学家训、立家规、正家风

主讲老师：刘艳萍 课程时长：2 天

一 家教●孝道—中华文明不亡的奥秘1、中华文明源远流长的奥秘（1）中国传统立国与儒家伦理道德体系和文化有何关系（2）为什么儒家伦理道德体系的根本在于家庭建设和家庭教育（3）家庭教育首先是..

居家风水的开运密码

主讲老师：张峰玮 课程时长：2 天

居家风水学是中国传统风水学说的一种，包括客厅风水，餐厅风水，厨房风水和卧室风水。“风水”本为相地之术，即临场校察地理的方法，也叫地相、古称堪舆术，是一种研究环境与宇宙规律的哲学。认为人..

家风八要

主讲老师：于天罡 课程时长：2 天

慈和深其根，恩爱固其本。孝悌筑其基，良善安其人。礼法正其行，道德修其身。勤俭兴其业，教化旺其门。亲爱利子、恻隐怜人谓之慈。慈也者，人生之大宝也；冲而相济、发而中节谓之和。和也者，天下之达道也。慈和者，父母之性..

培养新征途上共产党人的良好家风

主讲老师：刘艺强 课程时长：2 天

第一部分：习近平家风观崇德向善与做人气节是习近平家风家教重要论述的核心内容兴家与强国相统一，是习近平家风家教重要论述的理论特色爱党爱国、民族团结、反对特权等内容也是习近平家风家教重要论述有关强国的重要内容..

家风与国风

主讲老师：李兵 课程时长：2 天

一、家风建设是国风建设的基础二、国风建设是家风建设的展示三、家风建设的核心是培养习惯四、国风建设的核心是价值引领五、未来家风国风建设前景展望..

弟子规版家规家风家训

主讲老师：楚易 课程时长：2 天

第一讲：弟子规版家规家风家训概述一、弟子规的现代解读为什么要学习弟子规《弟子规》与家规家风家训二、夯实每个人的思想品德孝敬父母是中华民族的传统美德言而有信，人无信而不交做君子，不做小人..

重建书香门第,培养优良家风

主讲老师：楚易 课程时长：1 天

一、家风是什么?1.家风是传承千年的精神尺度2. 家族及家风3. 家风的形式4. 优良家风举例曾国藩家训语录30条传家八宝修身十二款&#..

全球财富传承时代下的“高客管理”与“家族信托“保险销售技能提升

主讲老师：郭宏伟 课程时长：2 天

课程背景：随着政策法规的不断推陈出新，无论中产家庭还是双高家庭，其家庭财富管理的目标和需求都在发生着或大或小的变化，对于家族企业中法律风险的防范和对金融工具的识别等方面的专业，更是从业者需要重点学习和提高的。..

谈古论今运势管理与家族资产保全策略项目介绍 (保险沙龙版)

主讲老师：郭宏伟 课程时长：1 天

沙龙背景：中国私人企业数量众多，但企业的生命周期短，重复走着“一年发家，二年发财，三年倒闭”之路，做强做大的企业更是少之又少，除政策风险和企业经营风险外创业主们是否会利用国学易经传统阴阳中..

民营企业（家族企业或中小企业）治理转型和管理提升

主讲老师：穆晓军 课程时长：2 天

一、家族企业是最普遍的企业存在形式1.家族企业的特点和成就2.家族企业的优缺点3.“国际巨头”企业通常都是家族企业二、生命周期：家族企业成长的一般性规律1.企业成长的生..

家族企业治理

主讲老师：郑敬普 课程时长：2 天

课程提纲： 一、股权再造：合理股权结构化解利益冲突 家族控股是股权设计的一条底线 产权清晰化解家族内部冲突 股权要始终集中在家族成员的核心人员手里 股权设计--让能人分享更多财富 二、决策权再..

家族企业治理培训

主讲老师：郑敬普 课程时长：2 天

课程提纲： 一、股权再造：合理股权结构化解利益冲突 家族控股是股权设计的一条底线产权清晰化解家族内部冲突 股权要始终集中在家族成员的核心人员手里 股权设计--让能人分享更多财富二、决策权再造：..

