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向上管理是格局,向下管理是担当

向上管理是格局,向下管理是担当 向上管理,考验的是格局与智慧,能否与上级同频共振,将团队引领更高境界。 向下管理,体现的是魅力与担当,能否手拿把掐,激发..

类别:综合管理

2024/11/22 13:48:59 阅读(449)

上班最大的悲哀:把顺序弄反了

在这个快节奏、高效率的时代,我们每个人都像是一枚不停旋转的齿轮,努力在职场的机器中寻找着自己的位置。 然而,你是否曾停下脚步,反思过自己的工作方式和生活态..

类别:综合管理

2024/11/22 13:37:00 阅读(396)

做好管理,必备的七字口诀

做好管理,必备的七字口诀 管理,说简单也简单,就是管人、管事、管自己;说难也难,难就难在得面面俱到,还得有章法。 今天我们就来聊聊走向管理岗位,如何管好..

类别:综合管理

2024/11/22 13:19:17 阅读(653)

建议大家:工作而已,千万不要太“老实”..

建议大家:工作而已,千万不要太“老实” 你是否也曾是那个默默无闻、勤勤恳恳的“老实人”?每天最早到公司,最..

类别:综合管理

2024/11/22 10:19:03 阅读(466)

怎样让领导一眼看出:你能力很强

怎样让领导一眼看出:你能力很强 在职场中,你是否曾经有过这样的困惑:明明自己付出了很多努力,却总感觉领导看不见?或者,即使领导看到了,也没有给予你应有的认..

类别:综合管理

2024/11/22 10:04:13 阅读(550)

向上管理就像养狗,方法其实很简单..

向上管理就像养狗,方法其实很简单 在职场中,向上管理似乎总被误解为阿谀奉承或是拍马屁。然而,真正的向上管理,就像养狗一样,需要的是了解、耐心和技巧。 当..

类别:综合管理

2024/11/22 10:03:57 阅读(508)

走上领导岗位,一定要学会用人:领导用人的8大逻辑!..

走上领导岗位,一定要学会用人:领导用人的8大逻辑! 当了领导,可不是光坐在高位发号施令那么简单,得有点真本事,特别是用人这门艺术。 玩好了,团队上下一心..

类别:综合管理

2024/11/20 13:35:35 阅读(446)

在领导面前,混得非常好的人,都有这6种特征..

在领导面前,混得非常好的人,都有这6种特征 导语:在职场上,有人如鱼得水,有人却寸步难行 在单位里,能在领导面前混得好的人,从来都不是靠单纯的能力或努力..

类别:综合管理

2024/11/18 11:40:13 阅读(478)

领导说“不想干就辞职,有的是人干”,千万别回“好的”,高..

领导说“不想干就辞职,有的是人干”,千万别回“好的”,高情商都这样做 面对领导,谁心里没点小情绪?有时候真..

类别:综合管理

2024/11/18 11:10:22 阅读(878)

一个领导者最大的清醒:舍得!

一个领导者最大的清醒:舍得! 一个顶尖的领导者,最大的清醒,莫过于“舍”字。 “舍”,绝非你肤浅理解..

类别:综合管理

2024/11/18 11:09:35 阅读(472)

最傻职场人都有的8个特征

在职场的广阔天地里,每个人都渴望成为那颗璀璨的星,但现实往往是残酷的。 有些人,尽管付出了汗水与努力,却因为一些看似微不足道,实则致命的“傻&..

类别:培训动态

2024/11/18 10:23:45 阅读(574)

为什么管理一严,员工就离职

在当今这个竞争激烈的市场环境中,企业为了求生存、谋发展,往往会选择加强内部管理,以提升效率和竞争力。 然而,一个令人困惑的现象却屡见不鲜:每当企业试..

类别:综合管理

2024/11/15 15:20:35 阅读(735)
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