- 管理者高效沟通技巧与执行力提升
- 高效人际沟通与影响力
- 电力企业中层管理者的高效执行力
- 高效团队执行力课程
- 仓储管理与高效物料配送
- 造就高效销售团队的黄金法则
- 高效管理者的七个好习惯
- 企业管理的高效率沟通技巧
- 高效执行力
- 经销商渠道政策制定与高效管理
- 高效团队建设与管理
- 高效沟通和团队凝聚力塑造
- 向IBM学习:高效项目管理体系的构建
- 高效能人士的7个习惯
- 如何打造高效团队的执行力
- 高效人士执行兵法
- 汽车经理人实战营销培训——高效销售团
- 高效能人士的七个习惯
- 高效沟通的重要性及基本原则
- 高效能人士的七个习惯
- 课程说明
- 讲师介绍
- 选择同类课
部门经理、生产一线班组长
【培训收益】
● 认识高效能团队,以及团队中不同角色的定位与分工 ● 掌握工作中高效沟通的方法与技巧 ● 学会通过有效沟通获得双赢 ● 掌握科学目标管理的原则和方法 ● 学会如何高效执行指令目标 ● 学会如何利用创造性思维解决问题
导引:未来组织的核心竞争力是什么?
第一讲:组织中的团队与个人角色
一、组织中的团队
1. 什么是团队?
2. 团队的构成
3. 团队的四个发展阶段
工具:高效团队VRPC模型
二、组织中正确的角色认知
1. 企业组织架构中扮演的角色
1)高层决策力
2)中层执行力
3)基层行动力
2. 团队中扮演的角色
案例分享:小杜的糟糕沟通
第二讲:高效能团队建设沙盘演练
1. 沙盘体验——课程导入、组建团队
2. 沙盘讲解——设定目标、课程规则
3. 情景推演——角色扮演、决出结果
4. 复盘总结——经验总结、讲师总评
沙盘目标:全局思维、共赢思维、目标管理、卓越沟通、高效执行
第三讲:高效沟通篇——知彼知己,百战不殆
一、认识沟通
1. 沟通的概念和重要性
2. 如何突破沟通障碍
二、知彼知己 百战不殆
1. 气质类型与领导风格
2. 领导风格与相处之道
课堂测评:气质类型测试
三、如何与上级、下级、平级沟通
1. 向上沟通——尊重、服从
2. 向下沟通——激励、辅导
3. 平行沟通——合作、责任
案例分析:跨部门团队沟通冲突案例
第四讲:目标管理篇——理解战略,分解目标
一、目标管理
1. 企业战略与目标
2. 一个好目标包含的四要素
3. 目标设定-SMART原则
4. 目标分解
5. 目标实践
情景模拟:可乐瓶
二、从目标到绩效
绩效管理工具:
1)BSC平衡计分卡
2)KPI关键绩效指标
工具方法:BSC与KPI设定与跟踪
第五讲:科学计划篇——监控过程,精细管理
1. 好计划的四要素
2. 资源的组织与分配
3. 指标指导行为
4. 四大指标工具:效率指标、质量指标、绩效指标、能力指标
5. 高效时间管理三原则
案例讨论:赤壁之战
第六讲:卓越执行篇——知行合一,行必果
一、科学决策
1. 企业成败的关键源于决策
2. 决策的基础:信息情报
3. 决策陷阱:遵从权威
二、高效执行
1. 组织执行力与个人执行力
2. 责、权、利的平衡
3. 高效执行八步法
一步:接受指令——不含糊
二步:领会意图——不跑偏
三步:承担任务——不挑剔
四步:谋划工作——不盲目
五步:执行目标——不打折
六步:紧盯结果——不放弃
七步:汇报进展——不耽搁
八步:总结成绩——不贪功
角色扮演:背猴子
视频案例:向狼学习执行
案例研讨:小王的付出为啥没有回报
第七讲:赋能激励篇——点亮心灯 激活潜能
一、教练式辅导
1. 教练辅导技术
2. 灵魂三问
3. 点亮心灯
