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项目干系人管理、冲突协调及沟通谈判

课程编号:35081

课程价格:¥25000/天

课程时长:3 天

课程人气:533

行业类别:行业通用     

专业类别:管理技能 

授课讲师:严旭

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】


【培训收益】


干系人识别和分析
识别项目干系人
进行干系人分析
识别与干系人相关的风险和风险减轻策略
制定“关系管理”流程
制定与干系人沟通的行动计划
领导高效的团队
什么是团队?
团队发展的各个阶段
领导并维持高效的团队
评估团队发展并在必要时对团队成员进行指导
建立关系
个人差异如何影响您的领导能力
通过优势部署清单 (SDI) 确定您的激励模式
如何通过了解激励模式提高影响力
通过了解个体差异,提高管理冲突的效率
协商解决冲突
项目团队中的主要冲突来源
处理冲突的五种方式
竞争谈判和合作谈判之间的区别
冲突场景以及解决冲突的策略
典型组织中应用的权力基础
如何规划并实施协作协商 

咨询电话:
0571-86155444
咨询热线:
  • 微信:13857108608
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