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如何成为自己岗位上的CEO

课程编号:34512

课程价格:¥16000/天

课程时长:2 天

课程人气:540

行业类别:行业通用     

专业类别:管理技能 

授课讲师:王哲光

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】


【培训收益】


一、选择成为自己岗位上的CEO
1、我是我的选择
1)岗位的奴隶VS岗位的CEO
2)你有选择的自由
3)人类的四大天赋
4)影响圈与关注圈
2、重新认识你的工作——职业还是事业
1)成为自己岗位CEO的职业化要求
2)按部就班还是自动自发的工作
3)如何找到工作乐趣——工作的价值
4)尽力而为还是全力以赴
5)无法选择别人可以迁善自己
教学影片《职业还是事业》
3、自己岗位上的CEO是如何工作的
1)自动自发的工作
2)无需过多的指令
3)无需领导的追踪
4)喜欢接触新工作
5)新方法做旧工作
6)不抱怨变更指令
二、从优秀到卓越的CEO法则
1、追求卓越的职业心态
1)迎接挑战、寻求突破
2)出色工作的定义:做到极致、超越上级的期望
3)立即行动、寻找可能性
4)不到最后一刻绝不轻言放弃
教学影片:不可能的任务
2、获得职业声誉的秘诀
1)细节决定成败
2)将事情做到极致
3)不走寻常路
4)专业致胜
5)保持好奇心
6)接受挑战
3、职业精英的黄金法则
1)选择安稳就是选择平庸
2)突破性成绩方证明能力
3)全力以赴更胜浪费时间
4)业绩高低与勤奋成正比
5)工作最容易的就是放弃
6)你永远比你想象的更强
三、CEO的担当——责任胜于能力
1、CEO意味着责任
1)责任承载能力
2)履行职责才能让能力展现最大价值
3)清楚责任,才能更好地承担责任
4)责任体现忠诚
5)责任是卓越的原动力
2、责任担当
1)责任到己为止!
2)勇于担当与承担后果
3)带着解决方案谈问题
4)成为负责任者的关键
演练:带着方案谈问题
3、谁在为我们承担责任
1)谁的过错?谁的责任?
2)我们能做什么?
3)沉甸甸的责任
四、CEO的养成之路
1、自我管理的CEO思维
1)有效利用时间
2)重视对外贡献
3)关注重要领域
4)有效决策
5)善用所长
2、行动后反思-改进-总结
1)AAR行动后学习(AfterActionReview)
2)AAR的程序:
回顾并确认目标、回顾行动的实际发生过程、找出关键事件、
距原定目标的距离有多远?从该过程及关键事件中看到什么?
学到了什么?新的行动计划是什么?如何修改或完善已设定的目标?
演练:同心顺
3、CEO的七个习惯养成
1)习惯一:主动积极——个人愿景的原则
2)习惯二:以终为始——自我领导的原则
3)习惯三:要事第一 ——自我管理的原则
4)习惯四:双赢思维——人际领导的原则
5)习惯五:知彼解己——同理心交流的原则
6)习惯六:统合综效——创造性合作的原则
7)习惯七:不断更新——平衡的自我更新的原则
职业习惯造就卓越人生 

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