LTT企业讲师培训班

【培训对象】
从0到1学习讲课技巧的新手，或者已经开始讲课却没经过专业培训、不得其法的讲师。

【培训收益】
打造专业职业的讲师形象，掌握知识传递的规律和方法，增强学员认知深度和记忆强度，从而提升讲课效果和学员满意度。

第一板块：讲课原理（1.5小时，讲授）
 讲课的过程：讲课是一个沟通过程而不是灌输过程
 讲课的目的：讲课的目的是改变学员认知
 讲课的效果：通过理解程度和记忆程度衡量
 讲课的原理：影响、传递、接收和排斥
 讲课的能力：合格讲师的素质模型和胜任力要素
 课程的种类：课程分类、作用和特点
第二板块：讲师基本功训练（6小时，讲授、示范、阶梯式训练、鱼缸式教学）
 为什要练基本功：影响力原则
 肢体型基本功：体能感染力训练：走姿、站姿、手势、眼神、表情和肢体语言
 传达型基本功：声能感染力与情能感染力训练：声情并茂的表达技巧训练
 内化型基本功：讲师的底蕴和内涵
 讲师形象打造与风格定位
 练习：“走停说停走”阶梯式综合练习。
第三板块：讲课核心技巧训练（6小时，讲授、示范、训练）
 讲清晰的技巧：讲课逻辑与规律
 练习：一简、二诀、三活与四括，四说训练。
 讲生动的技巧：讲课语言与修辞
 练习：聚焦、唤醒、搭桥与教师用书脚本编写。
 讲深刻的技巧：认知思维与盲点
 练习：找出盲点与潜智，让你的课程思想更深刻。
第四板块：讲课辅助技巧训练（3小时，讲授、练习、情景模拟）
 课堂氛围建设：破冰、充能、互动
 师生状态管理：心锚、控场、激励
 辅助讲课手段：提问、讨论、练习、其他
 练习：略
第五板块：讲师的职业信念（1.5小时，讲授、体验）
 讲师的信仰和信念：讲师宣誓
 薪火相传：分享
 结训典礼。

 

 曾任北京军区51134部队新闻报道员、宣传干事
 曾任惠丰医药集团培训部经理、文化中心主任
 曾任内蒙古运输公司秘书、办公室主任
 曾任北大纵横集团高级合伙人、商学院副院长
 国际绩效改进协会亚太中心（ISPI-AP）创始会员
【个人简介】
韩老师是中国第一批职业培训师，深耕管理咨询、培训近30年，以实战著称。
他从退役战士到企业高管。他有国企、民企和自我创业的工作经历，熟悉各类企业、不同人群的特点和心态。他既是职业培训师、还是专业咨询师、又是国际注册企业教练，他有全面的解决问题的专业方法和路径。他做过甲方(企业HR)，做过乙方（培训机构），还做过丙方（专家老师）从而造就了从不同立场出发解决问题的职业素质。
 连续10年每年内训授课天数120天+。
 伊利集团竞标采购中层管理的六项修炼课程一年采购62场，124天。
 连续受邀为神东煤炭集团中层管理者授课6年（2009-2015）。
 靠客户口碑转介绍，在神华集团由最初服务1家公司到21家子公司36个生产单位。
 直接面授培训学员100000+
 培训培养企业内部讲师10000+
 深入培训、咨询企业1000+
 常年一对一私教企业老板、高管100+
 开发自有知识产权课程10余门
20多年来，韩老师凭着他的专业和付出，他在业界创出了“客户满意度高、相对性价比高、授课返聘率高”的“三高” 美誉。
【个人擅长】
专长领域：本土化管理创新、人力资源开发、市场营销策划、销售团队打造，培训体系建设。
专业理论：双频共振体验式教学理论、任务模型课程开发理论、管训一体与教化同步理论。组织训导模式、组织动能研究。
学术作品：《人才发展全景观》核心编委（中央党校出版社）、《讲课语言的规律》、《面对培训审判，谁是真正的罪人？》等。
【课程特色】
独一无二的原创课程：不抄、不搬、不攒。韩晓宾老师的课程，全部是原创课程。
独辟蹊径的教学方法：讲授式、体验式、翻转课堂、学练结合、案例分析、鱼缸式、情景模拟、角色扮演…韩晓宾老师将各类教学方法融会贯通，信手拈来，可以根据企业实际和要求，融合各类授课方式，只为保证培训效果。
可定制化的授课风格：韩晓宾老师在业界享有“百变风格导师”的美誉。或风趣幽默、生动活泼；或严肃庄重、理性深刻；或朴实自然、娓娓道来；或感性投入、波澜壮阔。授课风格可以因场而异、因人而异、因课而异。甚至可以订制客户所需风格在课程中的占比。
【主讲课程】
师道传承TTT类
《LTT讲师训练》
《TTT培训师训练》
《CTT训导师训练》
《CMT销讲师训练》
培训体系建设类
《培训师队伍建设与管理》
《企业培训体系规划与设计》
管理和创新类
《顶层思维：管理创新与管理难题破解》
《有效执行：组织执行力提升实操》
《高维激励：把发动机装在员工心里》
《六项修炼：中层管理技能提升》
《终极竞争：内卷时代企业致胜的关键要务》
《公众演讲：管理者当众讲话训练营》
《向军队学管理》
创业就业和讲座类
《创业、就业、事业、职业——给退役战士的建议》
《创业、就业、事业、职业——给应届大学生的择业建议》
 

• 基层管理创新--细胞体班组培训班

   

  一、内容特色——创新性：江苏大任智库和南京地铁结合智业时代的组织特征，创造性地提出并实践了“细胞体班组”的创建方式。相比过往传统国有企业“科层制”管理模式和“车间式”生产方式，“细胞体班组”更加能够发挥班组的主观作用，更加适应地铁班..

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• “传承红船精神 争做时代尖兵”党性教育专题培训班

   

  2017年10月31日习近平总书记带领中央政治局常委瞻仰上海中共一大会址和浙江嘉兴南湖红船时指出，小小红船承载千钧，播下了中国革命的火种，开启了中国共产党的跨世纪航程。我们要结合时代特点大力弘扬“红船精神”。 课程..

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• 高端产说会项目落地及种子讲师培训班

   

  课程背景：专项培训通过常规理财目标、特殊理财目标等切入点，令学员能多角度、全方位考量客户需求，并找准方案设计依据“高产会模块化”营销主旨，运用产品的人群差异化运用，使产品具有多个营销方向切入点，进行团队活动开展业务推广、服务延伸等操作，同时也是提升团队专业素养影响力、扩大业务美誉度极佳举措。课程目标：高产会具有团队..

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• LTT-口才领导力

   

  导 语：1、 口才就是领导力2、 敢讲开启善讲之门第一章：主题陈述技巧训练 一、 传统演讲到现代职场主题陈述的三个转变1、 从知识饥渴到防止中毒2、 从知识系统到方法实用3、 从知识累加到能力裂变二、 主题陈述中的职业形象塑造1、 肢体形象塑造2、 物态形象塑造3、 声音形象塑造4、 语言形象塑..

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• 安全生产管理培训班

   

  生产管理培训呢（一）、中国的安全生产法律法规介绍 生产管理培训呢（二）、企业日常安全管理 2.1操作人员安全管理 2.1.1安全责任制落实 2.1.2教育训练内容及方法 2.1.3　SOP建设 2.1.4安全检查工作实施 生产管理培训呢（三）、生产设备安全管理 3.1机械设备管理 3..

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