视频案例:永不放弃
二、正心式激励
1. 马斯洛需求层次论与赫茨伯格的双因素理论
2. 金钱唤醒
3. 有效的非经济性激励措施
4. “三星”激励宝
情景互动:激励心理投射体验
三、正能量思维正五步
1. 觉察情绪
2. 一念之转
3. 弥补计划
4. 检视结果
5. 职场WIFI
情景演练:光明使者&黑暗魔鬼
文瀚老师 实战派管理效能提升专家
17年中外世界500强企业管理实战经验
※ 精通中、英、法三国语言
※ 3项国家和省级科技进步奖获得者
※ 5项省市级管理创新奖获得者
※ 东风汽车集团核心人才库专家
※ 职业化沙盘认证讲师
※ 行动学习Facilitator促动师
※ 岗位经验萃取TTT®认证讲师
※ 清华大学、武汉大学、华中科技大学特邀讲师
※ 未来领袖-少儿六商教育系列课程®著作权人
巴黎大学管理学硕士/武汉大学MBA
曾任:中集集团(中国500强)丨卓越运营顾问
曾任:东风汽车集团(世界500强)丨运营总监
曾任:STELLANTIS集团(世界500强)丨卓越绩效经理
曾任:W&L公司(外商独资)丨人力资源经理
擅长领域:MTP、领导力、心理学沟通、问题分析与解决、目标与计划、经验复盘、管理沙盘
文瀚老师在团队领导力、精益组织建设、高效执行力团队打造,以及跨部门沟通与合作方面具有独到的研究和丰富的经验。服务过海尔、东风汽车、中海集装箱、中石油、华为、中国电信、南方电网、国家电网、中国银行、中国邮政、中国人寿、武汉地铁、湖北航空,葛洲坝集团、中建三局、中交三航局、德盛集团、吉林烟草、湖北烟草、江西烟草、广西旅发集团、湖北省委党校等近百家企业,至今为止授课近1000场,累计学员多达10000+人。是汽车、烟草、银行、电力、建筑领域超大型企业培训咨询御用讲师。
实战经验:
→近20年的企业管理实战经验,助力企业提升竞争力
曾先后供职于外商独资企业、大型跨国企业集团和大型央企,为企业强化“软实力”,修炼内功,建立管理体系,稳固管理基础,提高管理能力。
★曾在STELLANTIS集团任职期间,为集团亚太事业部搭建卓越绩效管理体系,提高员工的满意度和创新能力,从而增强组织的市场应变能力和绩效优势,效果显著得到领导认可,并开始在各部门推广应用,助力实现集团在中国市场3年销量倍增75%,经营利润率提升4个百分点。
★曾在东风汽车集团任职期间,是其核心人才库专家,参与组织、策划并构建企业职级体系和领导力模型,2年时间建立起员工的3通道职业发展体系,降低15%公司研发领域人才流失率;创建5星卓越组织管理体系,为企业积累智力、知识资本,随后作为“最佳管理实践”在集团内进行推广应用。
★曾在中集集团任职期间,为集团下属7家单位提供组织建设、精益改善和流程再造方面的培训和辅导,当年仅1个项目就实现了产品毛利率30%的提升。
→10年以上的职业培训讲师经验,助力中高层管理效能提升
为企业及下属各子公司提供组织建设、中高层管理和精益改善方面的培训和辅导,协助企业提高管理人才素质,不断评审、改进自身的管理绩效从而逐步迈向卓越。
★曾为法国W&L实业有限公司完成1家新建工厂200多人的招聘和岗前培训,讲授《高效沟通技巧》、《目标与计划管理》、《系统性执行力》等课程,累计15场,参训人数超500人。
★曾为欧洲STELLANTIS集团(中国)有限公司讲授《问题分析与解决》、《从技术到管理》、《心理学沟通技术》、《高效能团队建设》等课程,累计60场,参训人数超2000人。
