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1. 本课程适用于企事业单位经常需要对外或对内使用PPT进行商务展示交流的职场人士 2. 适用于基础水平一般的学员，可以制作简单的PPT,需要全面掌握PPT高级操作技巧
【培训收益】
● 重新定义对PPT的认知，掌握正确的PPT制作流程 ● 明确PPT制作的目的，确定内容和逻辑架构 ● 掌握PPT设计美化过程相关技巧，助力高质量呈现效果 ● 学会借助PPT相关插件，快速提升制作课件的效率
第一讲：重新定义PPT——原来你是这样的PPT
一、基本概念
1. 个人逻辑思维传播的媒介
2. 职场PPT背后都有目标的
二、用PPT说服他——PPT应用场景
1. 个人述职——赢得领导认可
2. 岗位竞聘——获得新offer
3. 产品发布——打动消费者
4. 部门计划——获得公司审批
5. 年终总结——认可一年付出
6. 员工培训——想要看易理解
三、八步搞定PPT——PPT制作流程
1. 第一步：接到任务
2. 第二步：明确需求
3. 第三步：主题目标
4. 第四步：寻找材料
5. 第五步：组织材料
6. 第六步：组织逻辑
7. 第七步：设计排版
8. 第八步：统一视觉
小组研论：“PPT不得不学的五大理由“抛出问题引发思考，由小组讨论并发表。
案例分析：《令人乏味的PPT》、《PPT原来这样做》
书面练习：《2019年PPT能力测试题全国统一卷》
第二讲：组织内容——结构为王
一、明确需求
1. why：为什么需要做这个 PPT？
2. who：这个 PPT 目标人群是谁？
3. what：PPT 的逻辑结构与时长是多久？最后的成果是什么？
4. where：PPT是需要现场演讲呢还是发给目标人群阅读？
课堂练习：给出场景，由小组学员进行练习，互助点评
二、理清逻辑
1. 金字塔原理
1）自上而下
2）自下而上
2. 演示逻辑
1）时间顺序
2）结构顺序
a MECE原则
b四种常用结构（PREP结构、Timeline结构、WWH结构、SQCA结构）
3）程度顺序
案例分析：《买菜的例子》
案例分享：优秀PPT设计案例结构呈现
书面练习：金字塔原理的运用
第三讲：设计美化——视觉呈现
一、观众看PPT的三大障碍——PPT常见问题
1. 没兴趣——大脑偏爱图形
2. 没看懂——大脑偏爱简洁
3. 没印象——大脑偏爱结构
二、平面设计的基本法则
1. 对齐
1）段落间距是否对齐
2）图文排版是否对齐
3）表格正文是否对齐
4）页面标题是否对齐
2. 聚拢——相关汇聚
3. 降噪——删除多余
4. 重复——保持一致
5. 留白——视野聚交
6. 对比——突出重点
三、常用的排版技巧
1. 文字排版技巧与训练
2. 图片排版技巧与训练
3. 表格排版技巧与训练
4. 图表排版技巧与训练
优秀鉴赏：呈现大量优秀PPT设计案例由学员鉴赏，并思考哪些地方可以借鉴
课堂实践互评：学员以实例进行设计练习并上台展示
第四讲：巧用工具——高效制作
一、必备神器——iSlide
1. 快速找图
2. 图示运用
3. 智能图表
4. 一键优化
二、神技能—— SmartArt
1. 文字快转图示
2. 图片创意排版
3. SmartArt 改造
三、用好母版不发愁
1. 母版的适用情形
2. 母版结构和类型
四、两把刷子提效率
1. 格式刷
2. 动画格式刷
五、天下颜色任我取
1. 吸色器
2. 色卡工具
课堂实践：学员现场实践相关工具的使用，讲师进行现场辅导
运用工具：吸色器、色卡、islide、常用素材网站
11年500强企业培训管理实战经验
中国培训发展研究中心认证品牌讲师
国际促动师协会高级行动学习促动师
微软办公软件国际认证MOS大师级
曾任：中国平安合肥分公司丨培训经理
曾任：美股上市公司宜信业丨培部经理
擅长领域：课程体系搭建、课程开发与授课、汇报PPT制作、行动学习、OFFICE提升、内训师技能提升等
实战经验：
戴耀老师拥有11年世界五百强企业培训管理的实战经验。擅长企业内部专兼职讲师的技能提升、企业课程体系搭建与精品课程开发、企业最佳实践萃取与案例开发、行动学习提升团队管理效能、汇报型PPT制作、OFFICE办公效率提升等。
→ 平安人寿课程研发项目组成员，参与平安寿险三大培训生产线（新人/主管/导师）多门制式课程的研发。
→ 主导与研发企业内部精品课程开发超过600多门，截至2020年12月底课程开发与授课技巧类培训总场次达260场；行动学习培训总场次达60场；汇报型PPT及办公软件类培训总达100场。
2019-2020年部分授课案例：
兴业银行总行信用卡中心《产能飞跃案例萃取工作坊》1期
兴业银行总行人力资源部《T+动力内训师课程开发与授课技巧》3期
上海农村商业银行《企业经验萃取与案例开发》4期
上海浦东发展银行《企业经验萃取与案例开发》2期
上海浦东发展银行《内训师项目-对公客户经理尽职调查课程开发与授课技巧训练》2期
上海浦东发展银行《内训师项目-金融机构尽职调查课程开发与授课技巧训练》2期
咪咕视讯科技有限公司《星火计划内训师认证项目-技术部门课程开发与授课技巧训练》2期
咪咕视讯科技有限公司《5G课程开发与授课技巧训练工作坊》2期
太平洋保险上海分公司《T动力财精投资内训师培训工作坊》2期
建信人寿保险有限公司《跃龙计划-中支负责人课程体系建设课程开发》3期
建信人寿保险有限公司《龙门计划-科室负责人课程体系建设课程开发》1期
南阳农村商业银行《师课合一内训师项目-课程开发与授课技巧训练》2期
国网安徽省电力公司《汇报型PPT设计技能提升》1期
绿地合肥城际空间站《高铁城际空间站营销提升-行动学习工作坊》1期
WFA国际促动师协会线上直播课程《促动技术助力企业最佳实践案例萃取》1期
软通动力合肥乐业空间《搞定工作汇报—汇报型PPT提升训练》2期
中国管理科学研究院安徽办事处《搞定工作汇报—汇报型PPT提升训练》1期
宜信普惠合肥分公司《搞定工作汇报—汇报型PPT提升训练》2期
宜信普惠合肥分公司《中层干部管理技能提升-行动学习工作坊》2期
贵酒集团组训培训班《PTT-如何有效表达》3期
金枫酒业石库门酒厂《搞定工作汇报—汇报型PPT提升训练》1期
贵州中烟青年干部培训《基于问题解决的行动学习工作坊》2期
主讲课程：
课程体系建设与内训师培养
《课入人心-课程开发设计》
《精湛演绎-授课技巧提升》
《微力无穷-玩转企业微课》
OFFICE办公效能提升系列
《始于演示成于价值-汇报型PPT的制作》
《办公增效：PPT全面提升训练》
行动学习系列
《基于问题解决的-行动学习工作坊》
《团队共创达共识-行动学习工作坊》
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