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不限
【培训收益】
1、帮助学员达到思路清晰,条理清楚,语言有力,提升自信心和演说实战能力 4、掌握各种当众讲话的方法和技巧,满足不同场合的当众讲话需求 5、通过现场演练,提升当众演讲的语言感染力,提升个人影响力 4、提高学员进行工作汇报的语言构思技能,掌握工作汇报的时机和汇报的要点。
导入:演说家的魅力(视频)
(一)演讲者的三大要素与条件
1、了解听众的心态
2、专业的演讲技巧
3、综合的个人能力
(二)演讲者与听众的角色认知
1、听众的角色
2、演讲者的角色
3、演讲者的态度
(三)专业演讲技巧之一:专业演示表达技巧
1、如何克服焦虑与紧张
2、声音技巧
3、正确的用字
4、肢体语言
5、场所的安排
练习:请用不同的情绪读菜谱,注意声音和肢体语言的运用
(四)专业演讲技巧之二:充分的前期准备
1、演示报告前准备的六个问题
2、演示报告材料准备(包括针对高层及董事会的报告)
3、资料准备需要注意的几个问题
4、演示的技巧(白板、投影仪、幻灯机、演示文稿等)
(五)专业演讲技巧之三:配套方法的运用
1、演说讲述法
2、提问法
3、示范法
4、视听影像法
5、个案研究法
6、团体讨论法
7、角色扮演法
练习:各类培训方法与适合演讲内容的匹配
(六)专业演讲技巧之四:培训师如何完美开场
1、开场白要解决的问题:
2、完美开场的五步结构:
3、开场白的三个目的:
4、常用的九种开场形式:
5、开场禁忌:
练习:每组1名代表,请做简要的开场白
(七)专业演讲技巧之五:如何设计精彩的结尾
1、结束培训的步骤
2、几种结尾的形式
3、结束语避免的几种情况
练习:如下培训课程适合哪种结尾形式?
(八)专业演讲技巧之六:课程内容与段落结构设计
1、如何设置课程结构
2、段落设计:课程大纲结构模板
3、课程主体内容编制
练习:参照模板,学员现场演练题目与课程结构设计
(九)专业实战演讲技巧-直达人心的演说魅力
1、如何吸引学员注意力
2、激励学员参与的方法
3、观察学员:学员反应(热情、厌倦、混乱)与应对方式
4、如何应用提问与倾听技巧
5、应对偶然问题与冲突场面
6、魅力演说的注意事项
实战演练:实战主题演讲演示及点评
二、工作汇报的语言艺术
(一)工作汇报的艺术性
1、言简意赅,概括主旨,让领导知晓“是什么”
2、结合实际拟定方案,让领导知晓“为什么”
3、因事而异灵活处理,让领导知晓“怎么样”
(二)工作汇报的方法
1、工作汇报的好处
2、工作汇报的分类
3、工作汇报的关键点
4、工作汇报的程序
案例分享:《工作汇报自查表》
(三)汇报工作的前期准备
1、五个怎么办
(1)什么情况下向领导汇报?
(2)什么时候向领导汇报?
(3)如何解除心理压力?
(4)如何解开心理真相?
(5)如何舍弃和选择?
2、工作汇报的要求
(1)尊重而不吹捧
(2)请示而不依赖
(3)主动而不越权
(4)绩效诊断箱的运用
(5)纳入主管日常工作
(三)高效工作汇报技巧
1、工作汇报的语言技巧
(1)用嘴巴说更要用眼睛讲
(2)说不清楚,用手势
(3)讲不明白,用图示
(4)说结论,讲结果,更要用数据,说细节
(5)汇报汇报,简明扼要
(6)沟通沟通,工作汇报=与领导沟通
(7)汇报工作时的注意事项
(8)不适合进行工作汇报的情形
2、工作汇报的技能训练
(1)心理训练
(2)声音训练
(3)情境训练
模拟练习:自行设计工作汇报场景,现场点评。
3、工作汇报的PPT制作
(1)合理规划布局
(2)突出视觉效果
(3)准确表达数据
案例分享:优秀的PPT汇报模板和总结汇报案例演示
总结与答疑
侯春梅讲师简介
【讲师介绍】
兰州大学MBA
高级TTT授课讲师
工商管理与心理学双本科学位
国家认证:高级人力资源管理师
国家认证:高级企业培训师
国家认证:心理咨询师
智通人才 职业规划指导老师
8年上市集团人力资源管理经验
5年上市集团企业大学建设经验
【工作经历】
曾任:
伊利集团人力资源主任。
上市公司香港星光集团培训总监;
上市公司(东菱凯琴)新宝电器全国培训经理;
广亚铝业集团广亚学院执行总监兼HR经理;
【课程特色】
理论功底深厚,人力资源专业性强,既有咨询背景,又有企业人力资源管理实战经验,思维敏捷、诙谐幽默,注重讲与练的有机结合,能有效激发学员学习热情,课堂互动性高,擅长实战与行动力的转化,控场能力强。
【授课风格】
侯老师的培训风格生动活泼、深入浅出、亲和力强,采用教练式与行动学习培训方式,与学员充分互动,善于借助游戏活动、观看视频、讲故事、情景演练、案例讨论、头脑风暴等方式调动学员主动学习,发挥创造力,在学员的积极参与中完成对课程的领会,并巧妙将多种心理体验融入课程,让学员在引导下找寻内心源动力、挖掘潜能,在感悟中成长。
我们郑重承诺:
以你自己的企业作为案例对象,接受针对性的辅导和咨询,通过解决方案式咨询课程的强化训练和实践,运用课程提供的专业咨询工具,建立起属于自己企业的卓越的人力资源管理系统,打造专属于企业的培训体系。多家企业应用实践的精华,导入全面人力资源管理,激活员工,倍增利润,让企业的成功成为必然!
