么是点效率？点效率的抓手：对标管理对标管理的要害：标准对标管理的组织办法：自上而下与自.. |
| “领导艺术与领导力培训”培训方案 |
| 主讲老师：刘鹏 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：一、提升领导思维能力1、领导力的基本概念A、领导力的两项共识B、领导力的八项行为2、领导力与管理能力的不同3、确立领导行为的两大依据4、领导力与个人成长A、发现自己与成为自己B、人生成长的抛物线5、确.. |
| 苏州科大讯飞公司游学考察学习培训 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：苏州科大讯飞教育科技有限公司由中国科学技术大学软件学院与安徽科大讯飞信息科技股份有限公司联合成立于2008年，公司发挥科大讯飞及科大软件学院在软件人才培养和研发优势，依托双方在软件教学上的管理经验和雄厚的师资力量，结合双方在软件项目实训.. |
| 构建需求导向的量化培训体系 |
| 主讲老师：马琳 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：培训体系及课程体系小组讨论：什么是培训体系？小组讨论：培训体系的内容有哪些？培训的原则案例研讨：上司是最好的培训师案例研讨：根据企业的特点建立课程体系小组.. |
| 客户关系管理与维护 |
| 主讲老师：杨虎 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：单元一：客户关系与销售发展1.怎样才算是良好的客户关系？2.良好的客户关系是企业发展的重要基础3.要把客户从散养到领养4.客户关系管理与维护的具体内容5.客户关系管理对企业营销的促进6.客户关系管理对销售人员的工.. |
| 用“行动学习”学行动学习 |
| 主讲老师：王志涛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一天 课程大纲及内容安排08:30 ~ 08:40 ■课程互动开场：破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明：用有趣的体验活动来帮助大家热身，并让每个学员集中到课程的主题及目标上，进入课程的学习中。08:40 ~.. |
| 数字化人力资源管理 |
| 主讲老师：曾经 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：案例：从两个真实的事例，看数字化的巨大价值一、数字时代给人力资源管理提出了哪些新挑战？？1、未来社会的三大趋势：数据驱动、人工智能、万物互联案例：沃尔玛依据大数据分析科学调整货品陈列、靠大数据打胜仗的元帅2、人、组织及相.. |
| BIM系列课程 |
| 主讲老师：张强 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：建筑建材 |
| 课程简介：Revit基础建模第一节：BIM概述第二节：Revit软件安装及激活第三节：Revit术语及界面介绍第四节：Revit基本设置及项目创建流程第五节：标高的创建第六节：轴网的创建第七节：项目案例之标高轴网第.. |
| 日复一日工作 如何脱颖而出 |
| 主讲老师：陆高飞 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：2021年3月23日下午，陆高飞老师应邀到广西日田药业集团有限公司，为近50名基层员工开展职业化培训。参与培训的人群都是公司固定老员工，具有较丰富的工作经验，辛勤劳动为公司提高经济效益。此次职业化培训活动中，陆高飞老师以&ldq.. |
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