家族企业人才战略

主讲老师：郑敬普 课程时长：2 天

课程提纲： 一、接班是家族企业不能回避的变革 团队接班和分层接班 什么人接班--内部人、外部人的选择 接班人的要求和培养--核心能力与一般素养 如何接班--程序与方法 何时接班--时机选择 ..

如何把握家族裙带式企业的管理精髓

主讲老师：田军 课程时长：1 天

一、课程背景1、 目前国内民营企业内部，家族裙带关系非常之多。亲属、夫妻、亲戚等裙带关系比比皆是。在此环境下，如何辨证看待优劣，如何适应，如何相处，很多人摸不着头绪。2、 职场中一些职业经理人，只看见这种关系..

晋商对家族企业传承管理的现代启示

主讲老师：高承乾 课程时长：2 天

一、家族精神是家族企业的DNA1、晋商开辟的万里茶叶之路2、中俄贸易的巨大商机3、贸易通道中的风险与机会4、为票号的产生创造条件视频：山西会馆二、晋商的成功在于企业文化1、晋商做生意，..

家族企业人才战略

主讲老师：郑敬普 课程时长：2 天

一、接班是家族企业不能回避的变革 团队接班和分层接班 什么人接班--内部人、外部人的选择 接班人的要求和培养 如何接班--程序与方法 危机接班还是顺境接班 精神传承与产业传承二、创始人..

家族企业如何做大做强

主讲老师：张金洋 课程时长：1 天

第一章 重视稳定的长期利益一、奉行永续经营的原则二、注重长期利益三、追求稳定的长期发展与业绩四、对家族企业的绝对控制五、给家族企业嫁接现代企业制度六、家庭关怀特质融入现代企业管理中..

现代中国高净值客户资产转移--家族传承

主讲老师：赵奕楠 课程时长：3 天

课程名称： 《现代中国高净值客户资产转移 -- 家族传承》主讲： 赵奕楠老师 6 课时课程简介：中国发展现阶段的高净值客户的资产安排，以及一代高净值客户对于传承给二代的过程中所关心和运用的有效金融工具。有..

伟大家族的传承机制

主讲老师：朱新跃 课程时长：1 天

一、家族和家族的荣誉1、站在世界角度看家族①政治家族②企业家族③家族是个圈子问题：为什么这些家族能传承百年、千年？2、家族大背景下的中国社会3、中国为什么有大国，但没有大家？宗法社会，..

企业税务风控、避税节税与家族财富传承税务规划（老板特训营）

主讲老师：鲍灵光 课程时长：2 天

课程大纲：一、 开设分支机构（分公司与子公司）的税务筹划1. 开设分公司节税考虑因素2. 开设子公司的节税考虑因素3.海外设立分公司后的亏损弥补风险二、两套账的税务风控及稽查应对策略和并账方法..

家族传承与二代培养

主讲老师：张砾匀 课程时长：1 天

第一部分：影响家族企业传承的因素案例分析：父亲跟我打了10多年，父亲担心我夺权影响家庭企业传承的三个重要因素（97%）企业发展停滞..

家族信托在财富保护与财富传承中的应用

主讲老师：周畅 课程时长：2 天

一、家族信托法理要点二、家族信托法律属性三、家族信托信托财产四、离岸信托简析 五、家族信托的核心功能..

瑞典国家竞争力 与瑞典跨国公司及家族企业发展研究

主讲老师：刘东 课程时长：2 天

1、瑞典国家概况与发展历史调研（1）瑞典国家发展概况（政治、宪法、议会、政府、政党、司法、税制、人口、民族、地理气候、自然资源、经济、财政金融教育医疗、产权制度、婚姻制度、等）（2）瑞典国家发展历史（石器时代..

保险理财与家族财富传承法律保护

主讲老师：张绪才 课程时长：2 天

第一部分 经济新常态分析第二部分 家族财富传承概述一、高净值人士群体特点：根据民生银行与胡润联合发布的《中国超高净值人群需求调研报告》，针对中国大陆地区总资产超过5亿元人民币的超高净值人群的需求开..

从1到10——成为客户的家族保险经理人

主讲老师：苏子雯 课程时长：2 天

第一讲：买保险的正确打开方式一、人生分阶段、保障有不同1. 家庭成长期2. 家庭成熟期3. 家庭退休期3. 家庭传承期案例：现代社会中保险功能如何被有效实现练习：边说边画“大树..