如何把工作变成自己想要的样子 ——职场幸福课

【培训对象】
企业中层经理/主管，后备人才，新员工

【培训收益】
改变员工对工作的态度，建立1个思维模式 转变工作观念，工作时不抱怨、不埋怨。 用3个科学的方法管理时间和目标，高效完成工作任务 掌握6种沟思维，加强团队合作，建立高效团队 提升忠诚度，树立敬业、负责的工作态度与团队执行力

第一讲：如何把工作变成自己想要的样子
一、职场幸福四大核心驱动——职场钻石模型
1、思维模式：塑造积极思维与阳光心态
2、自我发展：个人目标制定及时间效能提升
3、人际关系：建立双赢关系，打造高绩效团队
4、工作意义：挖掘工作意义，引爆内在驱动力
案例：我所理解的幸福

第二讲：思维模式——塑造积极思维与阳光心态
一、塑造积极思维，掌控职场幸福
1、思维决定命运
2、思维模式的决定因素
3、正确思维模式三要素
4、如何改变思维模式

二、 影响圈与关注圈模型
1．能影响的事情，积极改变
2．不能影响之事，坦然接受
3．行为产生路径模型
1）事件
2）故事
3）情绪
4）行动
模型：思维—行动---结果模型

第三讲：自我发展——个人目标制定及时间效能提升
一、聚效决定效能
1.聚焦核心事务
2.聚焦ABC法则

二、行之有效的目标制定
1.年度目标制定——“圆方规划图”，锁定年度目标
2.月度目标制定——“生命之花”，将年度目标分解到每月

三、 周计划制定
1.时间管理矩阵的运用
2.周计划制定方法
3.如何高效复盘
4.每日计划制定——计划九宫格的使用
5.远离职场焦虑提升时间效能的5项工具
案例互动：《聚焦的力量》、《效率与效能》

第四讲：人际关系——建立双赢关系，打造高绩效团队
一、DISC的运用与沟通方法
DISC现场测评:
D型人 领导者
I 型人 影响者
S 型人 协调者
C 型人 组织者

二、 四种典型人际沟通风格对组织和团队的价值
1．D型人对组织和团队的价值
2．I型人对组织和团队的价值
3．S型人对组织和团队的价值
4．C型人对组织和团队的价值

三、 四种典型人际沟通风格沟通技巧
1.与D型人沟通技巧
2.与I型人沟通技巧
3.与S型人沟通技巧
4.与C型人沟通技巧

四、卓越人际沟通技巧与方法
1.人际沟通白金法则运用
2.人际沟通六种思维模式：赢输、输赢、双输、独赢、双赢、双赢或不成交
3.适用于所有人的法则——情感帐户
（1）往帐户里存款的行为
（2）从帐户里取款的行为

五、如何打造卓越高绩效团队
1.什么是卓越团队？
2.卓越团队的三种DNA
3.1+1＞2的团队协作
视频：《卓越团队》
体验游戏：《完美默契》

第五讲：工作意义——挖掘工作意义，引爆内在驱动力
一、不同工作思维模式
1. 工作思维模式
2. 职业思维模式
3. 事业思维模式

二、职业价值观探索：不同职业价值观带来不同职业表现
1. 工作价值观罗盘测评
2. 工作价值观

三、个人使命宣言
1. 生活四种模式
2. 职场幸福公式
3. 编写使命宣言
4. 探索工作意义
5. 引爆内在驱动力 

原北京地米科技 联合创始人、销售总监
原北大青鸟职业教育集团 校区校长
王府井集团 特聘培训师
盐城卫生局 特聘项目顾问
高级企业培训师
企业职业规划培训师（TCDC）
职业规划咨询师
优势教练

【个人简介】
侯老师具有多年的一线管理及培训经验。
曾带领北京地米科技，从0到1组建医疗软件开发销售团队，搭建北京及南京销售团队，实现与盐城卫生局，南京兆康祺科技、北京卫生经济研究所等多个事业单位、央企的联合战略合作；保证了公司的现金流及正常运作。同时建立并维护政府部门、医疗机构、医生集团、商业保险客户等资源，实现客户对接公司满意度100%。为长期合作打下了坚实的基础。使得公司短短7年内，位居行业前三甲。
在北大青鸟工作期间，曾连续3年蝉联公司销售部门第一名。作为校区校长，协调各部门工作，组织研讨教学目标会议。配合市场部同事做好校区推广活动，大型招生会等。最大限度的给与各部门支持。对于学校最重要的招生工作，也起到老带少的传统，把多年的销售经验汇总传授给销售部门，多次为校区招生活动指定方案，引流客户，大大提高了校区的转化率。同时作为一校之长，更是基础工作和管理工作两把抓，两手都要硬。使得校区在短短5年之间，成为同行业招生人数最多，转化率最高的校区之一。
侯老师拥有一线销售实战，销售团队管理，职业生涯规划，优势教练等多维度，多年的的实践经验，对于如何塑造团队职业化，如何塑造团队沟通力，如何打造高绩效团队，如何调整团队情绪，有深入的研究和总结，并在所服务企业落地实施，取得了良好的效果。在通用课程领域一直追求不断完善课程内容，课程内容落地，并可以更好的呈现给学员。为此侯老师多次与企业领导和员工一起沟通，实地考察，配合企业更好的把培训内容让员工吸收。在授课期间多得到企事业单位领导和学院认可，多次受邀讲课，是一名非常优秀的商业讲师。

【主讲课程】
通用类
《高效沟通与协作》
《公众演讲》
《职业生涯规划》
《阳光心态与高效执行》
《职场幸福课》
《时间管理》
《发现你的优势》
《情境领导力》

销售技巧
《销售沟通》
《销售心态》
《销售技巧与实战话术》

【学员评价】
侯老师的课程非常系统，全面而落地，学员受益匪浅。
——卫生部卫生发展研究中心 赵颖旭主任

课程理论和实践都非常丰富，条理清晰，具备很强的实战性！
——联想集团PCSD 李盟经理

侯老师的课程非常实战，理论的系统性也很强，具备很强的操作性，给企业的可持续发展指明了道路。 ——王府井集团 董怡

侯老师的课程深入浅出，通过案例不断给人启发，收益很大。
——华润医疗集团专科运营部主任 张智国
侯老师的授课风格我非常喜欢，课堂气氛轻松，内容深入浅出，可以照顾到每个学员。非常有亲和力的一位老师。
———南京瑞吉科生物科技有限公司 王影博士