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自我综合管理与高效时间管理

课程编号:20842

课程价格:¥30000/天

课程时长:1 天

课程人气:839

行业类别:不限行业     

专业类别:绩效管理 

授课讲师:郭敬峰

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
基层骨干员工、公司管理者

【培训收益】
学会职场沟通秘笈,与人有效沟通、处理冲突技术。认识自我:情商测评,学会激励人心的7种方法。了解情商和职业情商,高职业EQ管理者的五大标准。探索职场员工的基本心态,学会自我修炼技巧。学会提升自我领导力。认识合理利用时间资源的重要性。了解浪费时间的因素与解决对策掌握正确且实用的时间管理技巧-六步七诀。如何由时间角度,列出您企业的管理死。认识“管理时间”与“用时间管理”的区别。掌握提高工作效率、加强工作计划性的实用技巧。针对自己的工作,寻找加强系统管理的方法。根据自身时间管理的不良习惯制订对症下药的时间管理计划。配合时间管理工具的运用,达到自我发展与提升。

第一部分 基层员工与管理者自我综合管理 第一单元:高效沟通艺术 1、分组讨论 :什么是沟通? 互动小游戏:“赞美他人” 2、沟通的秘笈:同频同率7把飞刀,如何先跟后带 3、人际沟通的五项基本原则: 说服他人的心理学技术:登门槛/留面子/过度理由/禁果逆反/妙用“群体动力” 4、影响人际沟通的心理效应:案例分析  首因/近因效应  晕轮效应  定势效应(包达列夫照片实验 )  刻板印象  暗示诱导效应  投射效应 5、黄金沟通十法:实操练习 (1)双赢法(2)演绎法(3)反问法(4)假设法(5)见证法 (6)数字法(7)权威法(8)赞美法(9)观念沟通法(10)刷浆法 实操演练:职场有效沟通 第二单元:自我职业EQ提升 1、认识自我情商 (1) 情绪智力商数的5个方面 分组讨论:什么是情商? (2)认识自己:情商自测 (3)如何识别员工的不同情绪状态? 父母状态/成人状态/儿童状态 2、职业情商的4项修炼  心态修炼:以菩萨心肠,行霹雳手段  行为修炼:职业化习惯塑造  习惯修炼:让上级喜欢你的7个习惯  情绪修炼:突破情绪、沟通舒适区 第三单元:自我效能感与领导力 1、什么是自我效能感? 2、领导力的来源 分组练习:阻碍你达成目标的理由是什么? 3、建立自信的方法 案例分析:马云的故事 第二部分 基层员工与管理者高效时间管理 互动小游戏:“找变化” 第一单元: 时间管理的概念 1、时间管理的概念  何为时间管理  时间管理的元素  时间管理的关键 2、学习时间管理的理由  时间管理的重要性  时间管理的三种职能  走出时间管理的误区 情景模拟:管理者的紧迫行程 第二单元:均衡式的人生领域 1、认识人生的八大领域并找出其价值 团体活动:价值观大拍卖 2、设定八大领域的目标  检视自己的时间资产与价值  剖析时间损耗的因素  重拾对时间管理的信心 角色扮演:我的工作时间管理 第三单元:时间管理工具 1、时间管理—重要与紧急 (1)如何判断"重要" (2)个人管理四步骤 (3)找到灵感暴增的时刻 2、碎片化学习 (1)记录时间 (2)减少切换成本 (3)多线程叠加效率 (4)主动把大任务碎片化 3、六点工作优先制 案例分析:时间管理与利益博弈 第四单元:高效能的习惯塑造 1、积极主动 (1)人类四项独特的天赋 (2)团队成员之间消极被动行为的危害 (3)面对工作压力和环境的变化:是什么决定了你的回应方式; 2、以终为始 (1)以终为始的思维优势 (2)先拟出愿景和目标,并据此塑造未来 3、要事第一 (1)什么是要事第一? (2)确认优先级的误区 4、统合增效 (1)统合增效的精髓是1+1>2; (2)统合增效谈的是集思广益; (3)统合增效的难点在于处理好“人与人之间的差异”。 第三部分 现场解疑答惑

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