带您一起实操演练——做过不会忘!
给您一套实用工具——拿回就能用!
【主讲课程】
精品课程推出:
1、《电力班组建设》
2、《NLP教练技术》精品课程
3、《企业文化建设》
4、《公文写作》 精品课程
5、《创新思维与管理创新》精品课程
6、《跨部门沟通与协作》
7、《思维导图在职场中的运用》
8、《MTP中层管理技能提升》
9、《心理学在管理中的运用》
10、《职业生涯规划》
11、《行动学习:问题分析解决工作坊》精品课程
人力资源类:
1、《薪酬结构设计》
2、《人力资本系列》
3、《人力资源人才测评》
4、《高绩效管理实务》
5、《非人力资源经理的人力资源管理》精品课程
6、《培训课程体系设计》精品课程
7、《培训效果评估落地技术》精品课程
8、《实战招聘面试技能训练》精品课程
9、《中小企业如何构建企业大学》
【授课经历】
电力客户:南方电网、中国电建、广州电力、佛山供电局、中山供电局、湛江供电局、云浮供电局、江门供电局、开平供电局、南宁供电局、桂林供电局、梧州供电局、曲靖供电局、 太原电力、 富源供电局、郑州供电局、西平电力、周口电力、龙润电力、驻马店供电局、三门峡供电局、贵港供电局、西安供电局、广东火电、南方华能、湖南电力、上海电力、贵港供电局、南召供电局、许通电力、青海电力、云南能投、广东华能等
金融:华融信托、上海信托、中信信托、中航信托、中金公司、光大证券、五矿证券、天风证券、中信证券、华安证券、中国工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、国家开发银行、中国进出口银行、农发展、交通银行、邮储银行、顺德城商行、大连银行、绵阳商业银行、光大银行、内蒙古银行、广西农村信用社、山东农行、河北农行、农业银行珠海分行、农业银行中山支行、农业银行顺德支行、佛山工行、清远工行、、中国银行福建分行、中国银行南通分行 、中国外贸金融租赁有限公司、中交资产管理有限公司……
通信运营商:中移物联网公司、中移政企公司、中移在线公司、北京移动、江西移动、广西移动、内蒙古移动、湖北移动、辽宁移动、云南移动、吉林移动、河南移动、中国铁通总部、贵州铁塔、中国联通云公司、重庆联通、宁波移动等;
互联网企业:常州蓝火翼网络科技,上海丫丫网,前程无忧华中大区,前程无忧西南大区,中华英才网,上海百秋电商平台,合肥万家热线,杭州理想连线,杭州互秀电子商务,无锡国联证券等
其它行业客户:伊利集团、京东运输、中国烟草、兴业银行、众诚保险、智通人才、长鹿农庄、广亚铝业、香港星光、达进精电、伊利奶粉、人才强国教育、广州大学、佛山大学、佛山纺织职业技术学院、广东烟草、佛山电大、兴业银行、京东运输、兴业银行、中石化、中国建筑、内蒙古神华、中国移动、众诚保险、国通电信、佛山公控、深控物业、深宝水务、广东中烟、贵州中烟、香满楼乳业、长鹿集团、腾冲一职、人才强国教育、智通人才、佛山大学、佛山纺织技院、佛山电大、华材职院等。
【擅长项目】薪酬体系设计项目、绩效体系设计项目、企业大学构建项目。
【讲师视频】
侯春梅:时间管理
http://v.youku.com/v_show/id_XMjYzMzk2NjEzMg==.html
侯春梅 绩效管理
http://v.youku.com/v_show/id_XMjY1OTY3Njc5Ng==.html
侯春梅:有效沟
http://v.youku.com/v_show/id_XMjgyNTYwOTU4NA==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
侯春梅:管理改善方案的编写
http://v.youku.com/v_show/id_XMjgyNTYwNjQ5Mg==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
侯春梅:有效沟通(肢体语言)
http://v.youku.com/v_show/id_XMjgyNTYyOTI5Mg==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
侯春梅-《时间管理》做练习
http://v.youku.com/v_show/id_XMjkyNDQyNTQ4OA==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
【部分授课照片】
众诚保险《职务说明书的编写与应用》 众诚保险《职务说明书的编写与应用》
京东运输《有效沟通》 京东运输《有效沟通》
桂林供电局《问题分析与解决工作坊》 桂林供电局《跨部门沟通》
富源供电局《目标与计划管理》 富源供电局《绩效管理实务》
梧州供电局《TTT课程开发与授课技巧》 曲靖供电局《压力与情绪管理》
湛江供电局《员工职业生涯规划》 广东烟草《职业化素养与阳光心态》
富源供电局《班组长管理》 富源供电局《班组长管理》
兴业银行《时间管理》 曲靖供电局《有效沟通》
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