★曾为东风汽车集团讲授《MTP》、《问题分析与解决》、《系统性执行力》、《时间管理与效率提升》、《心理学沟通技术》、《目标与计划管理》、《TTT》等课程,累计超100场,参训人数超4000人。
★曾为中集集团培训《从技术到管理》、《卓越管理者六堂课》、《心理学沟通技术》、《问题分析与解决》、《目标管理与计划落实》等课程,累计超60场,参训人数超1500人。
主讲课程:
《MTP:管理者全面技能提升》
《绩效加速:问题分析与解决》
《转型增效:从专业人才到管理高手》
《精进之道:卓越管理者六堂课》
《管理者的角色认知与职业素养》
《情商领导力》
《时间管理与效率提升》
《目标管理与计划落实》
《新晋管理者成长地图》
《高效能团队建设——力出一孔,利出一孔》
《以终为始:基于战略落地的系统性执行力》
《高效沟通——职场三维沟通力提升》d
《知己解彼:基于心理学的沟通技术》
《基于心理学的情绪压力管理与正能量心态》
《创新思维与问题解决工作坊-4招8法16式》
沙盘课程:
《使命必达:高效能团队建设高端沙盘推演》
《和而不同:跨部门沟通与合作高端沙盘推演》
《企业战略与运营管理综合能力提升高端沙盘推演》
《沙漠掘金》、《勇攀高峰》、《夺宝奇兵》、《模拟联合国》、《铁路大亨》
授课风格:
★ 强大的气场,互动性非常强,培训风格注重实战和解决问题
★ 新颖接地气,通过通俗化模型和启发式授课,将复杂理论浅显化
★ 实战案列和高效工具包,使学员既能快速打通实际工作与理论概念之间的壁障,快速掌握决实际问题的方法和工具
部分服务过的客户:
制造行业:海尔、美的、格力、武钢、东风汽车、东风本田、中海集装箱、武船、中石油、劲牌酒业、龙腾广电、北京汇京珂曼、厦门胜华元、神龙汽车、南充汽车、东风鸿泰、友德、亚普、李宁、安踏……
建筑行业:甘肃省建、武汉建工、联投集团、宜昌城投集团、碧桂园(武汉)、人信地产、上海路桥、中信物业、和信物业……
信息行业:华为、百度、联想、卓尔集团、讯方科技、世成电子、晶硅科技、东方通信、京信通信、展讯、风华高科、汇海科技、中国电信、小米(武汉)总部……
交通轨道行业:武汉地铁、湖北航空……
金融行业:中国银行、中国平安、长江证券、中信银行、中国农业银行、泰康人寿……
电力行业:南方电网....
国企政府事业机关:甘肃省国资委、湖北省质监局、湖北省委党校、武汉市经信委、东风党校、其他:摩尔美食城、飞天大酒店、太库(武汉)孵化器、十堰汽车学院、清华大学、武汉大学、华中科技大学、江汉大学、兰州日报社、湖北广电集团、东风文化传媒、东风电视台……
部分学员评价:
文老师的课程和管理创新成果能切实解决企业面临的经营管理问题,非常实用和落地,我们需要下一步在集团内各板块进行推广,为企业提供好管理智力支持。感谢文老师!
——中集集团卓越运营中心 陈总经理
文老师的课程带给我深深地震撼,也是我见过气场最强大的老师,为我们创业中的企业提供了很多实用的方法和工具。文老师不仅管理理论造诣深厚,讲课风格幽默风趣,更是难得的理论与实务相结合并能在课堂上充分演绎的优秀老师,我们获益菲浅。
——太库(武汉)科技孵化器有限公司 梁经理
文老师的《执行力》沙盘课程对我触动很大,最近工作压力大,比较茫然,文老师的课如醍醐灌顶,使我重新找到了动能和方向,感谢文老师!
——天辰生物公司 詹经理
文老师学识渊博,有非常丰富的现代企业管理经验,讲课生动精彩,互动性强,风趣幽默,受益良多,我们下次还请您讲课。
——海尔集团武汉分公司 李经理
已经连续3年听了文老师的培训课,老师讲得非常精彩,实用性强,且生动、幽默、感染力强,大家都很有代入感,能学到很多知识!
