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团队管理与组织建设

团队管理与组织建设

课程编号:9287

课程价格:¥0/天

课程时长:2 天

课程人气:1460

行业类别:不限行业     

专业类别:团队建设 

授课讲师:

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
1. 系统掌握团队管理的权威理论; 2. 深刻理解团队管理的核心要素; 3. 充分学习管理者必备的团队管理技能; 4. 有效提升团队管理者的综合素养; 5. 全面运用组织管控的控制工具; 6. 迅速拥有实战可行的管理方法; 7. 切实解决管理过程中的现实难题; 8. 全面提升管理者的综合管理素质。

【培训收益】


 

1.         竞争力,钢铁是怎样炼成的?
2.         什么样的领导,带出什么样的团队
3.         卓越团队形成的轨迹和特征
4.         管理者的价值来自于团队的表现
1.         管理者必须了解的四项原则
2.         管理者的威信从何而来
3.         管理者的功能和贡献
4.         管理者的行为艺术与领导力
1.         管理规划的四大步骤
2.         管理规划的常用方法
3.         组织控制的核心原理
4.         问题处理的系统思维
1.         管理者是沟通法则
2.         沟通管理中的非正式组织
3.         组织文化中的冲突模型
4.         管理者的冲突管理技巧
1.         做一个伯乐型的管理者
2.         管理者如何选人、识人
3.         下属的成长是管理者的责任
4.         充分培训、合理授权与有效监督
1.         团队执行力是如何丧失的
2.         执行力管控的八大要素
3.         知行合一的团队执行力
4.         保障团队执行力的四化原则
 
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