课程编号:39350
课程价格:¥0/天
课程时长:4 天
课程人气:767
行业类别:烟草行业
专业类别:管理技能
授课讲师:刘黎明
第一讲:内训师的基本内容 一、认识培训师与内训师 1. 培训师 2. 内训师 现场互动:学员现场叙述一下培训师与内训师的区别 二、内训师的角色 1. 内训师的四个阶段 1)“学业”型 2)“事业”型 3)“专业”型 4)“职业”型 2. 三位一体的角色 1)编---课程开发与设计 2)导---引导式培训 3)演---课程精准演绎 三、内训师的基本能力 1. 内训师的底线 2. 内训师的台风 3. 内训师必备的技能 1)专业知识 2)控场能力 3)演讲能力 四、了解培训对象 1. 认识学习 2. 了解成人学习的特点 3. 培训与教育的区别 4. 培训对策 小组互动:呈现内训师的编、导、演
第二讲:怎样讲好一堂课 一、从不会说到能说 1. 让自己开口说话 2. 有话可说思维路线图训练 3. 大脑心智模式 二、对一堂课的要求 1. 如何有效授课 2. 介绍自己 3. 几种开场白 4. 精心设计 5. 内容要熟 6. 课前教室布置 7. 课堂互动 8. 精彩结束 三、内训师的职业形象 1. 个人形象 2. 着装基本要求 3. 课前个人形象欣赏 4. 手势和站姿 小组讨论:怎样讲好一堂课必须注意的事项
第三讲:内训师的思维和素质训练 一、两向思维的训练 1. 横向思维 2. 反向思维 3. 运用启发思维激发学员学习 二、应具备的教学心理 1. 较好的教学心理 2. 爱护学员的心理 3. 把培训对象当成朋友 三、有效沟通的方法 1. 了解沟通的意义 2. 掌握沟通的技巧 小组研讨:讨论如何尊重和爱护学员,掌握沟通技巧
第四讲:丰富PPT课件的内容 一、文本型幻灯片的制作 1. 文字的编辑 2. 文字提炼与页面排版 3. 文字工具的应用 二、图片幻灯片的制作 1. 图片的获取 2. 图片的编辑 3. 图片的美化 4. 图片处理工具 三、设计个性化的PPT课件 1. PPT课件主题设计 2. PPT模板的设计和使用 3. 课件彩色设计 4. PPT美化大师 四、PPT案例分享与分析 1. 好的PPT案例分享 2. 制作不恰当的PPT案例分析 案例分析:对PPT做的好的和不好的进行展示、分析
第五讲:行业内训师需掌握的专业知识 一、职业烟农内训师(专业性很强、针对性很强) 1. 什么是新型职业烟农 2. 对三农政策的了解 3. 烟叶种植与收购合同的管理 4. 当前生产的适用技术 5. 合作社的经营管理 二、烟叶调制内训师 1. 烟叶成熟度判断 2. 烟叶烘烤技术 3. 烟叶评级内训师 1)烟叶外观质量、感官质量 2)烟叶物理特性、化学成分 3)烟叶收购与质量管理 三、烟叶仓管内训师 1. 烟叶仓库温湿度管理 2. 贮烟害虫防治 3. 烟叶霉变 四、烟草专卖内训师 1. 烟草专卖职业道德 2. 烟草专卖相关法律知识 五、卷烟营销内训师 1. 卷烟发展历程 2. 国产卷烟品牌 学员互动:增加对相关知识的理解
第六讲:内训师实战演练 一、确定讲授课题 1. 选题 2. 制作成PPT 3. 上台讲课3分钟,展示内训师风采 学员互动:每位学员现场抽题,上台演讲3分钟 二、授课教师点评 1. 每组8人,讲完一组集中点评一次 2. 学员也参与互评 课程回顾与总结 1. 布置课后作业,及时落地,后期可与授课教师跟进交流; 2. 学员根据自己的特长和熟悉的专业,再拟定课题自己演练。
南农大烟草学院研究生 32年烟草技术与服务管理经验 高级企业培训师(一级) 行业烟叶仓管员技能鉴定高级考评员 任职云南省人事厅/国家烟草专卖局高级讲师 云南中烟培训中心、红云红河集团、红塔集团等烟草企业高级讲师/高级培训师 擅长领域:烟草种植专业、烟草技能鉴定、烟叶养护、烟草通用管理等