——东风汽车公司 张经理
部分授课照片:
东风汽车零部件有限公司
《企业运营管理与领导力提升沙盘》 中建三局党群书记部长班
《高效沟通技巧》
江西烟草县局级领导培训班
《管理者素养与高效执行力》 葛洲坝集团
《目标管理与高效沟通》
东风汽车集团
《MTP管理者全面技能提升》 武汉大学经济与管理学院MBA班
《高效管理者打造》
天辰生物公司
《责任心与执行力沙盘》 太库科技集团
《跨部门沟通与合作沙盘》
中交三航局处级干部班
《高效沟通与科学决策》 德信集团储备干部班
《基于战略落地的目标管理高端沙盘》
国家电网(成都)
《卓越沟通与管理执行沙盘模拟》 广东海达国际
《时间管理与效率提升》
湖北中都集团
《定位-中层管理者的角色认知》 广西旅发集团
《企业战略与运营管理沙盘演练》
中集集团
《研发团队领导力》 前程无忧公开课
《高效沟通与卓越执行》
神龙公司
《时间管理与效率提升》 武汉市中小企业发展促进中心
《从技术到管理》
湖北中烟集团新员工
《卓越执行力高端沙盘模拟》 吉林烟草集团科级干部培训班
《三位一体领导力修炼》
海宇度医学中高层
《运用领导力提升团队执行力》 中国邮储银行
《问题分析与解决》线上直播课
汉口银行
《从技术到管理》 华电集团
《管理者的沟通艺术》
东航集团中青班4期
《精益管理工作坊-问题分析与解决》 东航集团中青班4期
《课题管理与汇报》
三峡电能
《团队共赢合作情景沙盘模拟》 中建四局
《从技术到管理》
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课程缘起:《高效能人士的七个习惯》是当今世界上非常受欢迎的培训课程。在美国被前100家大公司的82家、世界500强的300多家采用作为高层经理和主管的培训课程。实践证明7个习惯的确对个人人生和事业乃至团体绩效有很强的促进作用。学习了这个培训课程后,可以把学到的东西融会贯通用到自己的生活和事业发展中。七个习惯这门课程解决了复杂的个人修养、人际关系、把握..
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【课程背景】郡县治,乃天下安。习总书记在接见全国县委书记说的一句话,县是构成国家政府基本执政单位,县治理好了,国家就好了。换到企业管理中也是这个道理,可以说是班组治,乃企业安。而班组治理好坏和班组长的能力水平有很大关系。而遗憾的是大多部班组长都是从基层员工提拔上来的,是技术和业务的能手,当一旦要管理一个团队的时候就显得力不从心,导致团队效率低下,各种..
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【课程说明】对于建筑企业来说,没有执行力,交期、品质、成本等就无法保障 就很难拥有强大的竞争力,这是不争的事实。然而,很多建筑企业存在执行不力的痛点。那么,怎样铸造强大的执行力,实现交期、品质、成本的理想之巅呢?另外,不少企业上过执行力方面的课程,但由于不系统,不能落地,往往停留在思维理念的层面,缺乏实效。显然,企业需要能解决问题的、有实..
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一、从战略到组织绩效6.华为的战略:五层金字塔战略7.战略对人力资源管理的挑战:如何将经营压力无依赖地传递到每一道流程、每一个组织、每一个个体?8.经营压力传递给哪些绩效主体?(组织、流程、岗位/角色)9.企业渡向成功的彼岸靠什么?10.经营要素承载价值主张:你所在企业的经营要素有哪些?11.典型主体的独特价值:四个单元12...
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第一讲:认识时间管理引言:非洲草原上生与死的角逐时间具有有形和无形的价值请计算一下你的时间价值什么是时间管理时间管理中的陷阱时间管理的益处以人为本的第四代时间管理第二讲:时间管理的有效途径优先计划管理什么样的事情是你优先选择做的帕雷托原则( 80/20法则)的运用四象限工作原理:重要与紧急偏重第一类..
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导论——改变自我,迎接挑战习惯是命运的舵手改变是最大的赢家品德与能力孰重七个好习惯详解习惯一:主动积极,勇担责任化被动消极为主动积极善用人类的四大天赋遵守承诺承担责任扩大自己的影响范围习惯二:以终为始,明确目标以终为始的黄金法则..