当前位置: 首页 > 内训课程 > 课程内容
广告1
相关热门公开课程更多 》
相关热门内训课程更多 》
相关最新下载资料

国企改革市场洞察与商业模式创新

课程编号:48232

课程价格:¥32000/天

课程时长:1 天

课程人气:337

行业类别:行业通用     

专业类别:商业模式 

授课讲师:金超

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
 国企总裁、CEO、总监等企业经营者  副总裁、高级经理、高管等企业高级人才

【培训收益】
两天深入探讨,国企央企管理层可以掌握并了解:  “双百行动”中国企央企改革直面的挑战;  国企改革市场创新之趋势——趋势洞察与方向选择;  国企改革市场创新之价值——客户洞察与价值创造;  国企改革市场创新之模式——伙伴洞察与商业创新;  国企改革市场创新之组织——组织洞察与模式探索

第一部分 趋势洞察与方向选择
1、技术变革驱动商业革命
2、国际战略视野的国企未来趋势洞察
2-1 宏观经济发展与市场预测
2-2 行业升级与市场洞察
2-3 基于需求变迁的市场升级
2-4 基于产业链整合的发展趋势
3、国企创新思维与市场迭代
3-1 互联网时代的创新精神
3-2 央企市场机制与市场洞察力分解

第二部分 客户洞察与价值创造
1、变化的市场与不变的本质:客户需求
1-1 客户细分与价值梳理
1-2 客户使用场景洞察
2、围绕价值创造的客户解决方案设计
2-1 客户需求挖掘
2-2 以需求为核心的多层面价值塑造
3、客户价值的传播与呈现
3-1 基于互联网的服务价值创新
3-2 让客户参与互动的价值优化

第三部分 伙伴洞察与商业创新
1、基于国际视野的商业模式优化设计
1-1 天网、地网、人网的新通路优化
1-2 渠道需求洞察与激励优化
2、国企产业链资源整合与模式创新
2-1 产业链上游资源整合
2-2 市场机制与跨行业资源整合
3、同行业资源整合设计
4、客户共赢的伙伴关系设计

第四部分 组织洞察与模式探索
1、面向市场落地的国企经营业绩考核
1-1 不同角色的需求洞察
1-2 基于个人业绩的差异化薪酬
1-3 基于团队业绩的多重激励设计
2、国企市场机制的平台化商业模式打造
2-1 阿米巴与内部市场裂变设计
2-2 外部平台化的市场可复制设计
3、永续创新的国企自驱动创新组织建设
3-1 市场永续创新的管理制度设计
3-2 永续迭代的市场化国企文化建设
可成果输出《市场洞察与客户价值塑造方案》、《市场洞察与资源整合模式探索》


 

咨询电话:
0571-86155444
咨询热线:
  • 微信:13857108608
联系我们