相关论文发表: 在工作中,注重思想品德素质的提高,积极参与烟草学会和政研论文写作,其中综合性文章已刊登在全国的一些报刊杂志上。共计撰写文章66篇。如: 1)烟草业如何应对WTO的挑战,2000年12月学会论文二等奖 2)对烤烟实行经济合理施肥,2000年12月烟草学会论文二等奖 3)探索思想政治工作的创新,2000年昆明片区政研论文二等奖 4)实践“三个代表”重要思想以网络教育促中心发展,政研论文一等奖 5)浅谈西部开发的几项对策,2001年昆明片区政研论文二等奖 6)2015年参加中国烟草学会教育培训专业网络课件竞赛,荣获三等奖
刘老师从1990年以来,长期从事烟草的教学与研究工作,曾参与《烟叶仓管员》(5级~3级)国家职业标准的制订;并于2000年参加全国烟站站长教材审定,《烟叶评级》、《烟叶调制》培训大纲审定,沉淀了大量丰富的烟草知识专业。 刘老师有着32年的烟草培训工作实战经验,为云南中烟培训中心、云南省烟草公司、上海烟草集团、湘潭烟草职工培训中心、中国烟草职工进修学院、云南石林县烟草、昭通市烟草、贵州烟草储运公司等烟草企业进行长期培训,至今累计授课上万多场,参训学员高达2万人次,课程深受企业和学员喜爱。
高端产说会项目落地及种子讲师培训班
课程背景:专项培训通过常规理财目标、特殊理财目标等切入点,令学员能多角度、全方位考量客户需求,并找准方案设计依据“高产会模块化”营销主旨,运用产品的人群差异化运用,使产品具有多个营销方向切入点,进行团队活动开展业务推广、服务延伸等操作,同时也是提升团队专业素养影响力、扩大业务美誉度极佳举措。课程目标:高产会具有团队..
¥19,100 元/ 天
人气:713
企业内部培训师培训(TTT)
课程大纲〔第一天〕时间分配一、企业内部培训师的角色与功能(1.5小时)1.培训的作用2.培训的目的3.企业培训师在企业中的角色4.小组讨论:企业培训师的工作职责5.系统培训模式6.优秀培训师的八个特质7.自我检视:自我评估与形象定位二、培训师公众沟通表达基本功(2.5小时)1.成功沟通三要素2.公众表达..
¥ 元/ 天
人气:2424
培训师培训
课程背景: 在高速发展、竞争激烈的当今社会,企业的领导者均形成了一个共识:企业必须建立一套学习的机制,依靠不断学习来适应环境的变化与挑战。培训是这个机制中的一个重要环节。但在企业开展内部培训时往往会遇到这样的困境:如培训师是个技术能手,但表达能力不强,特别是在大庭广众面前更是语无轮次;培训讲得很起劲,但学员一头雾水,不知所云;培训师在上面讲得口干舌燥..
人气:2135
TTT企业培训师培训三维实战技能提升
第一维实战训练:雕龙在心——以终为始的课程设计 一、万般之源—培训需求分析 ◇内部培训师是要当散弹手还是当狙击手? ◇培训究竟是手术刀还是指挥刀?是“补差”还是“发挥优势” ◇比胜任能力模型更优秀的岗位任务模型 ◇以KPI(关键绩效指标)为导向的培训内..
人气:2634
金融业内部讲师培训初阶
课程目的: 瞬息万变的市场、日新月异的产品、不断翻新的服务模式,对金融行业的学习能力提出了严峻的考验,组织要不断变革适应市场,员工要持续学习适应改变。新产品、新知识、新交易手段,都必须在最短的时间内完成内部培训、营销和推广,一支强大的内部讲师团队成为确保学习效果的关键。 课程提纲:第一单元 内部讲师角色定位 透过案例分析,明确成功的培训取..
人气:2837
金融业内部讲师培训进阶
课程目的:在培训成熟度高的企业有近70%的课程是由内部讲师完成的,这是多数资深培训管理者的共识。这个观念背后隐含了二层含义:第一层含义是说在数量上内部课程占70%,第二层含义是说这70%的课程要达到合格或有效的水平,这个合格水平(课程设计合格、授课效果合格)正是培养内部讲师的关键。本课程旨在帮助内部讲师在已经掌握基本授课技巧的基础上,掌握如何从听众的..
人气:2467