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非职权领导力 ---不靠权力靠魅力

课程编号:24534

课程价格:¥21000/天

课程时长:2 天

课程人气:804

行业类别:行业通用     

专业类别:管理技能 

授课讲师:齐磊

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
企业中高层

【培训收益】


第一讲:影响力塑造从哪开始?
一、影响力的原点
1.权力影响力
2.非权力影响力
3.影响力不是与生俱来的
4.影响力可以速成
二、影响力五权
1.合法权
2.报酬权
3.强制权
4.专家权
5.典范权
思考:哪是权力影响?哪些是非权力影响?
视频案例:康熙王朝
三、影响力改变从自己开始
1.从亮剑看团队影响力
2.让团队参与决策
3.规则掩盖的冰山模型
工具:4A定向表
方法:头脑风暴法
工具:规则落地步骤

第二讲:通过组织氛围营造非职权领导力
一、下属的四种需求
1.认同感
2.快乐感
3.成就感
4.使命感
案例:IBM领导者的引导技术
二、营造氛围影响力
1.开好两个会:开放分享会和三欣会
2.做好两个变:变福利为激励;变不变为变
工具:营造团队氛围的10个方法
方法:分享会,三欣会流程
三、用文化推动个人成长
1.愿景分解——个人战略表
2.使命分解——个人使命
3.价值观落实——个人工作方针
工具:个人战略表
工具:价值观落地的对照表

第三讲:通过沟通提升非职权领导力
一、安排工作沟通语气与下属主动性的关系
1.命令、征询、征求、委托的语气界定
2.不同语气下下属的主动性区别
3.安排工作的3个圈:人、事、式
二、检查工作的4大操作要点
1.防:3大事件分类
2.查:2大节点确定
3.他:3方协同
4.变:4种变化检查
三、反馈工作的艺术
1.积极性反馈BIA
2.发展性反馈BID
3.思考:表扬VS批评,哪个应该更快
四、下属工作压力下的调节思路
1.确认目标
2.同理感受
3.赞赏行为
4.引导思维
5.达成一致
案例:你会怎么办


课程回顾 课程结束 

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