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90后入职第一课—卓越员工职业化修炼
课程编号：13442 课程人气：3591
课程价格：￥1980 课程时长：1天
2014.7.18
企业各级员工
【培训收益】
了解什么是职业化
了解和体会到企业需要的职业意识
职业化的责任意识
职业化的目标意识
职业化的沟通意识
职业化的团队意识
职业化的客户意识(放到关键时刻中讲解)
职业化的学习与发展意识
1职业基本的概念
2.讨论：什么是职业化，职业人应具备怎样的能力和素质？
3.总结：职业人素质要求模型
4.案例讨论
第二单元：如何向企业人的角色转变
1小活动：招聘广告的启示
2.了解企业对员工的基本要求
3.讨论：职业和就业的区别
4.案例研讨：创造机会，抓住机会
第三单元：职业化的责任意识
1案例研讨：他出差了，我怎么办？
2.责任对你意味着什么
3.责任的实质
4.案例分析：责任心的培养
第四单元：职业化的目标意识
1案例研讨：小刘的烦恼
2.目标与任务的区别
3.6w是什么？3H是什么？
4.目标意识的关键行为
5.练习：周工作计划表
6.将个人目标与企业发展相结合
1录像：神医喜来乐的启发
2.沟通的重要性
3.沟通定义
4.沟通有效的衡量标准
5.如何与上级沟通
6.如何与同事沟通
7.如何与客户沟通
8.如何进行会议沟通
第六单元：职业化的团队意识
1．大雁群和野牛的启示
2．协作意识的关键行为
3．活动：极速列车
4．高效团队的特征
第七单元：职业化的学习与发展意识
第八单元：你的行动计划
1课程回顾与总结
2.制定个人行动计划
主要致力于企业整体经营管理体系建设及课程开发，尤其擅长企业课程定制开发，能灵活将企业的实际业务和课程内容结合起来。擅长于企业经营沙盘模拟类课程、体验式课程开发设计，同时在集团化企业培训管理体系建设、企业顾问学院建设上、企业管理干部培养体系建设上、创建企业学习型组织工作上有相当丰富的经验。
工作经历、管理经验丰富，功底深厚，授课风格风趣幽默，充满激情，循循善诱，案例实用。培训的三大特点：一、体验式培训，以大量企业实际情境案例或沙盘模拟任务为开展教学研讨；二、互动性强，宋老师授课风格生动活泼，在培训过程中精心设计师生互动环节，使学员全身心。三、结果导向，即强调学习成果转化。
《90后入职第一课—卓越员工职业化修炼》、《新任经理/主管管理技能提升训练》、《卓越团队建设与管理》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《企业经营管理决策沙盘模拟训练》、《项目管理沙盘模拟》、《激发团队动能》、《管理核心五步骤》、《关键时刻MOT—全面客户服务》、《打造高效执行力》、《内部讲师进阶培训项目（TTT）》等课程。
神州数码、用友软件、千龙网、新京报、华润集团、嘉里大通、中建国际、上海海城集团、建屋发展集团、上海绿地、巨能制药、中国海洋石油、中国移动、中国网通、中国国际航空公司、中粮集团、KAPPA中国、李宁体育、中国汽车研究中心、中国石化、中化国际、北京移动、三一重工、中国兵器科研所、中国民航信息、鄂尔多斯集团、赛特购物、双安商场、亨吉利钟表、南方证券等公司。
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开课时间：已开课
开课地点： 广东-佛山
学员对象：全体人员课程前言:入社会的80、90后的新生人类，对一切都满怀希望和美好憧憬，同时又对全新的环境感到茫然和忐忑。初踏职场，将会面临一系列的问题和困惑。如何以正确的心态面对工作？如何展现自己的能力获得赏识？课程思路:课程大纲第一..
人气：1830
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开课时间：已开课
开课地点： 北京-北京
前 言：不管企业HR愿意与否，大批90后将进入职场，已是一个趋势。和60、70和85前一代不一样，90后新人更多贴上了“我愿意”的标签，他们思维更为大胆创新，不拘泥传统陈规。60、70和85前一代或多或少都赶上了社会大变革，或深或浅都为温饱犯过愁，所以对权威有种..
人气：2899
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开课时间：已开课
开课地点： 广东-深圳
举办时间：2015年11月28-29日深圳 12月05-06日上海费 用：3200元/人（包括资料费、午餐及上下午茶点等）课程大纲正确面对80/90后员工的优势:见多识广，观念前位更容易接受新鲜事物富有更强的创业欲望整体文化基础超过80前80/90后洒脱、乐..
人气：1681
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开课时间：已开课
开课地点： 广东-深圳
正确面对80/90后员工的优势:见多识广，观念前位更容易接受新鲜事物富有更强的创业欲望整体文化基础超过80前80/90后洒脱、乐观80/90后充满幻想走出80/90后员工管理的八大误区年龄不是问题, 思路决定出路问题一直就有, 暴发只待时机管理不信流言..
人气：1872
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开课时间：已开课
开课地点： 江苏-苏州
导入：现代员工到底怎么了？课前思考：²现代员工好管理吗²你认为他们有什么问题研讨:后80/90后不是洪水猛兽第一章、追本溯源——责任心为何迷失70后的管理模式与新文化冲突特征80年代：价值观差异的起点与分水岭90年代..
人气：1974
